Außen hui - Innen pfui!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann da Jahrzehnte untertauchen ohne Leistung zu zeigen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Arbeitsatmosphäre und Vorgesetztenverhalten. Manche arbeiten 10 Jahre für den gleichen Lohn dementsprechend ist die Atmosphäre.
Verbesserungsvorschläge
Schulung der Vorgesetzten und gibt Verantwortung den Leuten die auch was können und nicht durch Fluktuation die Position bekommen haben.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Abteilungen an. In den meisten Abteilungen ist es nicht auszuhalten und es herrscht eine sehr hohe Fluktuation (siehe Stellenangebote). Inzwischen kündigen sogar Mitarbeiter die 20 Jahre bei der Firma arbeiten.
Kommunikation
Beste Informationsquelle ist der Buschfunk oder Raucherzimmer. Man bekommt offiziell nur bei Betriebsratsitzungen mit wie es dem Unternehmen geht. Ansonsten keinerlei Informationen. Selten erscheint ein Magazin, welches etwas Info über die anderen Standorte gibt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind meistens hilfreich, jedoch kommt es wirklich auf die Abteilung an. In der einen oder anderen Abteilung ist es wie in einem Haifischbecken. Überdurchschnittliches Lästern und Tratschen. Wenn man einen Fehler macht muss man per Email Stellung dazu nehmen und jeder wird in Kopie genommen. Wenn Vorgesetzte einen Fehler machen wird es mündlich geklärt und unter dem Teppich gekehrt. Komische und unzufriedene Kollegen gibt es natürlich überall, aber hier ist es überdurchschnittlich. Wahrscheinlich liegt es am Gehalt.
Work-Life-Balance
Freitags kann ab 15 Uhr abstempeln und 2x im Monat Gleitzeit nehmen. Das ist in Ordnung.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten kann man nicht ernst nehmen, da 90% die Position durch die hohe Fluktuation bekommen haben und dementsprechend unprofessionell ist auch der Führungsstil.
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr interessante Tätigkeiten und man kann durchaus sich mit Kollegen in den Pausen austauschen. Das Produkt ist einfach sehr facettenreich.
Gleichberechtigung
Nichts aufgefallen. Schlechter Führungsstil macht bei Geschlechtern keinen Unterschied.
Umgang mit älteren Kollegen
Normal.
Arbeitsbedingungen
In den letzten Jahren wurde renoviert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist im Durchschnitt unterbezahlt, weshalb auch viele freiwillig gehen. Das gleiche gilt auch für die Auslandswerke. Vermögenswirksame Leistung wird gezahlt.
Image
Sehr gutes Image in der Branche und tolle Projekte.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man mehr Verantwortung, mehr Überstunden und mehr Druck für fast den gleichen Lohn möchte ist hier richtig. Ansonsten ein ideales Sprungbrett.