Sehr schlechte Zustände
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu viel Papier im Büro.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance. Man ist immer im selben Loch gefangen.
Kollegenzusammenhalt
Im Team werden Mitarbeiter nicht gleichberechtigt. Kein sozialer Umgang. Mitarbeitern wird nicht vertraut, es herrscht ständiger Kontrollzwang durch die Führungsebene. Freundschaften unter Kollegen werden unterbunden und sind nicht erwünscht. Kollegen die lästern und andere gegeneinander ausspielen sind bei den Vorgesetzen beliebt und geschätzt. Keine Struktur im gesamten Unternehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen gehen mit jüngeren schlecht um.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden in Entscheidungen nicht einbezogen, die Vorgesetzen entscheiden was mit einem passiert und teilen es einfach mit ändern kann man daran nichts mehr. Neutrale Entscheidungen durch Vorgesetzte sucht man vergebens, bestimmte Mitarbeiter werden bevorzugt behandelt und dürfen sich alles erlauben, bei anderen herrscht extremer Kontrollzwang durch die Vorgesetzten. Bei Fehlern wird man vor allen anderen Kollegen durch den Vorgestetzten angeschrien. Reinste Diktatur.
Arbeitsbedingungen
Mehr als schlecht. Verkäufer haben eine Klimaanlage, aber der Rest muss sehen wo er bleibt. Teilweise tagelang über 30° am Arbeitsplatz, dazu wird nicht mehr erlaubt private Kleidung zu tragen, stattdessen muss man dicke hellgraue polo Shirts tragen. Das macht auch nicht das kostenlose warme Wasser das man manchmal ab einer gewissen Temperatur bekommt wieder gut. Einfach erniedrigend für alle Servicekräfte und teilweise Werkstatt Mitarbeiter.
Kommunikation
Infos erhält man hier zu spät, gar nicht oder durch dritte und nicht durch die Vorgesetzten. Flurfunk funktioniert besser als die direkte Kommunikation.
Gehalt/Benefits
Teilweise nach jahrelanger Zusammenarbeit immer noch Mindestlohn. Neueinsteiger/Quereinsteiger bekommen manchmal etwas mehr.