Axregio3 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

axregio ist ein Arbeitgeber bei dem die MitarbeiterInnen im Fokus stehen. Die Arbeit wird wertgeschätzt, man hat die Möglichkeit sich proaktiv mit einzubringen und Dinge voranzutreiben. Man hat den Raum sich persönlich und fachlich zu weiterzuentwickeln und wird dabei jederzeit unterstützt.

Arbeitsatmosphäre

Schönes, modernes Büro mit top Arbeitsausstattung

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Home-Office

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzender und respektvoller Umgang

Kommunikation

Transparente Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte in einem dynamischen Umfeld

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenes und ermutigendes Arbeitsumfeld. Tolle Kollegen, viele Veranstaltungen und schöne Büros schaffen ein super spannenden und spaßigen Arbeitsalltag.

Arbeitsatmosphäre

Fantastisch. Super tolles Team und jeder wird gehört. Offener Ideenaustausch auch zwischen Teams.

Work-Life-Balance

Es wird immer auf alle Rücksicht genommen und im Team auch eine Lösung gefunden für Urlaub, Familie, Hobbies etc.

Karriere/Weiterbildung

Jeder wird individuell nach seinen Stärken gefördert und auch ermutigt sich an neuen Themen zu probieren. Für Azubis und Studenten werden immer Möglichkeiten angeboten für anschließende Weiterbildungen und Führungskräfte nehmen sich immer die Zeit für individuelle Gespräche und Anfragen.

Gehalt/Benefits

Faire Gehälter und regelmäßige Gespräche.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen werden meistens gemeinsam im Team getroffen und wenn nicht dann sehr offen kommuniziert Warum und Weshalb. Im Development Team wird immer gemeinsam entschieden, Ziele gesetzt und offen diskutiert über alle anstehenden Themen und Projekte. Vorgesetzte achten auch aktiv darauf Mitarbeiter:innen Zeit zu lassen um sich zu entwickeln anstatt fiktive Deadlines zu setzen.

Arbeitsbedingungen

Macs und Bildschirme für jeden Mitarbeiter. Super moderne und stylische Büros. Hat sich sehr sehr positiv entwickelt in den letzten Jahren und es passiert noch viel.

Kommunikation

Offene Kommunikation wird immer befürwortet und Arbeitsprozesse können mit gestaltet werden. Zusätzlich findet jedes Quartal eine große Review statt bei der transparent informiert und auch offen diskutiert wird.

Interessante Aufgaben

Im Development Team wird aktiv darauf geachtet dass jeder sich seine Aufgaben auch zum Großteil selbst zusammenstellen kann. Trends werden beachtet und Hackathons veranstaltet um neue Ideen zu finden und in anderen Konstellationen zusammenzuarbeiten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Kollegen und Kollegenzusammenhalt, klasse Ausstattung, interne Veranstaltungen, faire Bezahlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetztenverhalten, Probleme bei der Gehaltsauszahlung, Nachrichten und/oder E-Mails werden häufig ignoriert.

Verbesserungsvorschläge

Ehrliche Kommunikation auch bei unschönen Themen, mehr Struktur in der IT-Abteilung.

Arbeitsatmosphäre

Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist sehr angenehm. Das Büro ist sehr schön und offen gestaltet.
In der Entwicklung ist jedoch leider Struktur nur schwer zu finden (keine Doku, kein automatisiertes Testen, keine Code-Reviews). Hier herrscht eine "Einfach drauf losarbeiten, wird schon passen"-Atmosphäre.

Work-Life-Balance

Mitarbeiter arbeiten auf Vertrauensarbeitszeit - ist nicht meins, da man selbst und/oder Vorgesetzte keinen Überblick über geleistete Überstunden haben. Studenten buchen ihre Zeiten. Flexibilität bei den Arbeitszeiten. Der Urlaub kann ohne Wenn und Aber genommen werden. Home-Office ist kein Problem. Hunde sind im Büro erlaubt und auch erwünscht.

Karriere/Weiterbildung

Eine Möglichkeit zur Weiterbildung zu schaffen, ist schon lange ein Thema, welches aber noch nicht umgesetzt wurde. Wieso ist mir unklar. Feedback-Gespräche nur auf explizitem Wunsch. Auf Wünsche wie bspw. Code-Reviews der eigenen Arbeitsleistung wird leider nur nach mehrmaligen Nachfragen eingegangen, weshalb es schwerfällt sich bestmöglich weiterzuentwickeln.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere und langjährige Kollegen werden sehr geschätzt, sind jedoch leider eine Rarität.

Vorgesetztenverhalten

Bei Entscheidungen werden Mitarbeiter einbezogen und auf Wünsche eingegangen. Vorgesetzte treffen teilweise jedoch keine klare und nachvollziehbare Entscheidungen. Nachrichten werden häufig einfach ignoriert. Es werden gerne Dinge versprochen und nicht eingehalten, so wurde mir beispielsweise mündlich ein Vertrag nach dem Studium versprochen, weshalb ich die Wiedereinstellungsgarantie einer anderen Firma nicht in Anspruch nahm (dies wurde alles kommuniziert). Am Ende wusste keiner etwas davon. Es würden außerdem nur noch Senior Entwickler eingestellt werden.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute IT-Ausstattung. Man bekommt alles, was man benötigt und kann auch Wünsche äußern. Die (ur)alten Windows-Laptops sollten jedoch endlich entsorgt und nicht an die Praktikanten gegeben werden.
Es gibt kostenloses frisches Obst, Süßigkeiten und Getränke. Das Office ist sehr offen, modern und befindet sich außerdem in zentraler Lage direkt am Bahnhof.

Kommunikation

Wöchentliche Meetings, in welchem alle Abteilungen aktuelle Themen präsentieren und sich untereinander auf den neusten Stand bringen. Kollegen antworten schnell und helfen gerne bei Problemen weiter. Vorgesetzte sind jedoch nur schwer erreichbar und Nachrichten werden gerne einfach ignoriert. In der Entwicklung wurden Dailys abgeschafft, weshalb man den Kontakt schnell verlieren kann.

Gehalt/Benefits

Positiv: Gehälter sind entsprechend der Firmengröße fair.
Negativ: mir wurde nach meinem Austritt aufgrund eines "technischen Fehlers" mein Gehalt nicht ausbezahlt. Erst nach mehrmaligen Nachfragen und Nachhaken wurde mir ein Monat später (nur) ein Teil des Gehaltes ausbezahlt. Mittlerweile ist mein Gehalt somit über zwei Monate in Verzug. Auf E-Mails bekommt man nur schwer Antwort oder werden ignoriert.

Gleichberechtigung

Frauen werden nicht anders behandelt als Männer. Man fühlt sich als Praktikant oder Werkstudent ernst genommen.

Interessante Aufgaben

Arbeitsgebiete, die man nicht mag, werden einem gerne aufgedrängt. Hinweise diesbezüglich werden runtergemacht - man fände schon rein und wird es am Ende gerne machen, man müsse sich nur durchbeißen. Positiv anzumerken ist, dass es interessante (teilweise jedoch fragwürdige) Visionen gibt und man Ideen einbringen kann.

Gut am Arbeitgeber finde ich

tolles Unternehmen, super Kollegen, ein schönes Büro, Zusammenhalt im Team, flache Hierarchien, top Arbeitsausstattung, Snacks und Getränke, flexible Arbeitszeiten, mega Team-Events, Wertschätzung, freundschaftlicher Umgang miteinander, persönliche und fachliche Entwicklung

Arbeitsatmosphäre

Schönes, offenes Büro, Hybrid-Arbeitsmodell, top Arbeitsausstattung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten, großes Vertrauen und vor allem Wertschätzung

Arbeitsbedingungen

flexible Arbeitszeiten, Hybrid-Work Modell, toll ausgestatteter Arbeitsplatz mit bequemen Stühlen und Höhenverstellbaren Schreibtischen, moderne Arbeitsausstattung (MacBook, iPhone, AirPods) kostenlose Getränke und Snacks, schöne Arbeitsatmosphäre

Interessante Aufgaben

eigenständige Projekte, Arbeiten mit der OKR-Methode

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsatmosphäre ist ein Traum! Tolle Kollegen, wunderschönes Büro, flache Hierachien, toller Austausch, Weiterentwicklung & zukunftsorientierter Arbeitgeber. Die herzliche Atmosphäre im Team ist besonders hervorzuheben: Die Kollegen kümmern sich umeinander, es wird viel gelacht und bei Fragen und Problemen ist immer sofort jemand zur Stelle.
Ein großer Vorteil - die flachen Hierachien ermöglichen es einem wertvolle Einblicke ins Unternehmen zu bekommen und die Chance, sich aktiv an der Entwicklung zu beteiligen und das Unternehmen mitzugestalten.

Arbeitsatmosphäre

Das Team steht immer an allererster Stelle // Die Arbeitsatmosphäre sowie die Stimmung bei axregio ist total angenehm und immer positiv. Man ist direkt ein Teil einer jungen und dynamischen Familie. Jeder Mitarbeiter wird geschätzt und jede Meinung zählt. Jeder nimmt eine wichtige Funktion ein, wird anerkannt und auch gefördert.

Neben dem Arbeiten kommt aber auch das Vergnügen nicht zu kurz - das gesamte Team ist sehr aufgeschlossen und für jeden Spaß zu haben.

Work-Life-Balance

Die Mitarbeiter stehen im Fokus, jeder Einzelne wird geschätzt und in jeder Lebenslage unterstützt.

Karriere/Weiterbildung

Perfekter Ort zum Lernen und Weiterentwickeln. Man kann immer neue und eigene Ideen einbringen und es liegt viel Wert auf der individuellen Weiterentwicklung. Jedem wird die Möglichkeit gegeben, seine Stärken voll zu nutzen.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Die Tür steht immer offen // es herrscht eine Kommunikation auf Augenhöhe, sehr engagiert, total fördernd und menschlich. Man kann jederzeit das Gespräch suchen, sollte einem etwas auf der Seele liegen. Es finden aber auch Einzelgespräche statt in denen man über seine Entwicklung und Wünsche sprechen kann. Es wird offen und wertschätzend kommuniziert.

Durch eine vorgegebene Meetingkultur gibt es feste Termine, zu denen sich das gesamte Team sowie auch die einzelnen Bereiche wöchentlich austauschen. Es wird alles sehr transparent gehalten.

Arbeitsbedingungen

axregio ergreift jede Maßnahme, um dem Team optimale Arbeitsbedingungen zu schaffen. Die Ausstattung mit technischem Equipment für jeden Mitarbeiter ist erstklassig. Das Büro ist ein Traum! Es gibt kostenlose Getränke, Kaffe und immer wieder leckere Snacks.

Kommunikation

Es wird offen kommuniziert und man unterstützt sich gegenseitig. Der Austausch ist schnell, direkt und unkompliziert.

Gleichberechtigung

Die Werte Loyalität, Respekt und Wertschätzung werden im Team ganz groß geschrieben. Auch kann jeder Einzelne seine Meinung einbringen und sie wird berücksichtigt.

Interessante Aufgaben

Als recht junges und wachsendes Unternehmen entwickelt sich axregio stetig weiter, sodass sich auch für Mitarbeiter Chancen ergeben, sich in die neuen Bereiche einzubringen. Dadurch gibt es immer wieder neue spannende und abwechslungsreiche Aufgaben. Ideen und Vorschläge sind immer gerne gesehen und angenommen. Außerdem bekommt man viel Verantwortung und wird zugleich sehr gefördert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Atmospähre und Umgang mit Kollegegen.

Arbeitsatmosphäre

Lockere und freundschaftliche Atmosphäre.

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Es wird regelmäßig der aktuelle Stand besprochen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

war mal gut...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alle gehen....

Verbesserungsvorschläge

Strategie, echtes Management

Arbeitsatmosphäre

ist ok. Aber kein Management / Strategie mehr

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

haben keine..

Vorgesetztenverhalten

welche?

Arbeitsbedingungen

sehr gut. Direkt am Bahnhof

Kommunikation

na ja...

Interessante Aufgaben

profitiert noch von den Ideen der Vorgänger

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Selbstorganisiertes Arbeiten
- Entrepreneur-Denkweise
- Freiheit, Entscheidungen im Rahmen und innerhalb des Teams zu treffen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Ein noch junges Unternehmen, bei dem noch nicht abschätzbar ist, in welche Richtung es wirklich weitergehen wird. An diesem Prozess teilzunehmen, macht es dafür umso spannender.

Verbesserungsvorschläge

- Projektziele besser fokussieren und die Kernthemen intensiver bearbeiten
- Mehr Zeit für Projekte einplanen, um besseren Wirkungsgrad zu erlangen

Arbeitsatmosphäre

Tolles junges Team, das gemeinsam an einem Strang zieht.

Image

Das Team ist von dem Unternehmen begeistert und auch bei öffentlichen Auftritten zeigt sich immer wieder, dass anderen Unternehmen die Zusammenarbeit mit Axregio3 gut gefällt.

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit, Homeoffice und die Flexibilität auch mal später zu kommen oder früher zu gehen. Da stört es auch nicht, wenn es mal etwas länger wird.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund der flachen Hierarchien gibt es im klassischen Sinne nicht die bekannten Aufstiegsmöglichkeiten. Nichtsdestotrotz werden im Unternehmen Schulungen durchgeführt und Messen besucht. Auch die Teilnahme an Workshops bei anderen Unternehmen findet in regelmäßigen Abständen statt.

Gehalt/Benefits

Salary by Performance. Wer viel investiert und was erreichen möchte, wird auch entsprechend vergütet. Hier gilt ganz klar das Leistungsprinzip.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Spielt nur unterschwellig eine Rolle.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Bisher gibt es keine älteren Kollegen als 35. Der Umgang im Team ist grundsätzlich sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien, hohe Entscheidungskraft und Verantwortung auf sämtlichen Ebenen durch gemeinsame und schnelle Abstimmungsrunden.

Arbeitsbedingungen

Büro in zentraler Lage mit 3 Minuten Laufweg zum Bahnhof. Neueste technische Geräte wie Macbooks und große Meetingräume mit Apple TVs und 70-Zoll-Fernseher ermöglichen eine gute Arbeitsatmosphäre.

Kommunikation

Tägliche Standups sowie der Einsatz moderner Lösungen a la Slack sorgen nicht nur für einen guten Austausch, sondern auch vielversprechende Ergebnisse.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter sind gleichberechtigt. Vom Werkstudent bis zur Geschäftsleitung.

Interessante Aufgaben

New Business. Es gibt jeden Tage neue herausfordernde Tätigkeiten und den Drang, die den Kunden ein neues Gefühl von Onlinemarketing zu vermitteln.