Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

AWO 
Nordhessen
Bewertung

Arbeiten als PDL in AWO Schwalm - Eder- Kreis

2,7
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei AWO Nordhessen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildungsanggebot

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Familien freundlich ist diese GmbH ganz und gar nicht.
Privatsphäre gleich null, man ist der Prellbock von der GS und den MA
Hohe Fluktuation auch in der Leitungsebenen

Verbesserungsvorschläge

Anmerkungen Verbesserungsvorschläge ernst nehmen, die Überstunden von PDL/EL anrechnen und nicht noch Minusstunden anschreiben wenn eine PDL in der Pflege aushilft und nicht PDL Aufgaben übernimmt
DOPPELFunktion Wertschätzen.

Arbeitsatmosphäre

Lob ist in dieser Position ein Fremdwort, es kommt weder ein Lob von der GS noch vom Team

Kommunikation

Bei den Betriebsversammlungen wird immer gut geredet aber wehe man sagt mal seine Meinung zur Situation und den Problemen in der Einrichtung wird man nieder gemacht und für alles verantwortlich gemacht.

Kollegenzusammenhalt

Naja man hilft sich aber wer kein Vitamin B hat ist verloren.
Man sollte sich sein eigenes Netzwerk aufbauen.

Work-Life-Balance

Als Führungskräfte sollte man am besten 24 Std erreichbar sein Diensthandy und Homeoffice man wird sogar im Krank oder im Urlaub angerufen frechheit sollte man nicht reagieren auf die Anrufe und Mails gibt es gleich Gespräche mit dem Pflegereferat

Vorgesetztenverhalten

Anderer Meinungen zählen kaum, manche in der GS sollten selbst mal an ihrer Kommunikation und Führungsqualitäten arbeiten.

Interessante Aufgaben

Aufgaben Sind wirklich sehr interessant aber manche arbeitsabläufe sind doppelt gemoppelt unnd nicht klar kommuniziert jede PDL /EL macht es anders. Nach jedem PDL/EL AK neue Arbeiten/Aufgaben

Gleichberechtigung

Inn unserer Einrichtung kein Problem

Umgang mit älteren Kollegen

K ein Problem

Arbeitsbedingungen

z.T. Veraltete Hilfsmittel, man muss immer erst in der GS nachfragen obb noch genug Budget da ist um neue Anschaffungen zu bekommen.
Arbeitskleidung bekommt man manchmal erst 1 Jahr nach Einstellung

Gehalt/Sozialleistungen

Naja mehr könnte es immer sein, aber auch eine PDL maccht Überstunden und diese sollten wenigstens auch vergütet werden und nicht einfach unter den Tisch gekehrt werden

Image

Katastrophal diese Einrichtung hat wirklich keinen guten Ruf Angehörige reden nun mal gerne und viel
Die MA Unzufriedenheit ist das I Tüppfelchen

Karriere/Weiterbildung

Viele Möglichkeiten


Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Kommunikationsteam

Sehr geehrte* Bewerter*in,
schade, dass Ihre Erfahrungen nicht dem hohen Standard entsprechen, den wir für uns anlegen. Wir werden Ihr Feedback weitergeben und einmal kritisch beleuchten, wo dort Optimierungspotenzial ist.
Wir wünschen Ihnen einen positiven Jahreausklang.
Mit den besten Grüßen
Ihr Team von der AWO Nordhessen

Anmelden