Barthel 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

schöne alte Produktionsgebäude

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

aggressive „Führung“, dadurch ziemlich erfolglos. Große Fluktuation. Keine Richtung.

Verbesserungsvorschläge

Trennen Sie sich von Sohlen und Senkeln. Asien ist Ihnen haushoch überlegen.

Arbeitsatmosphäre

niederträchtig

Image

längst kein gutes mehr.

Work-Life-Balance

dreiste Ausnutzung von Leistungsträgern

Karriere/Weiterbildung

offen sind sie. Aber zu oft wird hier der Bock zum Gärtner gemacht.

Gehalt/Benefits

Tariferhöhungen werden regelmäßig ausgesetzt. Lohnniveau sehr bescheiden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt gesetzlich gezwungen. Sozial war dieses Unternehmen vor langer Zeit mal.

Kollegenzusammenhalt

in der Produktion gut

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung wird nicht gewürdigt

Vorgesetztenverhalten

GF unverschämt und cholerisch. Schwach

Arbeitsbedingungen

würdelos. Uraltes Mobiliar fernab jeglicher Ergonomie. Extrem laut in manchen Abteilungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

manche nehmen sich Rechte einfach heraus und das wird toleriert. Anderen wird immer mehr aufgepackt

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind meist nicht definiert. Daher sehr oft im Zweifel für alles verantwortlich

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sozial - wenn man was hatte konnte man zum reden hin gehen. Die Arbeit ist allgemein interessant und weit gefächert. Man konnte viel selbstständig arbeiten, bis auf die Preisgestaltung - diese oblag der Geschäftsführung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechtes Equipment und Zuviel Arbeit für zu wenig Mitarbeiter.
Ausnutzung der Mitarbeiter teilweise!

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Mitarbeiter hören und mal was für diese machen und nicht nur gegen. Entlastungen im Arbeitsbereich geben und nicht immer mehr Arbeit. Diverse Mitarbeiter haben für 3 gearbeitet!

Arbeitsatmosphäre

Man stand immer unter Druck der Geschäftsleitung.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Kollegen, die super freundlich waren aber auch die andere Fraktion, die hinter einen redet und am Stuhl sägt. Viel Lästerei!

Vorgesetztenverhalten

Könnte passieren, dass man für Fehler anderer zurechtgewiesen wird.

Arbeitsbedingungen

Könnte alles moderner und neuer gestaltet werden. Altes Büroequipment und teilweise nicht funktionierende Maschinen in der Produktion. Der zweite Punkt beeinträchtigt die Lieferfähigkeit und zieht Kundenbeschwerden ran.

Kommunikation