Ein Mitarbeiter muss funktionieren! Selbstverwirklichung unmöglich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Autohaus Gierten GmbH in Hilden gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen mehr Bottom-Up ausrichten!
Kommunikation
Kommunikation wird erschwert durch Faulheilt
Kollegenzusammenhalt
Das Team hält zusammen und hilft sich gegenseitig!
Work-Life-Balance
Starre Arbeitszeiten (40STD-WOche)
Vorgesetztenverhalten
Die Führungspositionen sind benannt wurden und nicht nach Qualifikationen besetzt. Feedbackgespräche o.a. ist nicht vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen von neuen Ideen zu überzeugen ist nahezu unmöglich
Arbeitsbedingungen
Inventar ist veraltet und die Systeme auch
Gehalt/Sozialleistungen
13 Gehälter und überdurchschnittliches Gehalt zur Branche
Karriere/Weiterbildung
Da es ein AUtohaus sind die Aufstiegschancen sehr begrenzt ; Lehrgänge werden nur nach mehrmaligem Nachfragen angeboten.
Arbeitsatmosphäre
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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