Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AWG Fittings die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter unangemessen kritisieren oder Mitarbeiter kleinhalten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Meister kann auch nichts machen gegen die eine Person in der Geschäftsleitung wo immer mal wie da ist
Der Arbeitsalltag ist von fehlender Struktur und unklaren Verantwortlichkeiten geprägt. Viele Entscheidungen wirken spontan getroffen, was die Arbeit unnötig erschwert und für Frustration sorgt.
Wichtige Informationen erreichen die Teams oft verspätet oder gar nicht. Es gibt wenig transparente Abstimmungen, was zu häufigen Missverständnissen führt. Eine klare Kommunikationsstrategie ist nicht erkennbar.
Geschäftsleitung macht schlechte Stimmung