Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Avabis die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen oder Mitarbeitenden Freiräume geben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich kann meine Arbeitszeiten flexibel einteilen, was sicherlich von der Rolle im Unternehmen bzw. meinen Arbeitszeiten abhängt.
Ich hatte eine sehr gute Zeit bei AVABIS. Denn die Arbeitsatmosphäre ist eigentlich immer sehr gut.
Das Team ist motiviert, und in den Projekten konnte ich viel lernen und mich weiterentwickeln.
Zudem gab es freiwillige Fortbildungen und Zertifizierungen, flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, und sehr flache Hierarchien. Ich habe dort meine ISTQB-Zertifizierung gemacht.