Hohe Fluktuation, grausame Führungskultur
Verbesserungsvorschläge
Führungskultur komplett ändern
Moderner werden
Flexibler werden
Arbeitsatmosphäre
Abhängig von Abteilung/Standort
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung ok.
Work-Life-Balance
Abhängig vom Standort und davon was man mit sich machen lässt.
Vorgesetztenverhalten
Es wird von oben patriarchisch durchregiert. Vorgesetzte haben kaum Handlungsspielraum und keinen Entscheidungsspierlaum. Die Vorgesetzen haben selbst Angst und geben nur die von oben getroffenen Entscheidungen weiter. „Psychospielchen“ sind dafür an der Tagesordnung.
Interessante Aufgaben
Abhängig von der Abteilung, mit der Zeit kann es auch eintönig werden.
Wenn man Vorschläge hat für neue Service, Änderungen muss das von ganz oben abgesegnet werden. Der Handlungsspierlaum ist begrenzt.
Gleichberechtigung
Aus der Sicht einiger Mitarbeitern muss man erst jahrelang auf der Position verweilen, bis man genug "Erfahrung" gesammelt hat, um den Job genauso gut erfüllen zu können. Wer älter ist, ist hier "besser". Frauen bekommen Unterschiede zu spüren.
Arbeitsbedingungen
Technische Ausstattung ist gut und die Büros sind ebenfalls gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Verband berät seine Mitglieder zu modernen Entgeltsystemen und hat selbst kein System. Vergütet wird nach Betriebszugehörigkeit und Nasenfaktor. Gehalt ist nicht verhandelbar und unterdurchschnittlich. Wegen einer Kündigungsflut hat man im Frühjahr keine andere Wahl gehabt als die Gehälter zu erhöhen.
Image
Der Verband hat ein gutes Image - nach außen hin.
Karriere/Weiterbildung
Eigentlich keine Aufstiegsmöglichkeiten, selbst wenn, will man hier keine "Führungskraft" sein.
Kaum Weiterbildungsmöglichkeiten. Das Pflichtprogramm ist eine Personalentwicklung. Diese ist aus meiner Sicht eine Frechheit. Man wird gezwungen Samstags ohne zeitlichen oder finanziellen Ausgleich Schulungen zu besuchen. Darüber hinaus waren die Schulungen nicht auf die Tätigkeit zugeschnitten und zum größten Teil unbrauchbar. Die Krönung ist, dass man am Ende eine Prüfung schreiben muss, für die man unnützes Wissen lernen muss.