War mal anders, würde ich nicht mehr weiterempfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zumindest wird darauf geachtet, dass der Eingangsbereich schön aussieht. Achtung, Sarkasmus
Verbesserungsvorschläge
Wozu äußern? Wird einem doch eh nicht zugehört bzw. nicht ernst genommen. Und die Liste ist zu lang für dieses kleine Feld.
Arbeitsatmosphäre
Hat sich in den letzten Jahren ziemlich verschlechtert, bin schon ewig bei der AWO und sehr traurig darüber. Will dabei unterstreichen, dass es nicht an den Kollegen und Kolleginnen auf Etage/den Wohnbereichen liegt.
Lobe gibt es keine, im Gegenteil. Bei Dingen, die nicht laufen, wird noch mehr nachgedrückt, obwohl es die personelle Lage nicht anders hergibt. Das will aber keiner hören.
Kommunikation
Wozu kommunizieren? Ernst genommen wird man hier nicht.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen halten zusammen, ist auch notwendig in diesen Zeiten. Gerade wenn Vorgesetzte sich eher gegen einen aussprechen als für einen. Durch Corona hat der Zusammenhalt etwas gelitten, alle sind maßlos überfordert, deswegen sind gelegentliche Anzickereien normal, aber man klärt es untereinander und spricht sich aus. Das ist super.
Work-Life-Balance
Man macht regelmäßig Überstunden, die man sich nicht aufschreiben darf und wenn man seine Pause aufschreibt, die man nicht machen konnte, gibt es Theater. Urlaub muss ein Jahr vorher eingereicht werden und oft haben mehrere Leute gleichzeitig Urlaub, und uns sagt man wir planen schlecht.
Vorgesetztenverhalten
Es werden keine nachvollziehbaren Entscheidungen getroffen, noch werden Mitarbeiter einbezogen oder respektiert. Mehr werde ich mich dazu nicht äußern.
Interessante Aufgaben
Nein, die Arbeitsbelastung ist nicht gerecht aufgeteilt. Besetzung reicht vorne und hinten nicht aus. Sind die Frauen und Männer für alles, reißen uns fast beide Beine aus aber wertgeschätzt wird man nicht, im Gegenteil, oft noch klein gehalten und tiefer gedrückt.
Gleichberechtigung
Da es keine Aufstiegsmöglichkeiten gibt, kann ich mich dazu eigentlich nicht äußern.
Aber Wiedereinsteiger mit gewissen Anforderungen, werden nicht gerne gesehen. Das Arbeitspersonal wird so oder so kaum geschätzt. Nur die, die buckeln und sich unterbuttern lassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die werden "vor der Kamera" in einigen kleinen Dingen geschätzt, aber hinterrücks gehts den älteren genauso wie den jüngeren. Keine Wertschätzung.
Arbeitsbedingungen
Ständig fehlt Arbeitsmaterial, kommt aber nichts nach. Erklärt warum oder wie man sich stattdessen verhalten soll, wird nicht. Personal muss improvisieren oder gar nichts tun.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nur in wenigen Punkten einschätzen, aber da ist weniger Nachhaltigkeit vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt pünktlich, immerhin etwas. Aber das wars auch schon. Für das Arbeitspensum nicht gerechtfertigt.
Image
Nein, das Image stimmt nicht mit der Realität überein. Zumindest in diesem Seniorenzentrum.
Karriere/Weiterbildung
Hin und wieder gibt es Fortbildungen, die man gerne mitnimmt. Aber auf lange Sicht bleibt man wohl auf einem Fleck, wenn man sich selbst nichts vornimmt.