13 von 25 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
das stets offene Ohr
stets kollegial
wird aktuell auch investiert in eine neue Homepage und Kampagnen
Home Office und Hund erlaubt, alles prima
Sie haben mir die neue Jobssuche super erleichtert und durch Ihnen hab ich schneller Erfolg gehabt als gedacht. Es waren wirklich alle sehr freundlich und man sich gut aufgehoben gefühlt. Man wird über jeden Prozess genau auf den laufenden gehalten und kriegt zu dem auch gute Tipps für Bewerbungsgespräche. Einfach nur empfehlenswert und ich persönlich würde auch immer wieder auf Baumann & Cie zurück greifen.
Da ich während mein neuer Jobssuche noch gearbeitet habe wurde darauf Rücksicht genommen und ich konnte meine Bewerbungsgespräche, parallel zur meiner Vollzeit Anstellung, problemlos wahrnehmen.
Man wird über den aktuellen Prozess die ganze Zeit auf den laufenden gehalten. Es gibt ein Coaching für das erste Bewerbungsgespräch und auch ein tolles Gespräch zum kennenlernen und einschätzen.
Immer ein offenes Ohr für einen.
Weiter so innovativ!
Dass das Team an einem Strang zieht, man sich gegenseitig vertritt und man morgens einfach gerne zur Arbeit kommt.
Kleine, aber feine Personalagentur, in dem das Team an einem Strang zieht. Zum Lachen wird nicht in den Keller gegangen, auch wenn es im Arbeitsalltag einmal viel zu tun gibt. Die Aufgaben sind vielfältig, abwechslungsreich und der Kontakt zu den unterschiedlichen Bewerbern und Kunden macht sehr viel Laune. Kritik kann jederzeit angebracht werden.
Weiter so!
Die anfängliche Euphorie aufgrund der spannenden Aufgaben und die Lust, sich mit Herz und Verstand für dieses Unternehmen einzusetzen sind aufgrund der Umstände hier leider schnell verflogen.
Hervorzuheben sind jedoch die großartigen Menschen auf der Bewerberseite, mit denen man tagtäglich zusammenarbeiten darf! Für diese kommt man tatsächlich gerne zur Arbeit.
Der Umgang mit internen Mitarbeitern ist grenzwertig und dauerhaft auch deutlich belastend.
Wertschätzung wirkt mehr als Kritik.
Vertrauen führt zu intrinsischer Motivation, ständige Vorschriften wirken frustrierend.
Kritik en masse.. es herrscht ein permanentes "Überwachungsgefühl" und man wird für jeden noch so kleinen Fehler heranzitiert. Beispiel: Für ein versehentlich zuviel gesetztes Leerzeichen (!) im Text wird man gemaßregelt. Es entsteht ein beklemmendes Gefühl, das nicht viel Raum für positives Klima lässt.
Nach außen ist das Image gut. Erzeugt wird es allerdings durch ausschließlich selektive Bewertungsanfragen an überdurchschnittlich zufriedene Bewerber.
Man sollte sich nicht davon täuschen lassen.
Fehlanzeige. Es gibt keine flexiblen Arbeitszeiten, ein Überstundenkonto gibt es nicht, ABER es wird erwartet, dass die Mitarbeiter mindestens 15 Minuten vor offiziellem Arbeitsbeginn am Platz sind und ein pünktlicher Feierabend wird selbstredend nicht gern gesehen!
Es finden sich mit beachtlicher Zuverlässigkeit immer wieder Gründe, die dagegen sprechen. Das viel zu kleine Team, das falsch gesetzte Leerzeichen vor fünf Monaten...
Unterhalb des Branchendurchschnitts
Das Wort "sozial" scheint den meisten Beteiligten zumindest inhaltlich nicht geläufig zu sein.
Angestachelt von oben herrscht unter den Kollegen ein großes Konkurrenzdenken verbunden mit ausgeprägter Ellbogenmentalität.
Auf Mitarbeiterebene gibt es keine. Junge Mädels haben schließlich eine bessere "Außenwirkung".
Top-Down Prinzip und wankelmütige Subjektivität in Abhängigkeit von Tagesform und Laune.
Es gibt keine Personalsoftware und keinen Schredder zur Vernichtung von Bewerberdaten. Auf Ansprache des Missstands wird darauf verwiesen, diese ja per Hand zerreißen zu können. Datenschutz wird hier nicht so ernst genommen.
Findet hinterm Rücken statt. Dort jedoch in imposanten Ausmaß.
Es arbeiten AUSSCHLIEßLICH Frauen hier.
Die Aufgaben sind tatsächlich sehr spannend und machen Spaß. Dieser wird einem jedoch durch das Arbeitsklima zuverlässig wieder genommen.
Hervorragende Kommunikation, offenes Miteinander und die Möglichkeit sich einzubringen!
der Zusammenhalt und das tolle Miteinander!
Keine
Die Gespräche waren sehr zielführend und ich wurde toll auf das Vorstellungsgespräch vorbereitet! Danke für die zahlreichen Tipps!
Keine
Schneller und unkomplizierter Weg zum neuen Job. Ich hatte immer einen direkten Ansprechpartner, der mir meine Fragen beantworten konnte.
Keine - Macht weiter so!
Das Team beschäftigt sich sehr genau mit dem Profil derjenigen, die es vermitteln möchte. Jeder Mitarbeiter weiß Bescheid und man kann jederzeit einen von Ihnen erreichen, auch zu später Zeit.
Vor meinem Bewerbungsgespräch wurde ich sehr sorgfältig vorbereitet und habe prima Tipps bekommen, so dass ich bestens eingestellt war, auf dass, was da kommt. Die Rücksprache der Firma mit den Bewerbungs-Firmen klappt immer tadellos und super schnell. Und hat mal etwas nicht so geklappt wie es sollte im Gespräch mit einer Firma, setzen sich die Mitarbeiter(innen) von Baumann & Cie mit aller Kraft für dich ein.
Hätte ich mich hier nicht beworben, hätte ich meinen Job jetzt sicher nicht.
Nichts zu bemängeln, weiter so! :)
Durch die regelmäßigen Besuche an meiner Ausbildungs-Schule waren sie immer präsent und haben einen sehr guten Ruf.
Es war rund um die Uhr jeder über meinen Status informiert und wusste sofort, worum es geht, wenn ich Fragen hatte.
Es gibt immer blitzschnelle Antwort. Kommunikation auch innerhalb der Firma scheint sehr gut zu funktionieren.
So verdient kununu Geld.