Bauck 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich persönlich fühle mich wohl.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mehr auf die Ideen und Verbesserungsvorschläge der Belegschaft eingehen.

Verbesserungsvorschläge

Besser mit Kritik umgehen. Bessere Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

War schon mal schlechter

Image

Top

Work-Life-Balance

Kommt auf die Abteilung an

Karriere/Weiterbildung

Muss man sich selbst drum kümmern

Gehalt/Benefits

Mehr Geld geht immer

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Überwiegend gut

Umgang mit älteren Kollegen

Überwiegend gut

Vorgesetztenverhalten

Gut, außer man bringt negative Dinge zur Sprache

Arbeitsbedingungen

Gibt noch etwas Luft nach oben

Kommunikation

Verbesserungswürdig

Gleichberechtigung

Top

Interessante Aufgaben

Bei meinem Job auf jeden Fall

Gut am Arbeitgeber finde ich

War lange Jahre Stolz Teil des Teams Bauck gewesen zu sein. Hat Spaß gemacht am Erfolg mitzuwirken.
Sozialleistungen Top.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nach Generationswechsel leider auf schlechtem Weg.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Fingerspitzengefühl bei Auswahl der Team oder Bereichsleitung unter der Hinzunahme/ Meinung des Teams.
Geforderte Offene Kommunikation und Austausch ist eine Lüge.
Bist du Ehrlich wirds Gefährlich!

Arbeitsatmosphäre

getrennte Welten zwischen Basis und Führungskräften

Image

nach Außen Top aber innen zweifelhafte Strukturen

Work-Life-Balance

schwierig

Karriere/Weiterbildung

Karriere: bist du kein Ja-Sager eher schlecht. Weiterbildung hier ein Fremdwort

Gehalt/Benefits

Gehalt ausreichend/ Sozialleistungen Top

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

an der Basis ok

Umgang mit älteren Kollegen

schlecht

Vorgesetztenverhalten

Top bis Wechsel der Führungskraft :-(

Arbeitsbedingungen

nichts zu bemängeln

Kommunikation

schlecht bis gar nicht

Gleichberechtigung

nein

Interessante Aufgaben

zum Teil

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein modernes Unternehmen, das wirklich immer nach vorne schaut – manchmal vielleicht ein bisschen zu schnell, aber das zeigt, dass es sich weiterentwickeln will. Die Arbeit macht Spaß, ist größtenteils gut strukturiert (ab und zu könnte es noch etwas klarer sein), und die Arbeitsbedingungen sind auch top. Alles in allem eine gute Basis, um motiviert zur Arbeit zu kommen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation läuft oft schleppend und ist nicht wirklich abteilungsübergreifend. Das führt zu Missverständnissen und unnötigen Verzögerungen. Auch bei Weiterentwicklungen und Seminaren könnte mehr getan werden. Die Mitarbeitenden müssen oft selbst nach Möglichkeiten suchen, anstatt dass die Führung aktiv auf sie zugeht.

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation könnte definitiv klarer und direkter sein, besonders zwischen den Abteilungen. Außerdem wäre es super, wenn Vorgesetzte mehr auf Mitarbeitende zugehen und aktiv Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten würden. Das würde vieles einfacher machen und die Motivation steigern.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, und das Team versteht sich gut. Man arbeitet gerne zusammen und fühlt sich wohl, natürlich gibt es aber immer paar Ausnahmen und es unterscheidet sich in jeder Abteilung

Image

Das Image der Firma nach außen ist richtig gut. Ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das einen positiven Eindruck hinterlässt.

Work-Life-Balance

Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Teilzeit – insgesamt echt super.

Karriere/Weiterbildung

Karrieremöglichkeiten sind leider begrenzt. Weiterbildung wird oft nur den "Lieblingen" angeboten.

Gehalt/Benefits

Das Grundgehalt passt, und es gibt Urlaubs- und Weihnachtsgeld – allerdings abhängig vom Jahresumsatz. Leider kein Tarifvertrag.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten hängt stark von der Abteilung ab. Meistens sind sie engagiert und bemühen sich, ein angenehmes Arbeiten zu ermöglichen.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind groß, gut ausgestattet und immer sauber. Seit Kurzem gibt’s viele höhenverstellbare Schreibtische. Zwei Bildschirme und nen Arbeitslaptop sind auch dabei– echt angenehm zum Arbeiten. Die Kantine ist gut, jeden Tag frisches Essen für unter 5 € mit Salat, Hauptgericht und ner kleinen Nachspeise. Manchmal könnte es besser schmecken, aber insgesamt echt top. Dazu gibt’s ne ordentliche Kaffeemaschine und Getränke von Voelkel. Die 15-Minuten-Frühstückspause auf Vertrauensbasis.

Kommunikation

Die Kommunikation ist ein klarer Schwachpunkt. Vorgesetzte, Kollegen und Abteilungen müssten besser zusammenarbeiten. Damit sich hier etwas ändert, müsste die Geschäftsführung aktiv werden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes allgemeines Betriebsklima. Man kann alles offen ansprechen.
Viele und gute Benefits.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte besser Schulen, nicht jeder kann Führen. Chaotische Planung und Druck auf Mitarbeiter wächst.

Verbesserungsvorschläge

Schichtarbeit, besonders Nachtschicht mehr Wertschätzen. z.B durch zusätzliche Urlaubstage bei bestimmter Anzahl an geleisteten Nachtschichten.
Betriebsrat endlich zulassen. Dieser wurde von oben massiv bekämpft.

Image

Hat durch die Entlassungen Regional doch sehr gelitten. Darüber hinaus doch sehr gut.

Work-Life-Balance

Durch Schichtdienst bei den Produktiven Mitarbeitern schlecht, unproduktive Mitarbeiter gut durch home office oder Gleitzeit.

Karriere/Weiterbildung

Mittlerweile schwieriger geworden. Oft nach persönlichem Geschmack und nicht nach Fachkompetenz.

Gehalt/Benefits

Gute vielseitige Benefits. Gehalt ist Branchen üblich ok.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsabhängig, doch im allgemeinen schon sehr gut. Es gibt ein par Neider und missgünstige Leute, aber das bleibt wohl nicht aus.

Umgang mit älteren Kollegen

Bei einer großen Entlassung 2022 wurde einige Kollegen die schon lange da waren gekündigt. (Einige Bewertungen auch daher). Zum Großteil nachvollziehbar, dennoch schade.

Vorgesetztenverhalten

In den meisten Abteilungen gut, in einigen Bereichen merkt man schon sehr das der Betrieb schnell gewachsen ist und die Führungskräfte eigentlich nie in dem Bereich gelernt oder studiert haben.

Kommunikation

Kommunikation unter den Abteilungen ist nur sehr begrenzt vorhanden, es wird sich aber bemüht das zu ändern.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Bauckhof Rosche als Arbeitgeber stellt den Mitarbeitern sehr viel zur kostenlosen Verfügung an z.B kostenlose Markenbio Getränke in der Cafeteria sowie in den einzelnen Abteilungen. Außerdem gibt es jeden Donnerstag kostenlose Produkte zum mitnehmen.

Hansefit
Fahrradleasing (Selbst Premiummodelle)
Urlaubs und Weihnachtsgeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fällt mir derzeit nicht viel ein. Dies wäre auch Meckern auf hohen Niveu.

Verbesserungsvorschläge

Eventuell mehr in der Kommunikation tun.

Arbeitsatmosphäre

Im Großen und Ganzen eine super Arbeitsatmosphäre.

Image

Marketing-Abteilung macht sehr viel und das Image vom Bauckhof ist super. Der Markt wird immer größer

Karriere/Weiterbildung

Kann ich noch nichts zu sagen. Mal sehen wie es in einiger Zeit aussieht. Aber ich denke mal, dass man darüber reden kann.

Gehalt/Benefits

Für die Arbeit die man leistet ist es vollkommen ok. Zuschüsse gibt es ebenfalls. Sehr zufrieden. Gehalt steigt auch jährlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

Ist ausreichend aber könnte natürlich besser sein. Aber zu vielen anderen Firmen wird hier miteinander gesprochen.

Gleichberechtigung

Fühle mich keine Minute lang nicht gleichberechtigt.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter schulen und auf deren Verbesserungsvorschläge eingehen. Transparenteres vorgehen gegenüber den Projektteam und dieses auch als solches verstehen. Mehr Projektmanagement mit Aufgabenaufteilung für größere Projekte, Wissen bündeln und dokumentieren und unter Mitarbeitern durch Schulungen streuen.

Arbeitsatmosphäre

Kollegiales miteinander. Es gibt Großraumbüros für bis zu 6 Mitarbeiter auf recht großzügiger Grundflächer, als auch kleiner Büros mit bis zu 3 Sitzplätzen.
In der Produktion wird an den älteren Maschinen zu zweit gearbeitet an den neuen Maschinen meist alleine. Die Schichtpläne werden eine Woche vorher (bis Donnerstags) ausgehangen, es wird versucht einen Rythmus des Wechsels einzuhalten. Es können persönliche Wünsche eingereicht werden, die dann abgestimmt werden.

Image

Die Firma hat ein grünes und soziales Image, aber wer dort arbeitet und die ökologisch soziale Einstellung auch bei den Angestellten sucht wird zu 80 % enttäuscht.

Work-Life-Balance

Es war möglich Stunden zu reduzieren. Es gab aber auch Kollegen, die zum Wochenende arbeiten gekommen sind, war nicht vorgeschrieben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Es gibt den Vorteil von recht flachen Herachien, aber daruch weniger Aufstiegsmöglichkeiten. Schulungen sind eher rar gesäht.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt von Abteilungen leider oft keine klaren Aussagen nach dem die jeweils andere betroffende Abteilung arbeiten kann. Zwischen den Kollegen innerhalb der Abteilungen sehr kollegial. Verstärkung der Gegenseiten Sichtweisen durch Abteilungsgespräche (Schnittstellengespräche), die aber leider vergleichsweise wenig geführt worden sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt ein gemischtes Altersspektrum in allen Abteilungen.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise fachlich nicht so versiert auf einigen Bereichen. Nicht Einsichtig gegenüber Neuerungen. Sieht Schulungsbedarf von Mitarbeitern nicht ein, sondern kategorisiert lieber als "nicht willig" oder "zu doof".

Kommunikation

Bei aktuellen Projekten wurde man nur teilweise mit einbezogen zu Verhandlungen außer haus nicht mitgenommen und dann weitesgehend nicht über den weiteren Vortgang unterrichtet. Es gab für Großprojekte kaum bis kein Projektmanagement.

Gleichberechtigung

Es wurden Männer, als auch Frauen in der Produktion in den technischen Bereichen eingestellt.