2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nein danke!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bremen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Verkehrsanbindung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verantwortungsloses Handeln
Verbesserungsvorschläge
Die Führung sollte sich auch mal weiterbilden in Bezug auf soziale Gerechtigkeit.
Arbeitsatmosphäre
Selbstständiges Arbeiten möglich. Man kann frei in seinem Rahmen agieren.
Image
Das Image in der Region ist gut, ist aber nicht die Realität.
Work-Life-Balance
Im Vertrieb verbesserungswürdig.
Karriere/Weiterbildung
Seminare und Weiterbildung wird angeboten soweit es den fachlichen Bereich betrifft.
Gehalt/Benefits
Gehälter werden pünktlich gezahlt. Betriebliche Altersvorsorge wird angeboten. Eine regelmäßige Gehaltserhöhung oder wenigstens Anpassung (Inflation) gibt es nicht. Keine Anbindung an Tarife etc. Einige Kollegen wurden schlecht bezahlt. Zähes Ringen um Erhöhungen sind hier Politik.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
So weit ok für ein KFZ–Betrieb.
Kollegenzusammenhalt
Ist sehr gut. Es wird sich gegenseitig unterstützt.
Umgang mit älteren Kollegen
Dickes Minus. Ältere Kollegen wird in Krisen zuerst gekündigt.
Vorgesetztenverhalten
Man bekommt klare Anweisungen, die Einflussnahme auf Entscheidungen ist eher gering.
Arbeitsbedingungen
Angenehmes Arbeiten in hellen Räumen. Klimatisierung an einigen Arbeitsplätzen problematisch.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings finden statt. Betriebsgewinne oder Ergebnisse werden nicht erläutert, was bei einem inhabergeführten Betrieb aber auch keine Überraschung ist.
Gleichberechtigung
Frauen sind hier unterrepräsentiert.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabe im Vertrieb ist abwechslungsreich.
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Ausnutzung der Arbeitskräfte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Bremen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Azubis als Angestellte.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird autohaus orlea durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich autohaus orlea als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.