29 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flexibles Arbeiten, Wohlbefinden am Arbeitsplatz, tolle Kollegen, gute Work-Life- Balance
Meinungen von Angestellten ernster nehmen oder besser mit einbringen
Quite young colleagues and nice teamwork spirit at lower levels
Home office when applicable is the only positive "work-life balance". Extra hours are expected and unpaid
Great place for an intern, but not to have a career. High turnover and people keep getting fired after discussions behind closed doors.
Low salary and Bonus are not based on reachable KPIs, if you have any
Close to none, photographers are sent hours on the road for 1 shooting. Mainly money-oriented decisions
Same as for Arbeitsatmosphäre
It is respect between "lower" level employees and people are well accepted
Ask employee employees opinion on some points, to make them feel part of the company, but does not decide according. Which brings a lack of transparency
It is very stressful, need to work extra quite often, get more and more tasks to do in the same amount of time, and no pay increase
Executives lack transparency and clear communication breakdown between managers levels and "lower" level employees
No part of the company. Salary is very low, bellow average market value, and perspective of evolution barely inexistent
The day-to-day task is always the same and quite repetitive. No evolution of position and tasks.
Perfect for first work experience and internships
Backbone ist bemüht, eine junge und dynamische Atmosphäre zu schaffen, ich konnte mit super Leute arbeiten.
Das Image der Firma war gut, als ich dort gearbeitet habe, besonders weil die Founders extrem sympathisch und bodenständig sind.
Es sind lange Tage aber die Teamdynamik macht es einfacher und falls man am Mittag ausnahmsweise mal eine längere Pause brauchte war es kein Problem.
Ich habe enorm viel aus meiner Zeit bei Backbone mitnehmen können, sowohl Erfahrungen, wie auch super Connections.
Das Gehalt war für ein Praktikum ok. Es war nie meine Priorität, ich wollte einfach neue Sachen lernen und das hat sich für mich sicher ausgezahlt.
Backbone ist ein junges Unternehmen mit den richtigen Werten.
Das Team war top.
Super Team-Dynamik
Die Vorgesetzten waren top, ich durfte in mehreren Abteilen arbeiten und lernte von jedem und jeder meiner Vorgesetzten viel.
Ich durfte flexibel arbeiten und hatte dabei nie ein Problem.
Meine Vorgesetzten waren ständig offen für Feedback und die Diskussionen flossen reibungslos.
Von Diskriminierung irgend einer Art habe ich bei Backbone nie etwas gesehen.
Die Arbeit an sich war etwas repetitiv aber ich durfte daneben noch an vielen Spezialprojekten teilnehmen und aktiv am Wachstum von Abteilungen beitragen, was sehr spannend war.
- sehr gute Arbeitsatmosphäre
- sowohl Office als auch Home Office Angebot
- Kultur und Spirit in allen Abteilungen spürbar
- direkte Kommunikationswege
- Meeting policies, man verbringt nicht zu viel Zeit in Meetings!
- wenn das Team so weiter wächst, wird mehr Office Space gebraucht
Generell sehr gutes Arbeitsklima. Man macht oft etwas mit dem Team.
Siehe Verbesserungsvorschläge.
Wo soll ich anfangen? Am allermeisten wünsche ich mir für euch, dass ihr die Mitarbeitende mit mehr Respekt behandelt und offen und ehrlich zueinander seid. Es ist die Aufgabe der Führungsebene die Backbone Werte vorzuleben. Dringend verbesserungsbedürftig sind die Arbeitsbedingungen wie Zeiterfassung, Bezahlung von Überstunden und alters- und kompetenzgerechte Entlöhnung. Somit würde auch die hohe Fluktuationsrate bei euch vielleicht etwas zurückgehen.
Angenehme Arbeitsatmosphäre unter Kollegen und Vorgesetzten
Leider muss ich hier auch 2 Punkte geben. In meiner Zeit bei Backbone ist jegliches passiert und bei vielen Sachen davon muss ich einfach den Kopf schütteln. Umgang unter Kollegen ist zwar super aber die allermeisten Kollegen haben nicht wirklich positiv über die Firma gesprochen und waren/sind auch nicht glücklich da zu arbeiten.
Ein grosses Problem fand ich das die vertraglichen Arbeitsstunden nicht eingehalten werden konnten. Keine Zeiterfassung und zu viel gearbeitete Stunden werden nicht bezahlt. Das ist meines Wissens Gesetzeswidrig.
Da kriegt Backbone 4 Sterne von mir. Karriere ist bei Backbone möglich. Man muss aber viel Geduld haben und unterwegs auch einiges einstecken können.
Gehalt bewegte sich mit der Position immer im unteren 25%-Perzentil - es ist aber fairerweise auch ein Kleinunternehmen. Trotzdem hätte ich mir mehr Wertschätzung gewünscht. So verliert ihr gute Leute.
No Paper Policy - rein digitales Unternehmen das ist cool. Leider keine CSR.
Es wird viel hinter dem Rücken ausgetauscht aber im Job fehlte oftmals die Transparenz. Ich denke aber es ist bei vielen Unternehmen so (Natur des Menschen?)
Neutral da wir nicht wirklich ältere Kollegen hatten.
Solange man nicht hinterfragt und alles annimmt, hat man keine Probleme.
Gut, man kann ins Office aber erhält auch Equipment fürs Home-Office wie Tastatur, Maus, Laptop-Ständer, Kabel etc.
Hier muss ich leider sagen das die Kommunikation dringend verbessert werden muss. Top-down sowohl auch down-top und unter gleichberechtigten Kollegen.
Vorsicht: auch wenn der Bonus vertraglich vereinbart wurde, ist es kein Garant für eine Auszahlung. Die Führungsebene behält sich vor den Bonus zurückzubehalten und diesen nur selektiv zu verteilen.
Aufgabenfeld sehr breit. Man hat es selbst in der Hand ob man auch für Projekte mitarbeiten möchte. Mitarbeiter werden gefordert und gefördert!
remote work, team events, atmosphere with management okay as long as you are not critical
working hours, no benefits than remote work (some people are force to be in office), minimum salary catastrophy, extra hours not paid
live the values that we defined, especially transparency
In my opinion very concerning. Colleagues reveal unbelievable stories what happens behind closed doors when you have to talk to management. Very high turn over (people keep leaving backbone and others getting fired from one day to another).
we have remote work which is good but working hours are a mess. I start even earlier than my colleagues and can only leave when everything is done so most of the time is extra hours but unpaid.
if you are young and intern you can work here and get some first work experience yes. Don't expect a nice career.
no fair salary in my opinion, they try to keep it as low as possible. If you can afford living with under market salary then Backbone is perfect.
no engagement as I know in projects or social things.
is good we have lot of young people
As I mentioned not transparent in their decisions. People get fired from one day to the other (for me not a safe workspace if you ask me). Problem with minimum salary, I also heard that other colleagues have problems when asking for the minimum pay.
communication from supervisors and management is lacking honesty. Not transparent for me.
some people get benefit and promotion and some other colleagues who are here longer don't. Some do not get bonus as well even they work better than others in the same position.
I do the same every day but I like my work.
Den Drive und die Motivation ist ansteckend, das ist wichtig um auch den Mitarbeiter zu gewinnen.
Gute Mitarbeiter zu gewinnen ist einfach, diese zu halten ist eine Herausforderung, die noch gemeistert werden muss.
Benefits gibt es meiner Meinung nach zu wenige.
Tolles Arbeitsklima, auch wenn man von zuhause aus arbeitet
Ich habe selten was schlechtes gehört und kann selber nichts schlechtes sagen.
Man kann von überall aus arbeiten, auch vom Ausland aus. Hauptsache die Arbeit wird erledigt.
Es gibt eine klare und für alle die gleichen Karrieremöglichkeiten. Das finde ich super. Bei der Weiterbildung wünschte ich mir mehr externen Gastreferenten.
Es könnte immer etwas mehr sein, aber die Basis stimmt.
Man macht was man machen kann, aber auch nicht mehr. Da könnte man etwas mehr investieren.
Einer für alle, alle für einen!
Ältere Kollegen haben wir nicht wirklich.
Die Co-Founders haben hohe Ziele und stellen sicher, dass jeder alles gibt. Trotzdem helfen sie auch mit, damit die Ziele erreicht werden.
Wir haben alle MacBooks und die nötigen Hilfsmitteln. Fürs Homeoffice gibt's jedoch nichts zusätzliches.
Es wird eine offene Kommunikation praktiziert und fast alle halten sich dran
Ich kann nur für mich sprechen und finde, dass sehr viel Wert auf Gleichberechtigung gesetzt wird.
In einem Startup gibt es immer und überall interessante Aufgaben, die z.T. nicht im Anstellungsprofil definiert wurden, aber es geht darum, das Unternehmen auf neue Sphären zu bringen.
Very flexible remote possible, working from abroad...
BKBN puts a lot of trust in its employees and invests in them
Mentors, very approchable
Very exciting as Backbone is a fast growing start-up
Alle sind sehr nahbar und man fühlt sich super schnell ins Team ein.
Gleichberechtigung vorhanden und Unternehmen kümmert sich um Themen wie Diversity
Alle sind sehr nahbar und man fühlt sich schnell und einfach Teil des Teams.
Gleichberechtigung vorhanden und Unternehmen sorgt sich um Themen wie Diversity
So verdient kununu Geld.