Bader 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das trotz Alter und Schwierigkeiten trotzdem noch da sibd

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keiner ist perfekt

Verbesserungsvorschläge

An Standort glauben aber mit bedacht Investieren

Arbeitsatmosphäre

Man hat was zu tun

Image

Nachhaltig

Work-Life-Balance

Akzeptable

Karriere/Weiterbildung

Wenn Mehrwert zu erwarten ist, dann ja

Gehalt/Benefits

Mittelmäßig aber fair

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wie überall

Kollegenzusammenhalt

Wie man hinein schreit, so kommt es zurück

Umgang mit älteren Kollegen

Ist in Ordnung

Vorgesetztenverhalten

Es gibt wie überall die und die

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Da gehören immer zwei dazu

Gleichberechtigung

Akzeptable

Interessante Aufgaben

Hier wird Einsatz erwartet

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Möglichkeit sich zu entfallten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

mehrere Firmen und mehrere Führungen unter einem Dach.

Verbesserungsvorschläge

Eine Betriebsleitung für den gesamten Standort wäre nicht schlecht, die eine Richtung, Kontrolle und die Verantwortung übernimmt.

Arbeitsatmosphäre

Es ist schwer zu sagen da es sehr Unterschiedlich ist, je nach Abteilung.
Bei 150 Jahre Geschichte und sehr gemischten Führungsstill sieht es entsprächend aus. Es ist wie überall gleich in jeden Unternehmen, wer nach Blumen oder Schei... sucht findet die.

Image

man muss sich nicht verstecken

Work-Life-Balance

wie überall - je nach Abteilung, nach der Aufgaben. Allgemein wer will machts.

Karriere/Weiterbildung

ich kann nicht schlechtes sagen

Gehalt/Benefits

gibt noch Luft nach oben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

gibt noch Luft nach oben

Kollegenzusammenhalt

wie überall - kommt dauf an WER und WO um WAS.

Umgang mit älteren Kollegen

wer will guten Umgang soll einen Leisten. Es ist wie im Verkehr ;-)

Vorgesetztenverhalten

in meinem Fall - SUPER !

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

genau wie überall, manchmal zu viel, manchmal zu wenig.

Gleichberechtigung

ich finde als OK

Interessante Aufgaben

Es gibt viel zu tun, es wurde einiges liegen gelassen, man kann nur besser machen, also FORA!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Team in einer sehr schönen Arbeitsumgebung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

bis jetzt keine

Arbeitsatmosphäre

angenehmes Arbeitsklima

Image

TOP!

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind flexibel, was insbesondere für die Work-Life-Balance wichtig ist.

Gehalt/Benefits

faire Entlohnung

Kollegenzusammenhalt

Alle unterstützen sich.

Umgang mit älteren Kollegen

sehr freundlich,Kollegen nett und hilfsbereit.

Vorgesetztenverhalten

sehr freundlich

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

familiäres Verhältnis zwischen den Angestellten und Führungskräften

Interessante Aufgaben

mit meinem Job bin ich sehr zufrieden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute berufliche Möglichkeiten
Persönlichkeit und auch das Menschliche kommen nicht zu kurz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bisher keine schlechten Erfahrungen

Verbesserungsvorschläge

Anpassung der Kernarbeitszeit

Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeitsatmosphäre, freue mich jeden Tag auf die Arbeit

Image

Gutes Image

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit vorhanden). Kein Betriebsurlaub, daher kann der Urlaub flexibel eingereicht werden.

Karriere/Weiterbildung

ist proaktiv möglich

Gehalt/Benefits

ist fair und man kann es auch offen ansprechen, wenn man nicht damit einverstanden ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wird gefördert und auch gelebt

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, jeder hilft jedem

Vorgesetztenverhalten

Hat bei Problemen oder Anliegen immer eine offen Türe. Hilft auch bei kniffligen Entscheidungen mit Rat und Tat.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Innerhalb der Abteilung super Kommunikation, zu den anderen Abteilungen ist die Kommunikation ausbaufähig, aber daran wird stetig gearbeitet

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgabenbereiche

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Endprodukt kann sich sehen lassen und meinen direkten Arbeitskollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit den Mitarbeitern, die Bezahlung und die Möglichkeit der Arbeitszeiteinteilung.

Verbesserungsvorschläge

Ein Unternehmen sollte doch zusammen an einem Strang ziehen und nicht intern gegeneinander arbeiten. Die Kommunikation zwischen den Abteilungen sollte verbessert werden. Neuer modernen Wind würde dem Unternehmen gut tun. Die Mitarbeiter sollten mit diversen Angeboten und Zusatzleistungen und Entgegenkommen motiviert werden, was heutzutage in anderen Unternehmen Standard ist. Wie sagt man da alt eingesessen.

Arbeitsatmosphäre

In meiner Abteilung war die Arbeitsatmosphäre gut, in anderen Bereichen empfand ich sie für sehr anstrengend und dadurch etwas unproduktiv.

Image

Kenne genügend die nicht gut über die Firma sprechen, was auch meine Meinung teilt. Ich finde das Image der Firma nach außen hin nicht mit der Realität übereinstimmt was drinnen abläuft.

Karriere/Weiterbildung

Mir wurden sogar nach Nachfrage keine Weiterbildungen oder Karrieremöglichkeiten vorgeschlagen. War auch mit ein Grund warum ich gekündigt habe.

Gehalt/Benefits

Gab für mich nach 2 Jahren, trotz mündlicher Zusage keine Gehaltserhöhung.
Einstiegsgehalt in meinem Fall eher ganz unterste Stufe.

Kollegenzusammenhalt

In der eigenen Abteilung herrschte ein gewisser Teamgeist. An anderer Stelle wird eher gegeneinander gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhältnis zu meinem direkten Vorgesetzten war super, alles darüber hinaus nicht gut.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Alles was in der eigenen Abteilung kommuniziert wurde empfand ich für gut alles darüber hinaus gestaltete sich sehr schwierig.

Gleichberechtigung

Bezogen auf die Bezahlung gibt es keine Gleichberechtigung und auf die Arbeitszeit auch eher nicht.

Interessante Aufgaben

Zu Beginn ja, zum Ende hin immer mehr langweilige und einfache Arbeit aufs Auge gedrückt bekommen und keine neuen, interessanten und herausfordernden Aufgaben bekommen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

relativ viel Freiheiten beim täglichen Arbeiten.
Gute Atmosphäre.
Eher pragmatisch orientierte Einstellung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikationsverhalten
flexible Arbeitszeiten??

Arbeitsatmosphäre

Atmosphäre ist eigentlich wirklich gut. Man muss sich nicht zur Arbeit quälen

Image

Innerhalb der Branche ein Top Image

Work-Life-Balance

Ungleichgewicht in richtung "work"

Karriere/Weiterbildung

Personalabteilung arbeitet da nicht sehr pro-aktiv

Gehalt/Benefits

Naja...geht so

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist durchaus ein Thema und wird nicht nur zur Show gemacht.

Kollegenzusammenhalt

Top...gibts nix zu meckern.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

da gibts einuiges zu verbessern. Flurfunk ist rasend schnell und aufgrund fehlender Kommunikation von oben entstehen oft auch falsche Gerüchte, was wiederum für Probleme und Mißverständnisse sorgt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Berufliche Möglichkeiten.
Gutes Arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung ist nicht die beste in manchen Bereichen.
Es werden Sachen versprochen und nicht gehalten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf Angestellte eingehen.

Arbeitsatmosphäre

Ganz gut soweit.

Image

Gut angesehen

Karriere/Weiterbildung

Alles ist möglich

Gehalt/Benefits

Viel wird versprochen aber nicht gehalten. Bei Nachfrage wird man hingehalten!

Soweit bin ich zufrieden aber einiges sollte sich ändern was das Thema angeht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Top

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut bis auf einzelne Personen.

Vorgesetztenverhalten

Arbeitstechnisch sehr zufrieden.
Das Persönliche/Private sollte aber nicht vergessen werden.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gut soweit, aber manches könnte besser und früher besprochen und geklärt werden!

Gut am Arbeitgeber finde ich

- interessante Aufgaben, tolle Möglichkeiten für engagierte Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- schwäbische Sparsamkeit besonders bei den Mitarbeitern
- Ungerechtigkeit bei der Behandlung von manchen Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

- flexiblere Gleitzeitregelungen, andere Überstundenregelung
- Gehalt der Leistung anpassen
- Gleichbehandlung auf dem Papier der Realität anpassen
- den Mitarbeitern auch mal ein „Goodie“ gönnen, sich nicht immer zu Tode sparen (das Wohlergehen des Unternehmens wird nicht durch 50 € mehr für einen besseren Flug gefährdet)

Arbeitsatmosphäre

Es wird viel gejammert, viele sind unzufrieden mit ihrem Job. Entsprechend mies ist die allgemeine Stimmung.

Image

Bei Kunden & Lieferanten gut, bei den Mitarbeitern leider eher mies.

Work-Life-Balance

Ganz in Ordnung. Gleitzeitregelungen könnten etwas flexibler sein. Überstunden können teilweise nicht abgefeiert werden, grundsätzlich erfolgt keine Auszahlung. Zu viel geleistete Stunden werden ersatzlos gestrichen.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen etc. werden (auf Nachfrage) meist anstandslos genehmigt. Aufstiegschancen eher mittelmäßig.

Gehalt/Benefits

Bezahlung unterirdisch, dafür sicher und pünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Besser kann man es nicht machen.

Kollegenzusammenhalt

Nichts zu bemängeln. Kollegen in meiner Abteilung sind top. Immer ehrlich und sehr hilfsbereit wenn es darauf ankommt.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Ungerechtigkeiten etc. aufgefallen.

Vorgesetztenverhalten

Sehr fair. Manchmal könnte er sich mehr für „seine“ Mitarbeiter einsetzen.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Absolut verbesserungsfähig, aber wer nachfragt bekommt auch die Antworten. Zugegeben, etwas mühselig manchmal und nichts für schüchterne Gemüter.

Gleichberechtigung

Auf dem Papier ja. In höheren Hierachiestufen ausschließlich Männer. Angeblich sind auch alle Mitarbeiter gleich und diverse Regelungen, Bestimmungen sollten für ALLE gelten. Leider sind manche Kollegen trotzdem gleicher als andere. Dies betrifft v.a. Dienstfahrzeuge, Gehalt, Sachleistungen (Computer, Parkplatz,...), Dienstreisen (Buchungsklassen Flugreisen), usw. Meiner Meinung größter Minuspunkt des Unternehmens.

Interessante Aufgaben

Auf jeden Fall mega interessante Aufgabenstellungen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann da Jahrzehnte untertauchen ohne Leistung zu zeigen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Arbeitsatmosphäre und Vorgesetztenverhalten. Manche arbeiten 10 Jahre für den gleichen Lohn dementsprechend ist die Atmosphäre.

Verbesserungsvorschläge

Schulung der Vorgesetzten und gibt Verantwortung den Leuten die auch was können und nicht durch Fluktuation die Position bekommen haben.

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf die Abteilungen an. In den meisten Abteilungen ist es nicht auszuhalten und es herrscht eine sehr hohe Fluktuation (siehe Stellenangebote). Inzwischen kündigen sogar Mitarbeiter die 20 Jahre bei der Firma arbeiten.

Image

Sehr gutes Image in der Branche und tolle Projekte.

Work-Life-Balance

Freitags kann ab 15 Uhr abstempeln und 2x im Monat Gleitzeit nehmen. Das ist in Ordnung.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man mehr Verantwortung, mehr Überstunden und mehr Druck für fast den gleichen Lohn möchte ist hier richtig. Ansonsten ein ideales Sprungbrett.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist im Durchschnitt unterbezahlt, weshalb auch viele freiwillig gehen. Das gleiche gilt auch für die Auslandswerke. Vermögenswirksame Leistung wird gezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind meistens hilfreich, jedoch kommt es wirklich auf die Abteilung an. In der einen oder anderen Abteilung ist es wie in einem Haifischbecken. Überdurchschnittliches Lästern und Tratschen. Wenn man einen Fehler macht muss man per Email Stellung dazu nehmen und jeder wird in Kopie genommen. Wenn Vorgesetzte einen Fehler machen wird es mündlich geklärt und unter dem Teppich gekehrt. Komische und unzufriedene Kollegen gibt es natürlich überall, aber hier ist es überdurchschnittlich. Wahrscheinlich liegt es am Gehalt.

Umgang mit älteren Kollegen

Normal.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten kann man nicht ernst nehmen, da 90% die Position durch die hohe Fluktuation bekommen haben und dementsprechend unprofessionell ist auch der Führungsstil.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Beste Informationsquelle ist der Buschfunk oder Raucherzimmer. Man bekommt offiziell nur bei Betriebsratsitzungen mit wie es dem Unternehmen geht. Ansonsten keinerlei Informationen. Selten erscheint ein Magazin, welches etwas Info über die anderen Standorte gibt.

Gleichberechtigung

Nichts aufgefallen. Schlechter Führungsstil macht bei Geschlechtern keinen Unterschied.

Interessante Aufgaben

Es gibt sehr interessante Tätigkeiten und man kann durchaus sich mit Kollegen in den Pausen austauschen. Das Produkt ist einfach sehr facettenreich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Zahlungsweise.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eine absolut von Mißtrauen und Angst geprägte Atmosphäre. Seilschaften erschweren die Kommunikation und bieten den Raum für Mobbing.

Verbesserungsvorschläge

Dringend notwendig: Ehrlichkeit, Offenheit, kein Mobbing.

Arbeitsatmosphäre

Im direkten Kollegenumfeld teilweise okay. Man muss genau schauen, wem man vertraut. Vorgesetzte sind absolut nicht vertrauenswürdig.

Image

Da will keiner hin. Als ich sagte, wo ich arbeite, schüttelten meine Freunde den Kopf!
Ich gehe sowieso bald, das hält man auf dauer nicht aus.

Work-Life-Balance

Medizinische Untersuchungen, Obst am "Tag der Gesundheit". Ansonsten Stress pur.

Karriere/Weiterbildung

Nichts.

Gehalt/Benefits

Pünktliche Zahlungsweise, keine Kürzungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach außen: Hui! Nach innen: Pfui!

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsabhängig, "best friends" schwärzen sich gegenseitig an.

Umgang mit älteren Kollegen

"Wenn Sie für € 500 mtl. weniger arbeiten, behalten Sie ihren Arbeitsplatz!"

Vorgesetztenverhalten

Du wirst belogen und betrogen in der eigenen Abteilung. In anderen Abteilungen sieht es anders aus.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Je weniger ein Mitarbeiter weiß, desto besser.

Interessante Aufgaben

Bitte nicht über den Tellerrand schauen.