Unterirdische Führung / nette Kollegen die zusammenhalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei AviationPower GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einige nette Kollegen, schönes Bürogebäude in Hamburg ! Das Gehalt war in Ordnung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Frauen in Führungspositionen - die wenigen die es geschafft haben, haben dies sicherlich nur auf Grund hartem Konkurrenzverhalten geschafft. Stutenbissigkeit wird gefördert !
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter in Schlüsselpositionen sollten schon den nötigen Abschluss dafür besitzen!
Kommunikation
Change-Management wird auf Führungsebene behandelt : Mitarbeiter werden zu spät informiert..einigen wird dadurch sehr spät von der eigenen Kündigung erzählt.
Gleichberechtigung
-100!!! Schlüsselpositionen durch Private Kontakte von der Geschäftsführung besetzt.
Arbeitsbedingungen
Seit 3 Jahren werden die Firmenfeste verschoben.
Image
Würde die Führungsetage die Probleme ernst nehmen wäre es sicherlich besser!
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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