„Hire and fire“!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Aviation Power in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Menschen werden ausgenutzt!
Verbesserungsvorschläge
Er sollte Sozialkompetenz für seine Mitarbeiter entwickeln! Aber es geht hier nur um den Kunden das Geld verdient wird an beiden!
Arbeitsatmosphäre
Scheinheilig! Hinter jedem Rücken wird gelästert!
Work-Life-Balance
Solange man arbeitet interessiert das keinen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Inkompetenz!
Kollegenzusammenhalt
Immer Konkurrenz es sei denn, man viel Zucker in der Tasche und ist genauso falsch!
Umgang mit älteren Kollegen
Mit denen kann man es ja machen!
Vorgesetztenverhalten
Inkompetent! Und berechnend!
Arbeitsbedingungen
Wie gesagt, viel Arbeit wenig Geld!
Kommunikation
Oberflächlich und inkompetent! Aber was will man von ehemaligen Verkäufern aus dem Einzelhandel erwarten.
Gehalt/Benefits
Welche Sozialleistungen???
Gleichberechtigung
Feddernwirtschaft!
Interessante Aufgaben
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