Katastrophaler Anfang mit schlimmen Ende
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Obstkorb am ersten Arbeitstag war lecker.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hier wird nicht Wort gehalten. Vorsicht wenn sie sich plötzlich in einem Verkaufsgespräch wiederfinden. Dann rate ich...nehmen Sie die Beine in die Hand und rennen Sie.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung ist das Alpha und das Omega. On-Boarding ist ebenso sehr wichtig. Schulungen für die Führungskräfte in Punkto Personalführung und Entwicklung. Es kann einen Riesenunterschied ausmachen wenn der Chief jemanden herzlich begrüßt. Und damit meine ich jeden den er sieht. Motivation kann man nur nehmen, nicht geben.
Arbeitsatmosphäre
Hier gibt es noch viel zu tun. Wenn penibel auf die Uhr geschaut wird, wenn einer mal zur Toilette geht, ist an einer guten Atmosphäre garnicht erst zu denken.Viele der Mitarbeitet haben regelrecht Angst.Wenn mal was schiefläuft entscheiden sie sich, es lieber zu vertuschen oder am Wochenende, wenn niemand da ist, reinzukommen um es wieder in Ordnung zu bringen.
Kommunikation
Betriebliche Kommunikation wie "Bottom up" oder "Top down" sind hier Fremdwörter. Informationen werden sogar bewusst zurückgehalten um im Nachgang selbst damit zu punkten.
Kollegenzusammenhalt
Der ist von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. In meiner war er angenehm bis sogar freundschaftlich.
Work-Life-Balance
Wieder so ein Fremdwort. Überstunden werden sogar erwartet.
Vorgesetztenverhalten
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Es gab Führungskräfte die schulisch beobachtet, wahrscheinlich noch nicht mal einen Abschluss haben. Autoritär ist hier das neue Komplementär.
Interessante Aufgaben
Eher nicht. Ausser man mag wiederholungen.
Gleichberechtigung
Kommentare über die eigenen Geschlechtsteile vor einer Weiblichen Kollegin zu machen, scheint mir eher das Gegenteil zu sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier macht man kein Unterschied. Das kann man jetzt betrachten wie man will. Das ein älterer Kollege, nicht den ganzen Tag die gleiche Arbeit schafft wie ein junger Mensch, sollte klar sein. Programme für ältere Kollegen wie bei anderen Unternehmen, sucht man hier vergebens.
Arbeitsbedingungen
Die Computer schienen auf einen neuen Stand zu sein. Ergonomie am Arbeitsplatz findet man jedoch hier wohl eher auf der Toilette, falls man diese Unbemerkt erreicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für die Umwelt wird hier wenig getan. Jedoch war Soziales Engagement zu erkennen. Ob sich das durchsetzt bleibt abzuwarten.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter schwanken stark. Hier werden nicht die Arbeitsplätze bewertet. Es ist gut möglich das Kollegen für die gleiche Tätigkeit, vom Gehalt, Lichtjahre voneinander Entfernt sind. Der Lohn kommt jedoch pünktlich und Leistungen wie Betriebliche Altersvorsorge sind auch vorhanden.
Image
Das Problem ist hier das einfach zu wenig Selbstmarketing betrieben wird. Bei Facharbeitern in der nächstgrößeren Stadt ist die Firma unbekannt. Hier wähle ich bewusst das Wort " Facharbeiter" denn bei neu zugewanderten Menschen scheint sie hoch im Kurs zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Ich hab hier miterlebt wie Mitarbeiter weitergebildet werden. Ob sich das hier nur um "Lieblinge" handelt enzieht sich meiner Kenntniss.