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bayme 
vbm 
vbw 
- 
Die 
bayerische 
Wirtschaft
Bewertung

eine tolle Erfahrung

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei bayme vbm - Die bayerischen Metall- und Elektro-Arbeitgeber in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Im Bereich Digitalisierung wird auf jeden Fall hart gearbeitet und mit den gegebenen Mitteln versucht, das Bestmögliche rauszuholen. Aber natürlich ist hier noch viel Luft nach oben. Jedoch im Vergleich zu anderen Verbänden wirklich sehr fortschrittlich.
Interne Kommunikation hat sich stark verbessert, ist aber auch ein Bereich, der noch viel Potenzial birgt.
Freitags muss man unbedingt an der Currywurst festhalten!

Arbeitsatmosphäre

Ein tolle Arbeitsatmosphäre. Verhältnis zwischen Angestellten und Vorgesetzten harmonisiert sehr gut, wodurch ein äußerst angenehmes Betriebsklima entsteht.

Image

Das Image der Verbände ist sehr gut und das spürt man sowohl intern als auch extern. Die Mitarbeiter*innen bringen sehr viel Leistung und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Industrie und Politik.

Work-Life-Balance

Gleitzeit ermöglicht einen Ausgleich bis zu einem gewissen Grad. Es wird aber stets auf persönliche Anliegen Rücksicht genommen und man konnte immer über alles reden.

Karriere/Weiterbildung

Referenten nehmen an einem PE-Programm (Personalentwicklung) teil. Interessante Seminare, in denen wichtige Inhalte vermittelt werden. Hier lernt man schnell neue Kollegen aus verschiedenen Fachabteilungen kennen. War oftmals sehr hilfreich für die eigene Arbeit. Leider sind die Termine oftmals am Wochenende, doch es hat immer Spaß gemacht und war sehr unterhaltend.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist m. E. den Leistungen entsprechend angemessen. Es werden auch Boni ausgezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Verbände legen besonders bei der Neugestaltung der Büros und den Mitarbeiterbenefits auf Effizienz und Nachhaltigkeit.

Kollegenzusammenhalt

Die Abteilung war ein Team und agierte auch immer so. Jeder war stets hilfsbereit, kollegial, zuvorkommend und mit dem nötigen Respekt den Kollegen gegenüber. Es war sehr angenehm und produktiv mit solchen Menschen zusammenzuarbeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kolleg*innen wurden immer geschätzt. Die Arbeit, die Sie seit Jahren für die Verbände geleistet haben wurde stets anerkannt und mit Ehrenurkunden gewürdigt.

Vorgesetztenverhalten

Sehr kompetent! Soziale und fachliche Führungsqualitäten in jeglicher Hinsicht. Immer ehrlich, fair und respektvoll den Angestellten gegenüber. Hat immer ein offenes Ohr für private und berufliche Angelegenheiten. Versucht aus jedem Angestellten das beste rauszuholen, die Stärken zu fördern und die Schwächen konstruktiv zu optimieren.
Für mich ein beispielloses Vorgesetztenverhalten.

Arbeitsbedingungen

Ein toller Platz zum Arbeiten.
Das Bürogebäude steht im Herzen von München. Die Büros sind belüftet, können geheizt werden, automatische Jalousien zum Sonnenschutz, dimmbare Lichter und moderne Büroeinrichtungen.

Mitarbeiter haben kostenlosen Zugang zu Tee, Kaffee und einem frischen Obstkorb. Die Kantine ist ein Traum! Unfassbar günstiges Mittagessen, mit einer Auswahl aus Fleischgerichten und Vegetarischem. Salat und Brot ist sogar umsonst! Die Gerichte sind auf hohem Restaurantniveau und es werden sogar Essenswünsche berücksichtigt ;)

Den Mitarbeitern werden zudem eine Vielzahl an "Benefits" geboten. Firmenwagen, Poolfahrräder (auch e-Bikes), Sport- und Einkaufsvergünstigungen, Öffentliche Jobtickets, Tiefgarage etc. sind nur einige wenige Beispiele der Mitarbeiterbenefits.

Zudem gibt es drei Highlights im Jahr: Betriebsausflug, Weihnachtsfeier und das Fußballturnier der Verbände. Alle Veranstaltungen sind top organisiert, machen extrem viel Spaß und man lernt viele neue nette Leute kennen.

Kommunikation

Abteilungsinterne Kommunikation funktioniert reibungslos. Lösungsorientierter Kommunikationsansatz, egal ob am Telefon, in Online-Meetings, in einer Besprechung oder schnell am Gang, jeder war stets aufgeschlossen und suchte das Gespräch. Viele Probleme konnten durch einen kurzen Austausch gelöst werden.
Die Kommunikation zwischen den Fachabteilungen könnte an der ein oder anderen Stelle etwas optimiert werden.

Gleichberechtigung

Zwischen allen Mitarbeitern herrschte immer Gleichberechtigung.

Interessante Aufgaben

Sehr spannender Aufgabenbereich mit hochinteressanten Projekten. Der Arbeitsbereich brachte viel Veränderung mit sich, wodurch aktiv an der Struktur- und Prozessoptimierung gearbeitet wurde.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.