24 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Chances to grow and learn
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei b-next engineering GmbH in Herford gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
The colleagues are good to work with and also leaves time for socializing.
Work-Life-Balance
The company expects no overtime from employees, leaving employees the time to having a private life.
Karriere/Weiterbildung
Being a small company, career development will mostly be becoming an expert in your area, but opportunities to move into management will be much less than at large corporate businesses. There are however chances to build your career growing from a business consultant to DevOps tester or Sales representative. These opportunities must however be seen and grabbed.
Arbeitsbedingungen
New, clean offices with snacks and fruit provided in the offices. Only minus is the airco which is missing in the building.
Kommunikation
Communication within the company can still get better, especially as most workers are from different countries and backgrounds.
Interessante Aufgaben
b-next is growing towards an Agile and DevOps culture, providing lots of opportunity to learn new and exiting architectures.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Seltsames Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei b-next engineering GmbH in Herford gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Thematisch sehr interessant, technologisch aber etwas zurückgeblieben. Das geht noch mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Massive Führungsdefizite.
Verbesserungsvorschläge
Management sollte sich bei anderen Unternehmen in der Region erklären lassen, wie Personalführung geht. Wir sind im Jahr 2018 unterwegs.
Arbeitsatmosphäre
Durchgängig seltsame Atmosphäre, massive Angsteffekte bei allen Mitarbeitenden ggü. dem Geschäftsführer
Image
Habe nach wenigen Tagen bemerkt, dass das Unternehmen ein massives Imageproblem hat. Das ist im Wesentlichen durch das Management und insbesondere den Geschäftsführer geprägt.
Work-Life-Balance
Klare 80-90er Jahre Haltung. Urlaub wird ganz offensichtlich als persönlicher Angriff auf den Geschäftsführer angesehen. So etwas Krankes habe ich noch nicht erlebt!
Karriere/Weiterbildung
kann ich aber nicht exakt beurteilen, da ich nach 2 Wochen wieder gegangen bin.
Kollegenzusammenhalt
Nette und unterstützende Mitarbeitende
Vorgesetztenverhalten
Inkompetzenz aller Orten
Kommunikation
unstrukturiert, etwas aus der Zeit gefallen. Entspricht nicht der, die in modernen Unternehmen heute üblich ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angespannte Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei b-next engineering GmbH in Herford gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Projekt
abwechslungsreiche Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine klaren Entscheidungen
Sprunghaftes Verhalten bei Priorisierungen von Projekten
Teilweise recht oberflächliche Kenntnisse des Managements über die Materie
Vor allem bei Termindruck und auftretenden Schwierigkeiten, eine teilweise sehr unsachliche und beleidigende Umgangsform mit den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Es wäre hilfreich, wenn das Management in der Kommunikation mit den Mitarbeitern einen zivilisierteren Umgangston vorleben würde
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solides Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Administration / Verwaltung bei b-next engineering GmbH in Herford gearbeitet.
Image
Allgemein gutes Image, welches sich zumindest in meiner Zeit bis vor einem Jahr auch in der Realität so widergespiegelt hat
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeiten wie in den 80er Jahren
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei b-next engineering GmbH in Herford gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es stehen einem bei b-next alle Wege offen. Es gibt quasi keine Hierarchien. Man kann sich jederzeit und in jeder nur denkbaren Weise einbringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen wird autoritär geführt. Es kommt zu den üblichen Begleiterscheinungen wie Demotivation, Isolation, et cetera. b-next ist ein Unternehmen, dass sowohl von der Personalführung, als auch von der Technik in den 80er Jahren steckengeblieben ist.
Verbesserungsvorschläge
Es würde schon viel bringen, wenn persönliche Beleidigungen unterlassen würden.
Vorgesetztenverhalten
Es kommt häufig zu persönlichen Angriffen und unsachlichen Situationen. Die Reaktionen sind häufig extrem emotional und nicht der Situation angemessen.Es wird auch oft Gebrüllt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr schlechtes Management, nette Kollegen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei b-next engineering GmbH in Herford gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen, teils interessante Projekte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Persönliche Beleidigungen und cholerisches Aufbrausen sind beim Management an der Tagesordnung. Ich kann wirklich nur dazu raten diese Firma zu meiden. Die Kündigungsquote spricht für sich. Wenige die es länger als 1-2 Jahre aushalten.
Verbesserungsvorschläge
Auswechseln des Managements.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Management zum weglaufen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich IT bei b-next engineering GmbH in Herford gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
tolle Kollegen, angemessenes Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unternehmensführung und Marotten des Managements
Arbeitsatmosphäre
Durch die Willkür und den Habitus des Managements sehr angespannte Atmosphäre. Hierdurch sehr hohe Fluktuation bei den Mitarbeitern. Man ist stets in Erwartung eines neuen Wutausbruchs des Managements.
Work-Life-Balance
Work Live Balance gibt es in diesem Unternehmen nicht! Wenn es dem Management in den Sinn kommt hat man auch am Wochenende zu arbeiten. Überstunden sind mehr Regel als Ausnahme und werden vorausgesetzt...
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen, leider durch die häufigen Fehlentscheidungen und Richtungsänderungen des Managements hoffnungslos überarbeitet und viele am Rande eines Burnout.
Vorgesetztenverhalten
Massive persönliche Beleidigungen und unmotivierte Wutausbrüche durch das Management sind an der Tagesordnung, dies ist tatsächlich das Einzige wo beim Management ein roter Faden zu erkennen ist. Die Arbeitsweise des Managements ist geprägt von unwillkürlichen Entscheidungen, Richtungsänderungen um 180 Grad und völliger Konzeptionslosigkeit. Jeder Mitarbeiter versucht den Tagesablauf so einzurichten, dass man dem Management nicht begegnet. Es soll sogar Kollegen geben, die sich niemals Kaffee holen, damit Sie dem Manager – welcher sein Büro gegenüber der Küche hat – nicht über den Weg laufen müssen.
Gehalt/Benefits
Durchschnittliches Gehalt und Vermögenswirksame Leistungen.
Interessante Aufgaben
Hochkomplexes und sehr interessantes Geschäftsfeld mit vielen Ausprägungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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viel Druck und Stress von oben, willkürliche Eskalationen vom Management, nette&hilfsbereite Kollegen
Ex-FührungskraftHat bis 2014 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei b-next engineering GmbH in Herford gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Kollegen, angemessenes Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Art der Unternehmensführung, keine klare Zielsetzung, Management by Chaos
Work-Life-Balance
Bedingt durch das Management by Chaos werden Mitarbeiter häufig umdisponiert und in andere Projekte geschmissen, sodass Überstunden eher die Regel als Ausnahme sind. Des Weiteren werden diese Überstunden in keinerlei Wiese festgehalten, vergütet oder sonstig ausgeglichen. Urlaubsanspruch beträgt 30 Tage.
Karriere/Weiterbildung
In diesem Unternehmen werden keinerlei Weiterbildungsmaßnahmen getroffen, um z.B. die Mitarbeiter auf den neusten Stand der Softwaretechnologien zu bringen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist weitestgehend in Ordnung.
Vorgesetztenverhalten
Konfliktlösungen beginnen grundsätzlich mit einer Standpauke vom Management, in der man sich insbesondere unverschämte und persönlich beleidigende Aussagen gegenüber der eigenen Person anhören muss. Dieses Vorgehen ist äußerst demotivierend und im höchsten Maße contra-produktiv und somit alles andere als zielführend. Diese Art der Unternehmensführung in einem vermeintlich "professionellem" Softwareunternehmen mit qualifizierten Angestellten war sehr überraschend für mich, weswegen ich das Unternehmen schon nach wenigen Wochen wieder freiwillig verlassen habe.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt war angemessen. Vermögenswirksame Leistungen werden gezahlt. Allerdings: Klassisches Weihnachts- und Urlaubsgeld gibt es in diesem Sinne nicht. Weihnachtsgeld ist Bestandteil des Gehalts und wird über das komplette Jahr ausgezahlt.
Interessante Aufgaben
Bedingt durch das Management by Chaos wurde fast täglich der Kurs geändert. Die Mitarbeiter sind alle sehr stark ausgelastet gewesen.
Arbeitsatmosphäre
Image
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Gewöhnungsbedürftiges Management
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei b-next engineering GmbH in Herford gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Fluktuation bei den Mitarbeiter. Besonders in den letzten 1,5 Jahren haben sehr viele, auch längjährige Mitarbeiter das Unternehmen verlassen. Hierdruch sind Schlüsselpositionen nicht besetzt, was dazu führt, dass die Marotten und Eigentümlichkeiten des Management direkt und ungefiltert auf die Untergebenen durchschlagen. Diese Marotten und Eigentümlichkeiten des Management sind der Grund, warum viele das Unternehmen verlassen haben.
Credo im Unernehmen: "Mit dem Management muss jeder selbst seine Erfahrungen sammeln". Die meisten versuchen sich aber vom Management fernzuhalten.
Das Management ist chaotisch und entscheidungsschwach. Dinge die heute als Prio 1 eingestuft werden sind morgen schon nicht mehr wichtig. Hier fehlt die klare Linie.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Good exposure, cannot rely on management
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei b-next engineering GmbH in Herford gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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