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Jetzt Profil einrichten6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
pünktliche und stimmige Gehaltszahlung
nichts
Eventuelle den Lohn anheben und ebenfalls Teilzeit anbieten (für Fahrer und Fahrzeugpfleger)
Super tolle und nette Kollegen
Mindestlohn
Wertschätzend, ehrlich und freundlich
Man fährt und putzt halt... aber dafür bewirbt man sich ja auch!
Die Bereitschaft, Menschen aus anderen Branchen eine Chance zu geben
s. Verbesserungsvorschläge
Respektvoll und wertschätzend mit Mitarbeiter umgehen. Angemessene Bezahlung. Kluge und umsichtige Schichtplanung
Hektischer und cholerischer Vorgesetzter, der für Chaos und Fehler sorgte. Geschäftsführung schaffte es nichtmal, eine frohe Weihnacht zu wünschen, geschweige denn, irgendwelche Goodies zu geben.
43 Stunden in der Woche, regelmäßige Wochenendarbeit und Schichten ab 6.30h oder bis 19.00h, gern auch im täglichen Wechsel mit Spätschicht bis 19.00h und am nächsten Tag ab 6.30h. Freizeitausgleich für WE-Arbeit gab es nie an Montagen oder Freitagen. Keine Auszahlung von Überstunden. Da gab es keine Balance.
Es gab tatsächlich Schulungen, die durchaus gut durchdacht waren
Sozial fängt bei der Bezahlung an. Das Gehalt für die MA lag zwischen 1800€ und 2000€ im Monat bei 43 Stunden in der Woche, die WE-Arbeit wurde NICHT mit Aufschlägen honoriert.
Umwelt: Es wurde mit hochmotorisierten Sportwagen zur Arbeit gefahren. Ich kann mich nicht daran erinnern, dass jemals eine Spendenaktion o.ä. veranstaltet wurde. Keine Sammeldosen für DLRG oder SOS-Kinderdörfer. Nein, auch nach außen hin kein sozial verantwortliches Verhalten.
Da die Kollegen im Schnitt wohl 1 Jahr blieben gab es keinen Zusammenhalt. Gemeinsame Mittagspausen waren unerwünscht. Erfahrene gute Mitarbeiter wurden zwangsversetzt oder rausgemobbt. Billige neue Arbeitnehmer wurden eingestellt. Das Stammpersonal von 3 MA musste 5 neue MA einarbeiten und war völlig überfordert.
unter den männlichen Kollegen ganz ok
s.o.
abgewetzte Bürostühle, fehlende Spinte für die Privatkleidung der MA.
eher unklar, unfreundlich herablassend
Eine frauenfeindliche und sexistische Atmosphäre
Sicher gab es da auch interessantere Aufgaben, aber ohne entsprechende Einarbeitung konnte man diese Tätigkeiten nicht ausführen.
Das die Arbeit Spaß macht.
Der aufkommende Zeitdruck und die schlechte Mitarbeiterführung und die alten EDV-Systeme.
Das Betriebsklima und Teamklima verbessern.
Teilsteils
k.A.
k.A.
alles
Desinteresse