Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Super Kollegen und Kollegenzusammenhalt, klasse Ausstattung, interne Veranstaltungen, faire Bezahlung.
Vorgesetztenverhalten, Probleme bei der Gehaltsauszahlung, Nachrichten und/oder E-Mails werden häufig ignoriert.
Ehrliche Kommunikation auch bei unschönen Themen, mehr Struktur in der IT-Abteilung.
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist sehr angenehm. Das Büro ist sehr schön und offen gestaltet.
In der Entwicklung ist jedoch leider Struktur nur schwer zu finden (keine Doku, kein automatisiertes Testen, keine Code-Reviews). Hier herrscht eine "Einfach drauf losarbeiten, wird schon passen"-Atmosphäre.
Mitarbeiter arbeiten auf Vertrauensarbeitszeit - ist nicht meins, da man selbst und/oder Vorgesetzte keinen Überblick über geleistete Überstunden haben. Studenten buchen ihre Zeiten. Flexibilität bei den Arbeitszeiten. Der Urlaub kann ohne Wenn und Aber genommen werden. Home-Office ist kein Problem. Hunde sind im Büro erlaubt und auch erwünscht.
Eine Möglichkeit zur Weiterbildung zu schaffen, ist schon lange ein Thema, welches aber noch nicht umgesetzt wurde. Wieso ist mir unklar. Feedback-Gespräche nur auf explizitem Wunsch. Auf Wünsche wie bspw. Code-Reviews der eigenen Arbeitsleistung wird leider nur nach mehrmaligen Nachfragen eingegangen, weshalb es schwerfällt sich bestmöglich weiterzuentwickeln.
Sehr familiär, freundlich und offen. Unter den Team-Kollegen herrscht ein offener und ehrlicher Umgang auf Augenhöhe. Bei Problemen wird schnell geholfen und Kollegen unterstützen sich untereinander. Es gibt regelmäßige coole Events.
Ältere und langjährige Kollegen werden sehr geschätzt, sind jedoch leider eine Rarität.
Bei Entscheidungen werden Mitarbeiter einbezogen und auf Wünsche eingegangen. Vorgesetzte treffen teilweise jedoch keine klare und nachvollziehbare Entscheidungen. Nachrichten werden häufig einfach ignoriert. Es werden gerne Dinge versprochen und nicht eingehalten, so wurde mir beispielsweise mündlich ein Vertrag nach dem Studium versprochen, weshalb ich die Wiedereinstellungsgarantie einer anderen Firma nicht in Anspruch nahm (dies wurde alles kommuniziert). Am Ende wusste keiner etwas davon. Es würden außerdem nur noch Senior Entwickler eingestellt werden.
Sehr gute IT-Ausstattung. Man bekommt alles, was man benötigt und kann auch Wünsche äußern. Die (ur)alten Windows-Laptops sollten jedoch endlich entsorgt und nicht an die Praktikanten gegeben werden.
Es gibt kostenloses frisches Obst, Süßigkeiten und Getränke. Das Office ist sehr offen, modern und befindet sich außerdem in zentraler Lage direkt am Bahnhof.
Wöchentliche Meetings, in welchem alle Abteilungen aktuelle Themen präsentieren und sich untereinander auf den neusten Stand bringen. Kollegen antworten schnell und helfen gerne bei Problemen weiter. Vorgesetzte sind jedoch nur schwer erreichbar und Nachrichten werden gerne einfach ignoriert. In der Entwicklung wurden Dailys abgeschafft, weshalb man den Kontakt schnell verlieren kann.
Positiv: Gehälter sind entsprechend der Firmengröße fair.
Negativ: mir wurde nach meinem Austritt aufgrund eines "technischen Fehlers" mein Gehalt nicht ausbezahlt. Erst nach mehrmaligen Nachfragen und Nachhaken wurde mir ein Monat später (nur) ein Teil des Gehaltes ausbezahlt. Mittlerweile ist mein Gehalt somit über zwei Monate in Verzug. Auf E-Mails bekommt man nur schwer Antwort oder werden ignoriert.
Frauen werden nicht anders behandelt als Männer. Man fühlt sich als Praktikant oder Werkstudent ernst genommen.
Arbeitsgebiete, die man nicht mag, werden einem gerne aufgedrängt. Hinweise diesbezüglich werden runtergemacht - man fände schon rein und wird es am Ende gerne machen, man müsse sich nur durchbeißen. Positiv anzumerken ist, dass es interessante (teilweise jedoch fragwürdige) Visionen gibt und man Ideen einbringen kann.
Mitarbeiter sind wirklich sehr nett, Weiterbildung wird gefördert
Gibt nichts auszusetzen.
Sehr angenehm, nur gute Vibes.
Gleitzeit
Sehr kompetent und freundlich.
Modernes, schön eingerichtetes Büro. Wünsche werden wahrgenommen.
Sehr vielfältig. Es wird großen Wert auf Weiterbildung gelegt.
Alle Mitarbeiter sind sehr freundlich und Respektvoll zueinander.
Kollegen, Lage des Büros
Management und Strategie fehlen
Strategie und Management wären hilfreich
Es gibt keine Weiterbildung
Es gibt keine älteren Kollegen mehr
Großraumbüro
Es gibt keine Frauen mehr bei axregio3
Der strategische Planer ist weg.....seitdem nur noch "klein,klein"
war mal gut...
alle gehen....
Strategie, echtes Management
ist ok. Aber kein Management / Strategie mehr
prima Kollegen. Noch...gehen alle
haben keine..
welche?
sehr gut. Direkt am Bahnhof
na ja...
profitiert noch von den Ideen der Vorgänger
- Selbstorganisiertes Arbeiten
- Entrepreneur-Denkweise
- Freiheit, Entscheidungen im Rahmen und innerhalb des Teams zu treffen
- Ein noch junges Unternehmen, bei dem noch nicht abschätzbar ist, in welche Richtung es wirklich weitergehen wird. An diesem Prozess teilzunehmen, macht es dafür umso spannender.
- Projektziele besser fokussieren und die Kernthemen intensiver bearbeiten
- Mehr Zeit für Projekte einplanen, um besseren Wirkungsgrad zu erlangen
Tolles junges Team, das gemeinsam an einem Strang zieht.
Das Team ist von dem Unternehmen begeistert und auch bei öffentlichen Auftritten zeigt sich immer wieder, dass anderen Unternehmen die Zusammenarbeit mit Axregio3 gut gefällt.
Vertrauensarbeitszeit, Homeoffice und die Flexibilität auch mal später zu kommen oder früher zu gehen. Da stört es auch nicht, wenn es mal etwas länger wird.
Aufgrund der flachen Hierarchien gibt es im klassischen Sinne nicht die bekannten Aufstiegsmöglichkeiten. Nichtsdestotrotz werden im Unternehmen Schulungen durchgeführt und Messen besucht. Auch die Teilnahme an Workshops bei anderen Unternehmen findet in regelmäßigen Abständen statt.
Salary by Performance. Wer viel investiert und was erreichen möchte, wird auch entsprechend vergütet. Hier gilt ganz klar das Leistungsprinzip.
Spielt nur unterschwellig eine Rolle.
Große Transparenz im Team, gemeinsame Events und ein gemeinsames Verständnis vom Geschäftsmodell zeigen die Vorzüge des Unternehmens.
Bisher gibt es keine älteren Kollegen als 35. Der Umgang im Team ist grundsätzlich sehr gut.
Flache Hierarchien, hohe Entscheidungskraft und Verantwortung auf sämtlichen Ebenen durch gemeinsame und schnelle Abstimmungsrunden.
Büro in zentraler Lage mit 3 Minuten Laufweg zum Bahnhof. Neueste technische Geräte wie Macbooks und große Meetingräume mit Apple TVs und 70-Zoll-Fernseher ermöglichen eine gute Arbeitsatmosphäre.
Tägliche Standups sowie der Einsatz moderner Lösungen a la Slack sorgen nicht nur für einen guten Austausch, sondern auch vielversprechende Ergebnisse.
Alle Mitarbeiter sind gleichberechtigt. Vom Werkstudent bis zur Geschäftsleitung.
New Business. Es gibt jeden Tage neue herausfordernde Tätigkeiten und den Drang, die den Kunden ein neues Gefühl von Onlinemarketing zu vermitteln.