4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Respekt muss man sich verdienen. Auch und besonders als Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Furth im Wald gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr Hilfsbereit und privat ganz andere Menschen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sein Soziales Verhalten gegenüber den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Wenn was nicht passt, wenn Fehler gemacht werden, sollte man diese nicht auf die Mitarbeiter abwälzen, sondern dazu stehen. Auch Mitarbeiter denen Fehler unterlaufen nicht anschreien, schon gar nicht im beisein von Kunden.
Arbeitsatmosphäre
Zu oft schlecht gelaunte Chefs
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind klasse
Umgang mit älteren Kollegen
Naja
Vorgesetztenverhalten
Unmöglich, nicht nur dass Mitarbeiter angeschrien und Beleidigt werden, auch bei Kunden hält man sich nicht zurück
Kommunikation
Heute so morgen so, aber niemals richtig
Gehalt/Benefits
Wenn man ehrlich bleiben würde und nicht tricksen würde.
Interessante Aufgaben
Durch den Kundenverkeh sehr abwechslungsreich
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
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Mehrfachbewertung
Cholerischer Arbeitgeber, man braucht schon sehr gute Nerven. Wortwahl oftmals ohne jeglichen Respekt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Furth im Wald gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hilfsbereitschaft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter schreit man nicht an. Egal ob Kundschaft im Haus oder nicht.
Verbesserungsvorschläge
Fehler nicht immer auf Mitarbeiter abwälzen und vor allem bei der Wahrheit bleiben
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen passt es sehr gut. Die Chefs hingegen, rasten sehr schnell aus
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
In der Arbeit oft Cholerisch, in der Freizeit wie Freunde
Kommunikation
Mangelhaft. Heute so, morgen so
Gehalt/Benefits
Passt soweit, wenn da nicht hin und wieder Unstimmigkeiten der Zahlen wären
Arbeitsbedingungen
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Tolle Abwechslung im Büro....und super nette Menschen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Furth im Wald gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel
Arbeitsatmosphäre
Alle lieb und nett
Kollegenzusammenhalt
So und nicht anders
Vorgesetztenverhalten
Kann ich nur loben
Interessante Aufgaben
Ja das auf jeden Fall....gute Abwechslung
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Sehr guter Arbeitgeber mit Zukunft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Furth im Wald gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Autohaus Traurig durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 33% der Bewertenden würden Autohaus Traurig als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Autohaus Traurig als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.