27 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Für meine Abteilung kann ich mich nicht beschweren, Abteilungsübergreifend ist es manchmal etwas schwierig
Durch Umstrukturierung ist da gerade etwas Unruhe, generell wäre ich da aber positiv
Wenn man will, dann darf man, auch mit Unterstützung
Als eG kann man das natürlich nicht mit einer AG oder Konzern vergleichen, aber aus meiner Sicht passt da alles
Für meine Abteilung top, einzelne Personen aus anderen Abteilungen sind da jedoch anders drauf (hat man aber überall)
Für meine Abteilung gesprochen ist alles super, ich bekomme von anderen Abteilungen jedoch einiges nicht so gutes mit
Manche Infos kommen etwas spät aber generell wird man gut informiert
Mein Feld ist sehr komplex und interessant
Diktatorisches Verhalten
Obstkorb
Den Übergang zu einer neuen Generation fördern.
Bedingte Homeoffice-Möglichkeiten und 38,5 Stunden sind ein Anfang.
Das Unternehmen fördert kaum die Entwicklung junger Mitarbeiter, die deshalb oft das Unternehmen verlassen. Karrieremöglichkeiten sind begrenzt, da Führungspositionen in der Regel nach Alter und Betriebszugehörigkeit vergeben werden, unabhängig von tatsächlichen Führungsqualitäten.
Entweder sehr gut oder Silent Mobbing. Dies ist eine Glückssache.
Das Unternehmen entspricht stark dem traditionellen Bild des Bäckerhandwerks.
Die Kollegen
Führungskräfte und Aufstiegschancen/Gehalt
Führungsriege austauschen und einen Generationenwechsel einleiten.
Die alten Hasen werden die Firma nicht durch die anstehende Krise führen können.
Lob und Anerkennung sucht man hier vergebens, im Gegenteil man müsste es den Vorgesetzten unter die Nase reiben, wenn man was gutes getan hat um Anerkennung zu erhalten.
Die wenigsten Mitarbeiter reden positiv über die Firma
Hier gibt es nichts zu meckern, man ist flexibel und findet immer eine Lösung
Aufstiegschancen bestehen nur wenn die wenigen guten Mitarbeiter die Firma verlassen und man nachrücken kann, oder wenn jemand in Rente geht, sonst keine Chance.
Es reicht zum überleben, aber wenn man noch größere Ziele im Leben hat, wird man hier nicht glücklich
Ich sag mal so, Mülltrennung wurde erst vor kurzem eingeführt
In meiner Abteilung war alles top, aber ich kann nicht für andere sprechen
Würde ich am liebsten gar keinen Stern geben, macht alles falsch, was man falsch machen kann. Total unsensibel und null emphatisch, sehr auf sich fokussiert.
Es wird immer gelobt wie toll die Kommunikation ist, aber sie ist genau das Gegenteil
Die Aufgaben sind gut, aber großen Einfluss kann man nicht nehmen, da starre Strukturen
Legt viel Wert auf Erscheinungsbild des Unternehmens und der MA's
Verdienst in der Nahrungsmittelbrange
Lob und Anerkennung für die MA's kann ruhig ausgesprochen werden.
Ellbögen braucht man in Oldenburg.
Freitag um 13:30Uhr Feierabend Ist schon ein sehr guter Anfang.
Üblich für Nahrungittelbereich.
Resist man einen dicken Auftrag an Land, wird der von älteren MAs/Vorgesetzten entzogen.
Sehr modernes und gut aufgestellts Büro.
Sehr gute, direkte und zeitnahe Kommunikation.
Fuhrungsspitze aus Frauen und Männern.
Mitarbeiter werden unterstützt, netter Umgang untereinander, familiär
Umweltbewusstsein, sehr traditionelles Denken
Digitalisierung
Meist gut, mittlerweile wird im Unternehmen geduzt, das schafft einen lockeren Umgang
Man hört meist Gutes über die BÄKO, bis auf ein paar Ausreißer trifft dies auch zu
Gute Arbeitszeiten, flexible Arbeitszeiten, allerdings auch viel Arbeit, die man teils mit nach Hause nimmt
Tarif + Zulagen möglich, Urlaubsgeld etwas gering aber alles in allem gut
2023 wurde auch mal die Mülltrennung eingeführt, Digitalisierung bleibt noch auf der Strecke, viel Fax & Druck. Sozialbewusstsein würde ich als gut einstufen
Innerhalb der Abteilungen sehr gut, zwischen den Abteilungen gerne auch mal rauer
Abteilungsleiter top, Chef freundlich und interessiert
Gute Ausstattung, helle Räume
Wöchentliche Newsletter, Info Mails
Umfangreich und immer was Neues
Die offene Struktur und das herzliche miteinander
Nichts
Für mich und meine Abteilung nichts
Sehr angenehm. Jeder wird wertgeschätzt
Hervorragend
In einigen Bereichen durch Personal Knappheit nicht richtig umsetzbar
Es ist alles möglich wenn man will.
Jeder möchte immer mehr verdienen. Hier sollte aber in einigen Abteilungen auch mehr als nach Tarif oder vorranghangender Position gezahlt werden bei Versetzung.
Außergewöhnlich gut
Immer korrekt und offen für jedes Problem
In jeder Abteilung an die Umstände angepasst
Es gibt wöchentliche Newsletter wo über alles informiert wird.
Auch hier aufgrund personeller Engpässe oft zu hohe Belastung von Mitarbeitern
Die flexible Arbeit und Arbeitszeit
Dass Vorgesetzte sich manchmal als etwas Besseres darstellen, aber nach außen suggeriert wird, dass die Hierarchien flach sind
Mehr auf den einzelnen Arbeitnehmer eingehen. Es wird schwierig sein, bei über 300 Mitarbeitern, aber dafür sind Team- und GeschäftsbereichsleiterInnen da
Das kommt auf die Abteilung an, ob der oder die Vorgesetzte auch mal Danke sagt. Die Firma als solche sagt öfter mal Danke in Form von belegten Brötchen für alle, Weihnachts- oder Sommerfeiern.
Ich persönlich fühle mich und meine Arbeit wertgeschätzt
Kommt auf die Abteilung an. Im Großen und Ganzen reichen Absprachen innerhalb der Teams
Kommt auf die Abteilung an
Es wird nach Tarif bezahlt, es gibt Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Nach den eigenen Leistungen wird man nicht unbedingt bezahlt
Erst vor kurzem Mülltrennung eingeführt. Für das Jahr 2023 zu spät, obwohl es seit ca. 4 Jahren einen Klimaprofi gibt
Da lässt sich nichts negatives sagen. Tolles Miteinander
Ich würde mir wünschen, dass die Vorgesetzten mehr auf die einzelnen Mitarbeiter ihrer Abteilung eingehen.
Es ist schwierig und bürokratisch, Verbesserungen vorzutragen und umzusetzen
Durch einen neu etablierten Newsletter werden wir über den Firmenalltag etc. gut informiert. Was Arbeitsabläufe und Prozesse betrifft besteht auf jeden Fall Handlungsbedarf
Ich stelle keine Unterschiede zwischen Mann und Frau fest
Vielseitig und interessant
Probleme werden Angesprochen und versucht zu beheben.
Mehr Zeit zum bearbeiten der Online Unterweisung.
Sehr Gut
Könnte besser sein. Wuensche mir in Zukunft das Weiterbildungen angeboten. werden.
Für die Leistung die man erbringen muß ganz in Ordnung. (Mehr moechte jeder gern )
Gut ( Mit Luft nach oben)
Gut aber Verbesserungswürdig
Ältere Kollegen haben die Möglichkeit kurz vor dem Renten-eintritt die letztenJahre in Altersteilzeit ziu gehen.
Gut. Geben die wichtigsten Anliegen der Firma weiter an seine Mitarbeiter.
Gut (es wird auf Krankheitsbedingt auftretenden Behinderungen ruecksicht genommen. Leichtere Arbeit.Hilfsmittel wie Rueckenbandage usw. ,Guenstige Fitnisstudios dank Hansefitanschluss. )
Über das Wichtigste wird man informiert
Sehr Gut.
Wer möchte kann ausserhalb seines Arbeitsbereichs in anderen Bereiche des Lagers reinschauen.
Geld kommt pünktlich. Die Firma hat sich fremde Hilfe geholt um sich zu verbessern. Hoffentlich klappt es.
Es wurden in der Vergangenheit viele Gelegenheiten verpasst um Fehler in der Führung zu beseitigen.
Die selbst erstellten Regeln der Kommunikation in alle Richtungen einhalten.
Kollegen und Kunden sind recht herzlich und entspannt.
Leider nur unter Kollegen und nicht zur Teamleitung
So verdient kununu Geld.