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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AVENTO Logistics Internationale Speditionsgesellschaft die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AVENTO Logistics Internationale Speditionsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
AVENTO Logistics Internationale Speditionsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können

    FührungTraditionell

    44%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    44%

  • In Silos arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    44%

  • Konflikte tabuisieren

    Umgang miteinanderModern

    44%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    44%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    44%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre im Büro war von einer spürbaren Anspannung geprägt. Ein lockerer Austausch oder gemeinsames Lachen im Team wurden vom Vorgesetzten sofort kontrolliert und schienen unerwünscht zu sein. Es herrschte ein striktes Arbeitsregime, bei dem selbst das Hören von Musik im Hintergrund untersagt war.

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1,0
Kommunikation

Die interne Kommunikation war leider sehr unbeständig. Vorgaben änderten sich häufig von einem Tag auf den anderen („Heute gilt A, morgen B“), wodurch eine klare, verlässliche Linie bei der täglichen Arbeit fehlte.

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1,0
Kollegenzusammenhalt

Hier muss differenziert werden: Innerhalb meines direkten Teams war der Zusammenhalt gut und man hat sich unterstützt. Das Verhältnis zwischen den verschiedenen Abteilungen war jedoch stark von einer Ellbogenmentalität und Lästereien geprägt. Es herrschte eine Atmosphäre, in der Missgunst an der Tagesordnung war.

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1,0
Work-Life-Balance

Die Grenzen zwischen Arbeit und Freizeit verschwammen stark. Es wurde erwartet, dass man mit dem privaten Mobiltelefon ständig erreichbar ist und diese Nummer auch an Kunden herausgibt. Mehrarbeit und ein früheres Erscheinen wurden als selbstverständlich vorausgesetzt und blieben oft unbemerkt. Musste man jedoch aus privaten Gründen oder für Termine pünktlich zum Feierabend gehen, wurde dies negativ ausgelegt. Der Druck, länger zu bleiben, war konstant hoch.

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1,0
Vorgesetztenverhalten

Dem Management fehlt es an Fairness, Transparenz und einer klaren Führungslinie. Entscheidungen wirkten oft willkürlich und nicht nachvollziehbar. Es mangelt an echter Wertschätzung gegenüber der Belegschaft und konstruktivem Feedback auf Augenhöhe

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre bei Avento Logistics ist ausgezeichnet und hebt sich deutlich positiv hervor. Das Team arbeitet harmonisch und unterstützend zusammen, wodurch ein echter Zusammenhalt entsteht. Neue Kollegen werden herzlich aufgenommen und bekommen sofort das Gefühl, Teil der Gemeinschaft zu sein.

Die Führungskräfte sind nicht nur kompetent, sondern auch menschlich – sie sind stets ansprechbar, geben konstruktives Feedback und schaffen eine Atmosphäre, in der sich jeder wertgeschätzt fühlt. Lob und Anerkennung sind hier keine Seltenheit, was die Motivation zusätzlich stärkt.

Besonders hervorzuheben ist die offene Kommunikation innerhalb des Unternehmens. Probleme werden direkt angesprochen und gemeinsam gelöst. Dies sorgt für ein vertrauensvolles und positives Arbeitsklima. Auch in stressigen Situationen bleibt das Team fokussiert und unterstützt sich gegenseitig, sodass man sich nie allein gelassen fühlt.

Insgesamt bietet Avento Logistics ein Arbeitsumfeld, das nicht nur professionell, sondern auch menschlich überzeugt. Es macht wirklich Freude, hier zu arbeiten!

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