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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AWO Seniorenzentren Brandenburg die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AWO Seniorenzentren Brandenburg
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
AWO Seniorenzentren Brandenburg
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Mitarbeiter fordern

    FührungTraditionell

    33%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    33%

  • Kurzfristigen Erfolg sichern

    Strategische RichtungTraditionell

    33%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    33%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    33%

  • Gesunden Abstand zum Unternehmen haben

    Work-Life BalanceModern

    33%

Schwächen

Mitarbeiter überfordern oder Ohne klare Abläufe arbeiten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zuwenig Personal,
Kein, oder mangelhaftes Verständnis,

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Selten und fehlerhaft

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Selten oder gar nicht

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gute Willkommenskultur, man wird direkt mit dem Unternehmenszweck vertraut gemacht, jedoch innerhalb der Abteilung negative Schwingungen spürbar.

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Offene Unternehmenskultur mit vielen Meetings, jedoch finde ich manche verwendeten Instrumente falsch angewendet!

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut, soweit ich das beurteilen kann.

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