Schlechtes arbeitsklima der Betriebsleiter entscheidet nicht nach guter arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Der Betriebsleiter sollte nach guter arbeit bewerten wer bleiben darf und wer nicht und nicht das tun was seine ehefrau entscheidet sie gibt den ton an und er folgt sie sagt ihm mit wem sie sich gut versteht und wer bleiben soll obwohl sie selbst nur angestellte ist. Wenn man nicht bei ihr schleimt kommt man nicht weit man muss auch bei problemen den mund halten und bloss seine meinung nicht sagen.
Man darf nicht mit dem obersten chef sprechen damit nicht durchsikkert das eigentlich die ehefrau des entscheidet wer da bleiben darf.
Zudem wird dort fast nur polnisch gesprochen was für deutsche Mitarbeiter schwierig ist. Dort ein vernünftiges arbeitsklima zu haben ist nicht einfach und bei einigen kollegen muss man aufpassen.
Und wie gesagt bei der ehefrau des Betriebsleiter muss man schleimen und am besten alles tun was sie sagt damit man bleiben darf weil sie zieht die Fäden im hintergrund und er tut was sie sagt.