Null Wertschätzung -Null Anerkennung -schlechtes Gehalt - sehr schlechte Personal Führung - schlechtes Arbeitsklima -
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich gar nichts ..... es gibt eine Hand voll gute Mitarbeiter die ihr Charakter nicht verloren haben .
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich alles ........am schlimmsten ist die Führung der Firma .
Die disponeten sind absolut fehl am Platz. Kreis Düsseldorf ist das schlimmste was man sich vorstellen kann.
Der eine ist der ober Schleimer, der andere vergisst das er selber mal Lader und Fahrer war.
Kreis Mettmann sind noch menschlich aber dürfen es nicht anwenden immer nur im Vertrauen.
Der ausgelernte Azubi ist ok , darf aber nichts entscheiden , man wird immer klein gehalten .
Verbesserungsvorschläge
Man sollte einfach nur Respekt haben und den Mitarbeiter die länger da sind ein wenig Anerkennung geben.
Meiner Meinung sollte man mal die alteingesessene disponeten mal austauschen weil die leben das schlechte Arbeitsklima vor , statt immer die neuen mitarbeiter direkt wieder raus zu schmeißen.
Arbeitsatmosphäre
Gibt es nicht ....man wird behandelt wie ein unmensch . Nie auf Augenhöhe....Respektlosigkeit
Kommunikation
Findet nicht statt ....man hält sich nie an Absprachen. Man soll per WhatsApp Sachen verschicken und wenn es um krankmeldungen geht wird man dafür abgemahnt .....keine oder sehr schlechte Kommunikation zwischen Arbeiter und Personal Leitung
Kollegenzusammenhalt
Man hat noch nicht mal zusammenhalt auf einem LKW jeder gegen jeden das wird leider von oben so vorgelebt
Work-Life-Balance
Wie denn .....wenn man bis zu 12 Std (Messe) arbeitet .
6 Wochen ohne Wochenende ist kein einzellfall
Früh spät und Nacht und das am Wochenende durch
Vorgesetztenverhalten
Komplett unterirdisch
Disponeten haben immer recht ....
Eine eigene Meinung wird nicht toleriert.....wenn man sie äußert gibt es direkt eine Abmahnung ohne ein Gespräch.
Dieses schlechte Verhalten ist leider im Umkreis von 100 Kilometer bekannt .
Interessante Aufgaben
Nicht vorhanden....Fahrer wird gezwungen mit zu helfen sonst schafft man das Revier nicht.
Für Mitarbeiter die älter sind gibt es nur eine Alternative das ist die Messe.
Gleichberechtigung
Man wird nicht gleichberechtigt....
Manche schleimen , das hilft bei manchen disponeten.
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz schlecht .....es wird einem direkt einen Auflösungsvertrag angeboten wenn man körperlich nicht mehr kann .
Es gibt nur akternativ die Messe .
Arbeitsbedingungen
Man muss sehr hart im Nehmen sein um diese Firma zu ertragen .
Nach geringer Zeit braucht man eigentlich schon ärztliche Hilfe um wieder normal zu werden .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt wenige Gas Fahrzeuge die nix taugen.
Gehalt/Sozialleistungen
Man braucht sehr viel Geduld um da normales Gehalt zu bekommen.
In der Regel ist es so , wenn man länger da ist verdient man besser aber genau diese Mitarbeiter sind denen ein Dorn im Auge.
Image
Sehr sehr schlecht....
Es kommen Leute aus Duisburg, Gelsenkirchen, Bochum usw. In der eigenen Stadt ist der Image im Keller.
Karriere/Weiterbildung
Kaum möglich .....Manche Lader haben das Glück den LKW Führerschein zu machen , müssen den aber lange abzahlen.