Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Lage und Kollegen
Einen viel zu großen Wasserkopf der verhindert das Innovationen proaktiv voran getrieben werden. Weiterhin wird nicht aktiv mit den Kunden nach Lösungen für die Zukunft gesucht.
Es gibt einen Team Konkurrenzkampf der Produkte in die falsche Richtung treibt.
Das man seitens der GF nicht aktiv mit Mitarbeitern redet, es geht nur von unten nach oben und nicht umgekehrt.
Normalerweise sagt man ein Unternehmen sollte mind. 20-30% in Innovationen stecken.
Aktiveres unterstützen von Innovationen, welche zeitnah umsetzbar sind.
Aktives zugehen der GF auf Mitarbeiter.
Team Interaktion verbessern, externe Teams stärker kontrollieren und auf Wirtschaftlichkeit prüfen.
Personal durch Zukunftsvisionen aktiver einbinden und dadurch auch zum überdenken der eigenen Arbeitsweise zwingen.
Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Moderne Büros
Ordentliche Büroausstattung
Aus- / Weiterbildung findet praktisch nicht statt
Geschäftsführung hat kein Ohr für Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter
Neue Mitarbeiter besser integrieren, auf individuelle
Flexible Arbeitszeiten, multikulturelle Umgebung, Gestaltungsmöglichkeiten
teilweise sehr konservativ
Fachlich und technisch hoch interessante Aufgaben
Interne Streitereien, chaotische Organisation und Abwicklung der täglichen Arbeit
Im Team in Ordnung, viele Kollegen waren aber sehr unzufrieden und es bestand keine Hoffnung auf signifikante Besserung
Homeoffice war bei mir nie ein Thema, wurde einigen Kollegen aber verwehrt (zumindest regelmäßiges Homeoffice)
Zum Schluss wurden viele interne Schulungen angeboten, generell kommt das Thema aber meiner Meinung nach zu kurz
Mülltrennung funktioniert gerade so, die Küche halbwegs sauber zu halten funktioniert gar nicht, da einige Kollegen sich zu schade sind mit anzupacken
Im Rahmen der Möglichkeiten sehr gut, aber ausgebremst durchs Management
Im Team super, team- und abteilungsübergreifend schlecht bzw. gar nicht
Aufgaben sehr vielseitig, teilweise aber gar nicht oder nicht hinreichend spezifiziert
völlig flexible Arbeitszeit, sehr angenehmes Arbeitsklima, konstruktive Fehlerkultur
Büros nicht auf dem neuesten Stand
bessere Kommunikation der Teams untereinander