Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 24 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei BAUMDICK die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 27 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
24 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die offene und transparente Kommunikation wird hier großgeschrieben. Wir können unsere Ideen und Bedenken offen äußern. Regelmäßige Meetings und Feedbackgespräche tragen dazu bei, dass alle auf dem gleichen Stand sind und sich in Entscheidungen eingebunden fühlen.
Es herrscht ein starkes Gefühl der Kollegialität, und die Kollegen sind stets bereit, sich gegenseitig zu helfen und Wissen auszutauschen.
Das Unternehmen legt großen Wert auf eine gesunde Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen ermöglichen die Arbeitszeiten nach Bedürfnissen zu gestalten.
Einfach klasse. Man fühlt sich sehr wohl.
Die Arbeitsumgebung ist modern und gut ausgestattet. Die Büros sind angenehm gestaltet und fördern eine produktive Arbeitsweise. Auch der Pausenbereich bietet eine entspannte Atmosphäre, die es ermöglicht sich zu erholen und neue Energie zu tanken.