41 von 45 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
41 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
28 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen41 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
28 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
tolles Miteinander, sehr familienfreundlich und es wird immer individuell auf die Bedürfnisse des Einzelnen eingegangen
Nichts :)
hier hat sich in den letzten Jahren einiges zum positiven entwickelt
Wer möchte und motiviert ist dem stehen alle Türen offen
auch hier geht die Entwicklung in die richtige Richtung
modern
alle werden über relevante Themen und Kennzahlen durchgehend informiert
Vertrauen in den Arbeitnehmer. Man kann seine Ideen mit einbringen und umsetzen
Sehr saubere Firma. Der Rest lässt viele zu Wünsche offen
Zur meiner Verwunderung besitzt die Firma nach außen hin immer noch ein sehr guten Ruf
Es wird davon geworben, die Realität sieht aber anders aus
Verglichen mit anderen Ausbildungsbetrieben hat man hier den geringsten verdienst nach der Ausbildung
Ich habe noch nie in einer Firma gearbeitet, bei der versucht wurde, die Mitarbeiter so stark gegeneinander auszuspielen
Vorgesetzten halten sich nicht an Absprachen.
Man muss aufpassen was man sagt
Im großen und ganzen ist die Arbeitsatmosphäre ok. Nette Kollegen, nette Vorgesetzte. Lob fehlt an manchen Stellen, Ideen werden übernommen. (Lob bekommt man aber dann nicht selbst, sondern der Vorgesetzte).
Extern steht die Firma sicherlich gut da es wird viel über sozial Media und Zeitungsberichte veröffentlicht. Auch an verschiedenen Wettbewerben wird Teilgenommen, für die Auszeichnungen erhalten werden. (Frage mich zwar ob wir die einzigen Teilnehmer sind...)
Der Ruf unter den Nachbarfirmen ist den vorhergehenden Bewertungen zu entnehmen.
Spontaner Urlaub ist überhaupt kein Problem! Arbeitszeiten sind auf dem Papier ok, jedoch ist es oft notwendig länger zu Arbeiten, da die Kundschaft eben länger wie 16:00 Uhr Service verlangt.
Es steht einem alles offen. Man kann über alles reden.
Es wird regelmäßig geprüft. Jedoch bewirken Personalgespräche nicht wirklich mehr, als das davor geprüfte. Verzögerungen und Verschiebungen dieser Gespräche kommen vor. Dafür ist die Leistungsprämie bei erbrachter Leistung und wenig Fehlzeiten ganz ordentlich.
Der Zusammenhalt ist super. Vorgesetzte und Kollegen halten zueinander und sind ehrlich.
Super, nett, offen. Zumindest in meinem Bereich.
Es wird viel investiert um die Arbeit zu erleichtern.
Man wird über Entscheidungen und Neuigkeiten immer rechtzeitig über einen Aushang informiert. Jedoch gibt es auch ein regen "Buschfunk" in der Firma. Ich denke aber das gibt es überall.
Immer neue Aufgaben und Herausforderungen.
Bei der japanischen Geschäftsführung finde ich im Gegensatz zur deutschen Geschäftsführung die persönliche Begrüßung, die jeden Morgen konsequent durchgeführt wird, sehr positiv. Bei der deutschen Geschäftsführung findet man das vergebens.
Wenn ihr wirklich Interesse daran habt, eine ehrliche Bewertung im Rahmen eines persönlichen Jahresgespräches zu erhalten, dann solltet ihr die persönlichen Jahresgespräche abschaffen und diese so einführen, damit sie anonym bewertet werden sollte. Dann würde die Firma auch ehrlich bewertet werden.
Passt das Lohnniveau an, sonst bleibt die Firma Bass bei ihrem Ruf "Ausbildung für die Nachbarfirmen"
Es wird auf jeden Mitarbeiter individuell eingegangen, flache Hierarchie, tolles Gesundheitsprogramm, sehr gewissenhafter und vorbildlicher Umgang während der Covid-19 Pandemie.
Nichts - einzelne unzufrieden Kollegen nutzen nicht die Möglichkeit in ihren regelmäßigen Gespräche die Punkte anzusprechen oder über einen anonymen "Kummerkasten", sondern lassen hier ihrer Unmut freien Lauf.
faires, konstruktives und harmonisches Miteinander
Sollte spontan Urlaub gebraucht werden wurde es glaube ich noch nie jemanden verwehrt, häufig werden auch individuelle Arbeitszeiten vereinbart
viele junge Führungskräfte und viele Möglichkeiten sich persönlich weiterzuentwickeln
starke Sonderzahlungen
In der Unternehmensphilosophie verankert
Viele Kollegen pflegen ein freundschaftliches Verhältnis zu einander
geschätzt und respektiert
nehmen die Mitarbeiter mit und binden sie in Entscheidungsprozesse mit ein
sehr saubere und moderne Arbeitsplätze. Wunderschöner Ausblick!
steht im Mittelpunkt, wird gefordert, gefördert und soll gelebt werden
jeder Tag bringt neue Aufgaben mit sich
respektvoller und netter Umgang zwischen allen Mitarbeitern, man fühlt sich gut aufgehoben.
Das man in seinem Aufgabengebiet sehr viel Verantwortung übernehmen darf.
Man fühlt sich austauschbar.
Zudem ist das Firmengebäude nicht barrierefrei.
Bitte ändert die Einstellung gegenüber Einschränkungen und Behinderungen und setzt Menschen mit Handicaps nicht unter Druck.
Es war immer sehr schwer mit anzusehen, dass der Assistenzhund einer ehemaligen Kollegin immer am Platz bleiben musste und es lieber in Kauf genommen wurde, dass die Kollegin sich verletzt als das man eine ordentliche Lösung gefunden hätte.
Unter Kollegen ist die Arbeitsatmosphäre gut, wenn die Vorgesetzten bei Projekten mitarbeiten ist es teilweise ein angespanntes Verhältnis.
Gut ist, dass der Urlaub auch kurzfristig genehmigt wird.
Zudem kann man mit der Gleitzeit einiges abdecken.
Weiterbildung wird je nach Abteilung mehr oder weniger gern gesehen.
(Ganz nach der Auffassung man könnte dann mehr Gehalt fordern.)
Kollegen sind hilfsbereit und in Projekten wird gut zusammen gearbeitet.
Natürlich gibt es ab und zu jemanden mit dem man nicht ganz warm wird.
Mein direkter Vorgesetzter ist gut. Man kann gut und neutral miteinander reden.
Die Ausstattung der Arbeitsplätze ist in Ordnung.
Im Sommer wird es im Firmengebäude jedoch recht warm, da keine Klimaanlage vorhanden ist.
Ansonsten ist es sauber.
Mal ist die Kommunikation gut und das nächste Mal bekommt man Informationen nur zufällig und nebenbei mit.
Als Arbeitnehmer sollte man sich bewusst sein, dass das Gehalt nicht überragend ist.
Die Prämien sind dafür in Ordnung.
Wie schon in einer anderen Bewertung erwähnt, haben es jüngere / unerfahrenere Mitarbeiter schwieriger.
Leider habe ich schon miterlebt, dass gerade Kollegen mit Handicaps es sehr schwer haben.
Die Geschäftsleitung möchte nicht einsehen, dass nicht immer 100% geleistet werden kann.
Top Firmen Gebäude. Top Maschienen.
Man fühlt sich austauschbar
Sich bei dem Gehalt an anderen Firmen in der Gegend orientiert.
Ist in Ordnung
Auf das Image wird von der Firma viel Wert gelegt. Allerdings wissen die Mitarbeiter selber das sie wo anders mehr für die Arbeit bekommen würden.
Urlaub wird auch kurzfristig genehmigt.
Für manche Mitarbeiter wird die Weiterbildung gefördert. Bei anderen ist es nicht gern gesehen das sie sich weiter bilden.
Gehalt wird unterdurchschnittlich für die Gegend gezahlt. Gehaltsverhandlungen sind zäh, es kommt so vor als wenn einem nicht passt was gezahlt wird das man sich auch was anderes suchen kann. Es gibt eine leistungsorientierte Prämie, fände ein 13tes gehalt besser.
Wir sehr auf die Umwelt geachtet
Es gibt immer schwarze Schafe. Aber größten teils in Ordnung.
Mein Vorgesetzter ist top. Man kann mit ihm reden wenn was ist. Wies in anderen Abteilungen ist kann ich nicht sagen.
Gebäude ist sehr modern. Maschiene sind auch auf dem neuesten Stand.
Als junger Mitarbeiter hat man es schwerer als ältere Mitarbeiter.
Meine Aufgaben find ich in Ordnung ist halt mehr oder weniger immer das selbe.
So verdient kununu Geld.