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BASS 
GmbH
Bewertung

Guter Ausbildungsbetrieb

3,2
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Administration / Verwaltung absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fahrtkostenzuschuss

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Kantine
Es werden Azubis eingesetzt, statt weitere Fachkraft einzusetzen
Wirbt bei Bewerbung mit Dingen, die hinterher nicht eingehalten werden

Verbesserungsvorschläge

Zweite Mikrowelle
gleiche Klimatisierung (in manchen Büros ist es extrem warm, in den anderen sehr kalt)

Die Ausbilder

Nehmen sich immer Zeit zum Erklären

Aufgaben/Tätigkeiten

Auslandsaufenthalte während der Ausbildung werden finanziell nicht unterstützt

Ausbildungsvergütung

Kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld, nur geringe Beteiligung am Gewinn obwohl Azubis genauso zum Gewinn beitragen wie Angestellte


Spaßfaktor

Variation

Respekt

Karrierechancen

Arbeitsatmosphäre

Arbeitszeiten

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

PersonalteamPersonalreferentin

Liebe Auszubildende, lieber Auszubildender,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Toll, dass Sie Ihre Ausbilder mit 5 Sternen bewertet haben, das freut uns sehr.
Dennoch finden wir es schade, dass Sie den Eindruck haben, es gäbe nur wenig Möglichkeit innerhalb unseres Unternehmens Karriere zu machen. Zahlreiche Beispiele unter den Kollegen zeigen das Gegenteil. Sprechen Sie doch einfach bei Gelegenheit mit Ihren Ausbildern, welche Möglichkeiten Sie nach der Ausbildung haben.
Zum Punkt Ausbildungsvergütung: BASS zahlt den Azubis die tariflich vorgegebene Ausbildungsvergütung. Außerdem erhalten die Azubis als Sonderzahlung eine Prämie, welche nach Leistung bemessen wird. Hierbei wird zwischen der betrieblichen und der schulischen Leistung unterschieden. Bei sehr guten Leistungen entspricht diese Prämie einem 13. Monatsentgelt. Hier zahlt BASS mehr, als der IG-Metall Tarifvertrag vorsieht. Auch mit kleinen Aufmerksamkeiten versuchen wir, unsere Wertschätzung einem jeden bassianer gegenüber zum Ausdruck zu bringen, z.B. bei Azubis mal in Form eines Kinogutscheins.
Auslandsaufenthalte sind ebenfalls möglich. Gerne besprechen wir mit Ihnen Ihre persönlichen Wünsche.
Und in der Tat: unsere Azubis arbeiten mit und dürfen früh Verantwortung übernehmen. Sie durchlaufen anhand ihres persönlichen Ausbildungsplans jeden relevanten Bereich des Unternehmens, werden dabei intensiv geschult und dürfen am internen Weiterbildungsprogramm teilnehmen, wie jeder andere bassianer auch.
Bei Anregungen und weiterem Feedback können Sie uns jederzeit persönlich ansprechen.

Herzliche Grüße
Julia Braun

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