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BAUVIS 
Baustoffhandel 
Sachsen-Anhalt 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Unternehmenskultur

Teutschenthal

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei BAUVIS Baustoffhandel Sachsen-Anhalt die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BAUVIS Baustoffhandel Sachsen-Anhalt
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BAUVIS Baustoffhandel Sachsen-Anhalt
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    100%

  • Konflikte offen austragen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeiten macht Spaß so lange es läuft, aber es gibt auch viele Steine im Weg

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen unter sich halten zusammen, es gibt aber eine klare Gruppenbildung

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Jegliche Kommentare hierzu wären negativ

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Interne Absprachen unter Kollegen klappt recht gut

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1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgaben sind vielfältig, aber ohne Struktur .. Im Sinne von Mach mal

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1,0
Work-Life-Balance

Am besten so viele Überstunden wie möglich ohne Ausgleich.

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