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8 von 50 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umgang mit älteren Kollegen
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 63%
Score-Details

8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Super freundliche Firma

5,0
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Autohaus Widmann + Winterholler GmbH in Dachau gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Sehr viele möglichen wegen den abteilungen

Kollegenzusammenhalt

Alle sind wie eine Familie

Umgang mit älteren Kollegen

Super freundlich

Kommunikation

Alles sehr lieb und hilfsbereit

Gleichberechtigung

Man wird so akzeptiert wie man ist


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Sehr viele neue Erfahrungen. Spannende Themen und Abläufe.

4,3
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Autohaus Widmann + Winterholler GmbH in Fürstenfeldbruck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde es gut das es viele Wasser Spender gibt und man so immer etwas trinken kann was an heißen Tagen sehr angenehm ist. Es sind Abwechslungsreiche Aufgaben in den einzelnen Abteilungen. Mann versteht sich gut mit den Vorgesetzten und den Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden berücksichtigt aber dennoch Gleichberechtigt behandelt.

Arbeitsbedingungen

Es ist alles sehr sauber. Es gibt viele Wasser Spender und Kaffee Automaten.

Gleichberechtigung

Alle werden Gleichberechtigt. Und verstehen sich sehr gut.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Im gesamten ein guter Arbeitgeber

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Autohaus Widmann + Winterholler GmbH in Fürstenfeldbruck gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation, mehr Rückmeldung an die Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Seitens der Kollegen ist die Atmosphäre top, seitens des Vorgesetzten könnte mehr Rückmeldung kommen.

Image

Teils teils.

Work-Life-Balance

Logischerweise muss immer vorab geschaut werden, wie Urlaub genommen werden kann oder wie man kurzfristig frei bekommen kann. Ich würde aber tatsächlich sagen, dass hier schon versucht wird es den Mitarbeiter recht zu machen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt definitiv Möglichkeiten, allerdings nicht in allen Abteilungen und leider geht manchmal etwas unter.

Gehalt/Benefits

Die Gehälter werden immer pünktlich gezahlt! Es gibt gute benefits. Gehalt könnte besser sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ja - es wird schon darauf geachtet nicht unnötig und verschwenderisch zu handeln.

Kollegenzusammenhalt

Natürlich gibt es stressbedingt und situationsbedingt mal Unstimmigkeiten. Im Großen und Ganzen allerdings kann ich mich hier nicht Beschweren!

Umgang mit älteren Kollegen

Hab hierzu bisher nicht allzu viel wahrgenommen.

Vorgesetztenverhalten

Ich finde es könnten mehr Mitarbeitergespräche eingeführt werden. In denen sollte dann besprochen werden, wie die Entwicklung des Mitarbeiters ist und was man verbessern kann. So kann man die Wertschätzung verbessern!

Arbeitsbedingungen

Ich ist definitiv noch Luft nach oben! Im Sommer ist es mit Ventilatoren leider nicht getan. Die Luft steht im raum und arbeiten bei den Bedingungen ist nicht optimal.

Kommunikation

Teils teils. Die ,,news‘‘ werden an die Mitarbeiter sehr gut kommuniziert, allerdings bei internen Abläufen, usw. könnte die Kommunikation um einiges verbessert werden.

Gleichberechtigung

Ist ok.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist vielfältig und abwechslungsreich. Die Arbeitsbelastung der verschiedenen Abteilungen ist noch nicht perfekt würde ich sagen. Es gibt ein paar Punkte, bei denen eine klare Zuweisung fehlt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Kolleg*in,

vielen Dank für Ihre Bewertung und die wertvollen Verbesserungsvorschläge.

Ihr Feedback gibt uns wichtige Impulse, um unsere internen Prozesse und die Arbeitsbedingungen weiter zu verbessern und kontinuierlich zu evaluieren.
Gerne laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch mit unserer Personalabteilung (Kontakt über: personal@widmann-winterholler.de) ein, um Ihr Feedback im Detail zu besprechen.

An dieser Stelle herzlichen Dank für das Lob und die Empfehlung.
Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit.

Viele Grüße

Ihr HR-Team

Mehrfachbewertung

Ist nicht alle Gold was glänzt

4,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Autohaus Widmann + Winterholler GmbH in Füssen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Guter Ruf
Gehalt kommt pünktlich

Verbesserungsvorschläge

Mehr Offenheit

Arbeitsatmosphäre

Im Prinzip gut

Gehalt/Benefits

Bisher gut

Kollegenzusammenhalt

Untereinander sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Alle werden gleich behandelt

Vorgesetztenverhalten

Naja

Arbeitsbedingungen

Im Sommer zu warm

Interessante Aufgaben

Schon abwechslungsreich


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Ein Arbeitgeber mit viel Potenzial

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Autohaus Widmann + Winterholler GmbH in Dachau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Zusammenarbeit mit den engen Kollege*innen ist ein familiäres arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikationswege vereinfachen
Persönlichkeitsentwicklung aktiv fördern

Arbeitsatmosphäre

Eine familiäre und wohlwollende Atmosphäre

Work-Life-Balance

Ist gut kombinierbar

Karriere/Weiterbildung

Potenzial nach oben, es muss an mehr Angeboten für die Belegschaft im Bereich Persönlichkeitsentwicklung gearbeitet werden. Dennoch ist vieles möglich.

Kollegenzusammenhalt

Es ist immer eine positive Stimmung

Umgang mit älteren Kollegen

Alle werden respektvoll behandelt unabhängig des alters

Vorgesetztenverhalten

Wir können jeder Zeit mit einander über wichtige Themen sprechen

Kommunikation

Es gibt denke ich keine perfekte Kommunikation so lange jeder selbst nicht daran arbeitet, den Kollege*innen Informationen weiter zugeben.

Gleichberechtigung

Es gibt keine Unterschiede der Geschlechter

Interessante Aufgaben

Vielfältig


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Hallo liebe/er Kolleg*in,

herzlichen Dank für Ihre sehr gute Bewertung unseres Unternehmens.

Ihr Feedback ist von hoher Bedeutung für uns.
Gerade im Punkt: Entwicklung, sind wir sehr daran bestrebt für die Zukunft noch mehr Angebote für unsere Mitarbeiter*innen anzubieten.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und Spaß bei uns.

Mit herzlichen Grüßen

Das HR-Team

Kann ich als Arbeitgeber nicht empfehlen

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Autohaus Widmann + Winterholler GmbH in Dachau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dicke Autos

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles was sonst genannt wurde

Verbesserungsvorschläge

Sollte besser mit der Life Work Balance umgehen und Mitarbeiter Home Office abwechseln erlaube.

Arbeitsatmosphäre

Viele vom Verkauf sind mehr als arrogant und halten sich für was besseres

Image

Zieh dich gut an und das außen Bild blendet alles andere aus

Work-Life-Balance

Gibt es nicht. Total unflexibel

Karriere/Weiterbildung

Betteln ist angesagt

Gehalt/Benefits

Kein Tarifgehalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach außen hin auf Umwelt getrimmt
Intern verpulvern sie Sprit ohne ende

Kollegenzusammenhalt

Wenn man untereinander zusammen hält klasse

Umgang mit älteren Kollegen

Super

Vorgesetztenverhalten

Haben sie Zeit um sich Feedback von ma anzuhören

Arbeitsbedingungen

Keine Klima Anlage aber sonst den neuesten shit auf dem It Markt

Kommunikation

Gibt es kaum bis selten

Gleichberechtigung

Wenn man in den A….. kriecht ja

Interessante Aufgaben

Jeden Tag das gleiche

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass Sie sich Zeit genommen haben, um eine Bewertung für uns abzugeben.
Schade, dass es für uns bei Ihnen nur für 1 1/2 Sterne gereicht hat.

Wir möchten gerne mehr erfahren über den Bereich in dem Sie bei uns Tätig waren, um konkret zu verstehen was Sie zu so einer Bewertung bewogen hat.
Zu Ihrem Feedback Arbeitsatmosphäre und dessen Aussage über unser Verkaufsteam, möchten wir vehement Abstand nehmen, da wir so ein verhalten bei keinem unserer Mitarbeiter bestätigen können.
Es würde uns freuen, wenn Sie uns die Chance geben würden, persönlich mit Ihnen zu sprechen und Ihr Feedback für uns als Möglichkeit zu nutzen, in der Zukunft unsere Mitarbeiterzufriedenheit zu verbessern.
Das Team der Personalabteilung sowie die Geschäftsführung stehen Ihnen für ein persönliches Gespräch jederzeit zur Verfügung.

Wir wünschen Ihnen für ihre Zukunft alles Gute.

Das Team der Personalabteilung

Als Arbeitgeber kaum weiterzuempfehlen

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Autohaus Widmann + Winterholler GmbH in Dachau gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

× Mitarbeitern Parkplätze zur Verfügung stellen
× Homeoffice anbieten, wo es möglich ist
× Weiterbildungen, die für die Abteilung relevant sind

Arbeitsatmosphäre

Viel zu viel Arbeit für viel zu wenige Mitarbeiter, gelobt wird man selten bis gar nicht & wenn man seine Arbeit gut macht, bekommt man statt einer Gehaltserhöhung noch mehr Arbeit.

Image

Kunden sind sehr zufrieden und bewerten meist auch dementsprechend (Ausnahmen bestätigen die Regel!). Mitarbeiter sind meist nicht sehr zufrieden, Gespräche mit einer Führungskraft bringen aber meistens keine Besserung.

Work-Life-Balance

Aufgrund der festen Arbeitszeiten hat man kaum freie Zeit, in einigen Abteilungen wird Samstagsarbeit vorausgesetzt. Urlaube werden monatelang nicht genehmigt. Bei Ausfall von Kollegen, wird Mehrarbeit ohne Nachfrage erwartet. Arbeit wird viel mit nach Hause genommen und abschalten ist kaum möglich, da man seine Zeit fast nur dort verbringt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen bekommt man nur auf mehrmaligen ausgesprochenen Wunsch (wenn überhaupt), Aufstiegschancen hat man eigentlich keine. Abteilungswechsel zur eigenen Weiterentwicklung werden nicht meist nicht ernst genommen.

Gehalt/Benefits

Gehalt wird pünktlich bezahlt. Erhöhungen sind selten der Fall und meist wird man nicht der geleisteten Arbeit entsprechend vergütet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dieser Punkt wird nicht explizit unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team, die meisten Kollegen sagen ihre Meinung, wenn es gut läuft oder etwas nicht passt. Trotzdem gibt es Kollegen, die manche Dinge hinterum statt direkt klären.

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegen werden im Bezug auf das Alter alle gleich behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Kollegen, die alles machen, was vom Vorgesetzten gewünscht ist, werden bevorzugt. Mitarbeiter, die ihre ehrliche Meinung kundtun, werden meistens links liegen gelassen und gar nicht erst gehört.

Arbeitsbedingungen

Benötigte Arbeitsmaterialien werden vom Arbeitgeber zur Verfügung gestellt, telefonieren ist aufgrund der Software und den Telefonen schwierig.

Kommunikation

Interne betriebliche Abläufe werden einfach verändert, obwohl alles prima läuft und die betroffenen Mitarbeiter werden nicht darüber informiert. Um Informationen muss man sich selbst kümmern oder bekommt es mit der Zeit von anderen Kollegen zufällig zu hören.

Gleichberechtigung

Aufstiegschancen hat man nur, wenn man eine gute Beziehung zum Vorgesetzten hat, auch wenn die Fähigkeiten für die Position nicht vorhanden sind.

Interessante Aufgaben

Großes Aufgabenfeld - allerdings wird viel verlangt (am besten viele Aufgaben gleichzeitig erledigen) und die anfallenden Aufgaben müssen unter Stress/Druck erledigt werden.

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass Sie sich Zeit genommen haben, um eine Bewertung für uns abzugeben.

Schade, dass es für uns bei Ihnen nur für zwei Sterne gereicht hat.
Gerne würden wir über die vielen von Ihnen angesprochenen Punkte konkret mit Ihnen sprechen. Wir sind ein Unternehmen mit einer steigenden Entwicklung, daher möchten wir für die Zukunft die Themen, die Sie ansprechen genauer durchleuchten, um die Mitarbeiterzufriedenheit steigern zu können. Sie haben jederzeit die Möglichkeit, mit unserer Geschäftsführung und mit uns aus dem Team der Personalabteilung persönlich zu sprechen. Dies wäre für uns potenziell sehr wichtig, um uns verbessern zu können.

Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.
Das Team der Personalabteilung

Ich würde einem empfehlen hier zu arbeiten.

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Autohaus Widmann + Winterholler GmbH in Dachau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Corona Bonus

Verbesserungsvorschläge

Gute Mitarbeiter sollte auch gut bezahlt werden .

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind gut

Karriere/Weiterbildung

Würde keinem weiter empfehlen

Gehalt/Benefits

Kein Tarifvertrag also die muss du gut betteln können

Umgang mit älteren Kollegen

Nur solange du gut arbeiten kannst

Kommunikation

Nur wenn mal schleimen kann

Gleichberechtigung

Du darf nicht auffallen sonst wärst du behandelt, als wärst du gar nicht da


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen