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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Jeder erhält unterschiedliche Gehälter,Führungsebene kann nicht führen und Mobbing an der Tagesordnung.

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die unfreiwillige Erinnerung an den Krankheitstagen anderer Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Dinge teilweise an die Psyche gehen
Man macht nichts richtig
Wird in Mitarbeiterrunden niedergemacht für weniger als das kleinste Minimum

Verbesserungsvorschläge

-Mitarbeitermotivation steigern um wochenlange Krankheitsfälle zu vermeiden
-Arbeitsbedingungen verbessern
-Nicht gleich die Kündigung ohne Vorwarnung aussprechen wenn etwas nicht passt

Arbeitsatmosphäre

Wenn man nicht hört wie gelästert wird ist ok

Image

Kein gutes Image bei ehemaligen Mitarbeitern und guten Bekannten

Work-Life-Balance

Durch 9-18:30 keine vorhanden

Karriere/Weiterbildung

keine Möglichkeit

Gehalt/Sozialleistungen

Jeder erhält unterschiedliches Gehalt,mal mehr mal weniger, geringe Sozialleistungen werden versteuert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Vornerum ist nicht gleich hintenrum

Umgang mit älteren Kollegen

Stellen sich besser als andere

Vorgesetztenverhalten

Lästert mit,pickt sich immer einen Sündenbock der dann wochenlang das Problem der Firma ist

Arbeitsbedingungen

Heizung ausgestellt im Winter,keine Klima im Sommer

Kommunikation

fehlt hier komplett

Gleichberechtigung

Gibt Lieblinge

Interessante Aufgaben

Regale Putzen oder Kartons sortieren

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