Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei banke die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kollegen helfen oder Wenn nötig länger bleiben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt hier bei banke etwas, was ich vorher von mehreren anderen Firmen nicht kannte. Jeden Montag kommt das gesamte Team zusammen und bespricht aktuelle Ereignisse und weitere Pläne, Herausforderungen, Neuigkeiten etc. und das komplett transparent, offen und abteilungsüergreifend. Sehr großes Lob hierfür!
Das Team besteht zum großen Teil aus langjährigen Mitarbeitern. Man kann mit jedem unkomplizert und geraderaus reden. Spannungen oder Reibungen gibt es hier nicht und das macht den Zusammenhalt unter den Kollegen hier einfach aus.
Überstunden werden auf die Minute ausgeglichen. Bei banke wird ein echtes Gleitzeitmodell gelebt. Spontane Auszeiten sind immer möglich, solange es der Workload zulässt.
Die Vorgestezten verhalten sich stets respektvoll und haben immer ein offenes Ohr und hören wirklich zu.
banke ist mit Sicherheit das innovativste Unternehmen der Branche. Die Aufgaben, die man hier übernimmt sind niemals langweilig. Man kann sich zu sehr großen Teilen auch selbst in die gewünschte Richtung entwicklen und sich den Themen annehmen, die einem am meisten interessieren.
Die Arbeitsatmosphäre ist bereichernd und von sehr viel Kommunikation geprägt. Positive Leistungen werden stets durch positives Feedback belohnt.