2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts kann es nicht weiterempfehlen
So ziemlich alles.
Gewisses Führungspersonal überdenken.
Der Chef sollte mehr für Ohren für seine Mitarbeiter haben und nicht nur für die "Führungskräfte".
Es wird gewünscht Überstunden aufzuschreiben und diese bestätigen zu lassen, anerkannt werden diese aber auch nicht...
Konnte regelmäßig auch lustig sein war aber Stimmungsabhängig von den Kollegen. Jegliche Probleme werden auf der Arbeit ausgeführt....
Schlecht, 60-70% der Umgebung haben keine gute Meinung über diese Firma. Es kommt schon mal Gelächter vor wenn man sagt wo man arbeitet.
Muss man wirklich gut bewerten. Nie Probleme mit dem Urlaub gehabt und auch kurzfristige Termine sind realisierbar.
Einfach Nein
Gehalt ist unterdurchschnittlich in der Gegend und wird auch nicht mit weiteren Qualifikationen erhöht.
Allerdings gibt es eine Altersversorgeversicherung welche kein schlechtes Angebot hat.
Absolut nicht. Absauganlage ist vorhanden aber die Schläuche dafür liegen in einem anderen Gebäude. Staubbelastung ist sehr hoch da niemand sauber macht.
Kommt stark auf das Thema an. Grundlegend Werkstatt gegen alle, außer innerhalb der Werkstatt dann gilt andere Meinung du bist allein.
Geht so, wird halt nicht viel für dich gemacht.
Katastrophe... alles dabei was man sich negativ vorstellen kann.
Keine Arbeitstagplanung vorhanden, entweder du stehst herum oder du brauchst mehrere Hebebühnen gleichzeitig weil parallel Aufgaben für eine Person geplant sind.
Keine Absprachen was genau erledigt werden soll bzw. Werden einem Aufgaben gegeben die mit dem Kunden nicht abgesprochen und man selbst muss es dann dem Kunden erklären. (War natürlich nicht meine Aufgabe!)
Persönliche Probleme werden gern mit Vorwürfen, Drohungen und auch Abmahnungen durchgesetzt. Das kleinhalten der unterstellten ist wichtig.
Würde NULL Sterne geben, könnte noch einiges mehr aufführen.
Technik ist viel veraltet und absolut immer Software und Internetprobleme. Desweiteren muss man nach Weiterbildungen betteln, kann schon mal ein Jahr dauern bevor grundlegende Sachen durchgesetzt werden...
Gespart wird am falschen Ende.
Absolut einseitig... man muss betteln um was zu bewirken auch wenn das auf den eigenen Arbeitsbereich begrenzt ist.
Bis auf eine schreckliche Hierarchie himmerhin kein Rassismus, Sexismus oder ähnliches.
Ab und zu mal Abwechslung Hauptsächlich aber Standartwartungen. Diese werden aber natürlich so klein wie möglich gehalten werden.
Gute work life Balance, kurzfristige Termine sind gut wahrnehmbar und abzusprechen
Arbeitsatmosphäre im Werkstatt Bereich und werkstattbereich zu anderen Abteilungen.
Mehr Kommunikation, bessere Planung und ersetzen bestimmter Personen in Führungspositionen
Eigentlich null, Mobbing unter den einzelnen Marken und man wird ausgeschlossen wenn man sich gegen gewisses Verhalten äußert .
Weil null Sterne nicht geht ...
Null und wenn ziemlich schlechte