Ein Paradies für Berater
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern; immens hoher Beratereinsatz und kein interner Wissensaufbau; wenig entscheidungsfreudige Führungskräfte; Unternehmen beschäftigt sich zu sehr mit sich selbst; es wird an den falschen Stellen gespart; mangelndes Vertrauen
Verbesserungsvorschläge
Weniger Aufträge an Berater; mehr den Fähigkeiten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vertrauen; in die Belegschaft investieren; Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter motivieren; Führungskräfte müssen mehr entscheiden und Verantwortung nach innen und außen übernehmen
Arbeitsatmosphäre
Sehr stark abteilungsabhängig. Unternehmensübergreifend schlecht
Image
Intern: schlecht
Extern: gut
Work-Life-Balance
Unternehmen nimmt keine Rücksicht auf die Work-Life-Balance der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen abhängig von der Initiative des einzelnen Mitarbeiters, Unternehmen hat kein Weiterbildungsprogramm
Gehalt/Benefits
Ordentliche Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein nicht vorhanden; Sozialbewusstsein nicht ausgeprägt
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, frei nach dem Motto: wir sitzen alle im selben Boot
Umgang mit älteren Kollegen
Umgang mit Kollegen jeglichen Alters nicht optimal
Vorgesetztenverhalten
Nicht entscheidungsfreudig, nicht wertschätzend, lästerfreudig
Arbeitsbedingungen
Mehr oder weniger in Ordnung
Kommunikation
Geprägt von Geheimnistuerei, Flurfunk funktioniert
Interessante Aufgaben
Unternehmen beschäftigt sich vorwiegend mit sich selbst