16 von 49 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Karriere/Weiterbildung
Score-Details
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 von 49 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 81%
Mehrfachbewertung
Arbeiten in toller Atmosphäre
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Willstätt gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Tolles Arbeitsklima und Miteinander. Wer möchte kann an den regelmäßigen und abwechslungsreichen Social Events teilnehmen.
Work-Life-Balance
Neben dem freiwilligen Angebot was für seine Gesundheit zu machen, gib es ein Gleitzeitkonto. Natürlich gibt es bei meinen Aufgaben Situation, wo ein Kundenprojekt länger gehen kann, man wird aber angehalten, das Gleitzeitkonto erst gar nicht zu füllen, bzw. wieder zeitnahe auszugleichen. Darüber hinaus gibt es flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man ist auf dem Weg 2026 Klimaneutral zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Nicht nur in dem jährlichen Entwicklungsgespräch wird die Weiterentwicklung und die Ausbildungsunterstützung dahin gemeinsam besprochen und geplant. Auch unterjährig kann man sich dazu mit seinem Teamlead austauschen und weitere Ausbildungsmaßnahmen anregen. Neben der Fachkarriere ist es auch möglich, die Rolle zu Wechseln und so freie Stellen in anderen Bereichen zu füllen. Man muss sich aber auch dafür interessieren und mitwirken und nicht warten, dass einem was in den Schoß fällt (was für mich verständlich ist).
Kollegenzusammenhalt
Für mein Aufgabengebiet kann ich das voll und ganz bestätigen. Die Kollegen sind verständlicherweise aufgrund anderer Projekte nicht immer greifbar, wollen einen aber trotzdem unterstützen.
Vorgesetztenverhalten
Offener Austausch auf Augenhöhe.
Kommunikation
Es wird regelmäßig über die wichtigsten Ereignisse und die Entwicklung im Umfeld informiert. Auf Nachfragen wird eingegangen.
Interessante Aufgaben
Die PLM-Welt dreht sich ständig weiter...
Image
Arbeitsbedingungen
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Arbeitgeber-Kommentar
Jürgen HillemannVorstand
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Du dir Zeit genommen hast, deine positiven Erfahrungen mit BCT hier zu teilen und uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.
Es freut uns sehr zu hören, dass du das Arbeitsklima und die Flexibilität bei uns so schätzt. Besonders freut uns dein Lob zur Weiterbildung und Karriereentwicklung. Wir legen großen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden nicht nur fachlich wachsen, sondern sich auch persönlich weiterentwickeln können – ob durch regelmäßige Entwicklungsgespräche, Zertifizierungen im Siemens Learning Center, zusätzliche Trainings oder neue Karrieremöglichkeiten im Rahmen der wandelnden PLM-Welt. Dein Hinweis, dass Eigeninitiative dabei eine wichtige Rolle spielt, trifft genau unseren Ansatz: Wer sich weiterentwickeln möchte, bekommt bei uns die besten Chancen dazu!
Und wenn in Zukunft etwas nicht so läuft wie geplant oder du Anregungen hast, suche am besten direkt das Gespräch mit deiner Führungskraft oder komm auch gern auf Klaus oder mich zu.
Wir wünschen Dir für Deine Zukunft bei uns alles Gute!
Viele Grüße
Tolle Arbeitsumgebung im interessanten Umfeld
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Willstätt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Positiv dynamisch und kollegial. Neben dem "normalen" Miteinander wird ein monatliches Event organisiert, um eine Plattform der Gemeinsamkeit zu schaffen, die über die Arbeit hinaus geht.
Work-Life-Balance
Anfang 2024 wurde von Vertrauensarbeitszeit auf Arbeitszeiterfassung mit Gleitzeitabbau umgestellt. Das war das letzte Puzzlestück, um ein funktionierendes Work-Life-Balance zu ermöglichen.
Karriere/Weiterbildung
Es wird die Ausbildung gefordert und gefördert. Bei einer aktuellen Firmengröße von ~80 Mitarbeitenden, kann es verständlicherweise nicht nur Teamleiter geben, aber auch eine Fachkarriere ist möglich.
Gehalt/Benefits
Sehr persönliches Thema. Bekommt man genug für das, was man investiert? Für mich persönlich passt es. Meine Erfahrung ist, dass es eine jährliche Bewertung des Lohn-Niveaus gibt. Neben dem Gehalt gibt es eine (freiwillige) Tantiemen-Zahlung, eine Bonuskarte (wenn man kein personenbezogenes Firmenfahrzeug hat) mit einem monatlichen Budget zur freien Verwendung, man ist Gruppenunfallversichert, hat die Möglichkeit eine Direktversicherung als Altersvorsorge abzuschließen, bekommt einen Zuschuss beim Mittagessen in der Firma und zuletzt auch noch die Möglichkeit, ein Job-Bike zu leasen...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aktuell wird die Fahrzeugflotte auf E-Autos umgestellt.
Kollegenzusammenhalt
Die Arbeit in meinem Tätigkeitsgebiet ist herausfordernd und auch die anderen Kollegen haben ihre Herausforderungen, aber wenn man fragt, bekomme ich immer Unterstützung angeboten. Darüber hinaus gibt es ein funktionierendes Mentoren-Programm.
Arbeitsbedingungen
Es wird sich um die Ausstattung und den Arbeitsplatz gekümmert. Bedarf kann geäußert werden und wird umgesetzt. Das Team wächst kontinuierlich, daher ist auch ein Ausbau der Räumlichkeiten in Planung.
Gleichberechtigung
Soweit ich das beurteilen kann (also für mich und mein Umfeld)
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jürgen HillemannVorstand
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Du dir Zeit genommen hast, deine positiven Erfahrungen mit BCT hier zu teilen und uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.
Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, das Mentoring-Programm für neue Mitarbeitende, flexible Arbeitszeiten sowie die Förderung von Weiterbildung sind Punkte, die uns bei BCT wichtig sind. Daher freuen wir uns, dass die Punkte positiv wahrgenommen werden.
Und wenn in Zukunft etwas nicht so läuft wie geplant oder du Anregungen hast, such am besten direkt das Gespräch mit deiner Führungskraft oder komm auch gern auf Klaus oder mich zu.
Wir wünschen Dir für Deine Zukunft bei uns alles Gute!
Viele Grüße
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Fassade
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Willstätt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Job relativ sicher
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe oben
Verbesserungsvorschläge
sich besser um diejenigen kümmern, die gute Arbeit machen
Arbeitsatmosphäre
Ellenbogen Taktik, Vorgesetzte teilweise unterirdisch, manche kennen sich nicht auf dem Gebiet ihrer Abteilung aus. Nix gesagt ist genug gesagt. Positive Rückmeldung auf gute Leistungen gibt es - zumindest bei uns in der Abteilung- nicht. Die Fehler bekommt man aber regelmäßig serviert.
Image
Zehren von alten Zeiten
Work-Life-Balance
War zwischen 2020 und 23 deutlich besser.
Karriere/Weiterbildung
Man muss sich größtenteils selbst darum kümmern, ist aber in der Regel machbar
Gehalt/Benefits
In dieser Branche sollte mehr drin sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
PV
Kollegenzusammenhalt
kommt auf die Abteilung und die einzelnen Kollegen an. Einige sehr hilfsbereit und angenehm, andere "neutral", bestimmte sind nur auf den eigenen Vorteil aus, versuchen ständig Kollegen in die Pfanne zu hauen um von der eigenen Inkompetenz abzulenken.
Umgang mit älteren Kollegen
Habe keine Nachteile speziell für deutlich ältere Kollegen identifizieren können
Vorgesetztenverhalten
Unterstützung bei Problemlösung so gut wie nicht vorhanden , Führungsqualität und Interesse am Mitarbeiter Fehlanzeige. Mach Deine Arbeit und lass mich am besten in Ruhe. Die Abteilungsleitung weist Überstunden an, geht aber selbst pünktlich. Keine Vorbildfunktion.
Arbeitsbedingungen
technische Ausstattung top, wird auch auf Wunsch erneuert. Lärmpegel allerdings sehr sehr hoch - Einzelbüros oder Homeoffice wären viel produktiver.
Gebäude sind mittlerweile in die Jahre gekommen, viele Glasfronten und trotzdem alles so dunkel.
So viele top (und vor allem sehr erfahrene) Mitarbeiter sind über die Jahre abgewandert, warum hat man nicht versucht, diese zu halten - bspw. durch bessere Arbeitsbedingungen?
Kommunikation
Passt was die Kennzahlen betrifft.
Gleichberechtigung
Finde kein Schema, nach welchem Benefits / Status verteilt werden, eher willkürlich. Schon lange keine Eingruppierungen mehr bei langjährigen Mitabreitern, neue mit vergleichsweise wenig Berufserfahrung werden direkt mit Dienstwagen oder Remote Offer beglückt.
Interessante Aufgaben
Oftmals ist man gezwungen, etwas mit Gewalt zu Entscheiden, weil keine Führungskraft das Zepter in die Hand nehmen will, die Zeit nicht hat/haben will oder selbst keine Ahnung hat. Auf Nachfrage werden ausweichende Antworten gegeben, man hat den Eindruck das Gegenüber wird nervös. Wer Einsatz bringt wird zugeladen mit Arbeit der Kollegen. Unfähigkeit anderer wird nicht erkannt, es werden eher noch mehr Leute in den betroffenen Abteilungen eingestellt, um zu versuchen, dies auszumerzen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Jürgen HillemannVorstand
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
schade, dass Du dich aktuell bei BCT nicht wohlfühlst und uns nicht weiterempfiehlst.
Jedes konstruktive Feedback hilft uns zu lernen und so Veränderungen anzustreben. Offene Kommunikation, Kritikfähigkeit und Lösungsorientierung sind in einem Unternehmen unserer Größe besonders wichtig. Deswegen bedauern wir es sehr, dass einige Punkte bei der BCT von Dir persönlich als negativ wahrgenommen werden und Du keinen anderen Weg gefunden hast, diese anzusprechen.
Auch wenn wir nicht auf alle Aspekte der Bewertung im Detail eingehen können, möchten wir betonen, dass es unser Anspruch ist, jeden Mitarbeitenden mitzunehmen und eine Plattform für einen konstruktiven Austausch zu bieten. Wir haben ein gemeinsames Führungsverständnis bei BCT. Die aktuelle Arbeitssituation, der Status zu Weiterbildungsmaßnahmen, das Erreichen der Zielsetzungen, die Zusammenarbeit und persönliche Belange werden innerhalb der Abteilung in regelmäßig stattfindenden Gesprächen reflektiert und bietet dir und der Führungskraft die Möglichkeit, offen über diese Inhalte zu kommunizieren. Sofern dir projektbezogen oder außerhalb dieser Termine etwas auf dem Herzen liegt, das deine tägliche Arbeit oder deine persönliche Situation verbessern würde, ermutigen wir Dich, mit uns in eine offene Kommunikation zu gehen. Im direkten Austausch besteht immer eine gute Chance, gemeinsam konstruktive Lösungen für deine Situation zu finden.
Viele Grüße
mal so mal so naja
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Willstätt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
siehe Kritikpunkte.
Arbeitsatmosphäre
Es kommt drauf an, mit wem man zusammenarbeitet bzw. zusammenarbeiten muss.
Image
nach außen als sei man das Zentrum der Macht und keine kleine Softwarefirma auf dem Dorf.
Work-Life-Balance
Im Netz wird diese so groß geschrieben, dann werden allerdings verpflichtende Meetings deutlich außerhalb der Kernarbeitszeiten (Bsp 8:30 Uhr) angelegt oder auch gerne freitagnachmittags. Homeoffice wurde deutlich eingeschränkt, somit langer Weg zur Arbeit, was insgesamt über eine Stunde am Tag ausmacht. Wenige Alternativen bzgl. Mittagspause (Dorf eben).
Karriere/Weiterbildung
viele stecken in ihrer Rolle fest, auf Eigeninitiative kann man sich allerdings schlau machen und die ein oder andere Fortbildung mitnehmen.
Gehalt/Benefits
geht so
Umwelt-/Sozialbewusstsein
durch die falsche Klimatisierung der Räume wird mit Sicherheit viel Energie verschwendet. Andererseits PV auf dem Dach. Ob der Trend zum EV statt Verbrenner wirklich umweltfreundlich ist, ist ja bekanntlich allgemein eine große Diskussion. Ich denke nein. Viele nutzen täglich das Auto, obwohl sie gleichwohl ÖPNV oder Rad nutzen könnten. Das ist allerdings auch keine Entscheidung des AG
Kollegenzusammenhalt
an sich mit einigen gute Stimmung jedoch wenig Rückhalt um gemeinsam aufgetretene Probleme anzugehen oder anzusprechen.
Umgang mit älteren Kollegen
man hat nicht den Eindruck, dass ältere benachteiligt wären.
Vorgesetztenverhalten
der Großteil ist umgänglich, setzt sich aber nicht für die Belange seines Teams oder des einzelnen Mitarbeiter ein. Eher Mitläufer. Einige Abteilungsleiter haben wenig Kenntnis auf ihrem Gebiet - verstehe nicht, wie diese auf ihre Position kamen (ach stimmt, Thema sich nett präsentieren und schleimen, scheint auch nie aufzufallen).
Arbeitsbedingungen
oft herrscht ein hoher Geräuschpegel durch das eigentlich komplett offene Gebäude / Großraumbüro. Im Schnitt relativ laut, da einige rollenbedingt oft telefonieren oder sich eben mit anderen austauschen. Auch in Meetingräumen hört man wirklich alles, da die Wände scheinbar aus Pappe sind. Technische Ausstattung ist in Ordnung. Ergonomie der Arbeitsplätze könnte deutlich besser sein. Die Räume sind schlecht klimatisiert, das hat man nie in den Griff bekommen. Im Winter viel zu warm und im Sommer viel zu kalt
Kommunikation
Einiges wird kommuniziert, ist aber eher immer dasselbe. Wichtige Themen werden nicht angesprochen. Meist Generelles wie KPI werden mitgeteilt.
Gleichberechtigung
Benefits werden ohne erkennbares Schema verteilt (Status Junior-Professional-Senior, dementsprechend Dienstwagen, Homeoffice, Gehalt). Wer sich gut beim Vorstand präsentiert kommt weiter. Egal ob genügend Fachkompetenz vorliegt oder nicht.
Interessante Aufgaben
oft immer nur dasselbe. Die besten Aufgaben erhält man eher, wenn man Teil eines Projektes wird, bei dem andere Teammitglieder ihre Aufgabenbereiche nur marginal beherrschen und man sich dann selbst in das Themengebiet einarbeiten muss, um weiter zu kommen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Jürgen HillemannVorstand
Liebe ehemalige (r) Kollegin, lieber Kollege,
danke für deine Wortmeldung. Jedes konstruktive Feedback hilft uns, aus Kritik zu lernen und da wo machbar und sinnvoll, Verbesserungen anzustreben. Generell haben Kritikfähigkeit und Offenheit einen hohen Stellenwert in unserem Unternehmen. Deswegen bedauern wir sehr, dass einige von uns als wichtig erachtete Themen und Rahmenbedingungen nicht auf deine Zustimmung treffen.
Leider können wir nicht auf alle Punkte im Detail eingehen. Das Thema flexible Arbeitszeiten wurde zum Jahresbeginn optimiert und bietet noch mehr Freiheiten zur Gestaltung der eigenen Arbeitszeitgestaltung mit entsprechenden flexiblen Ausgleichsmöglichkeiten. Das Thema Nachhaltigkeit ist uns wichtig. In 2023/2024 wurden verschiedene Maßnahmen eingeleitet und umgesetzt, um unser Unternehmen bis Ende 2026 CO2-neutral aufzustellen.
U. a. wurden die Dächer mit PV-Anlagen ausgerüstet, die uns tagsüber mit Strom versorgen und neben der Speicherung noch eine Einspeisung zulassen. Darüber hinaus benötigter Strom wird aus erneuerbaren Energien bezogen. Die Heizung im Gebäude 1 wurde von Gas auf Wärmepumpenbetrieb umgestellt. Dabei wurde auch die Klimatisierung des Gebäudes optimiert.
Unser neues Mobilitätskonzept fördert E-Mobilität und die entsprechende Ladeinfrastruktur wird demnächst gebaut und erhält auch eine Überdachung mit PV-Panels zur weiteren Erzeugung und Nutzung von Solarstrom. Natürlich hadern wir auch manchmal mit der Struktur des ÖPNV, sehen aber durchaus auch Vorteile in einer eher ländlichen Gegend. Das großzügige Flächenangebot bietet unseren Mitarbeitern u. a. eine Oase im Grünen zum Verweilen in den Pausen. Ausreichend verfügbare Parkplätze für Autos und Fahrräder direkt im bzw. am Firmengelände sind weitere Pluspunkte.
Wir wünschen dir für deine weitere Zukunft alles Gute!
Viele Grüße
Top Arbeitgeber mit viel Potential
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Willstätt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die BCT entwickelt sich in den letzten Jahren zu einem Top Arbeitgeber, der viel für seine Mitarbeitenden tut.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsleistung der Mitarbeitenden wird honoriert und gesehen. Offene Kommunikation und gutes Miteinander.
Image
In den letzten beiden Jahren hat die BCT sehr viel in Sachen Image getan.
Work-Life-Balance
Durch eine geregelte Gleitzeit, kann man sich sehr gut auch auf seine Familie konzentrieren.
Karriere/Weiterbildung
bei der BCT ist es möglich, aufgrund seiner Stärken und Schwächen sehr viel zu erreichen. Die BCT investiert viel in die Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden und fördert diese entsprechend.
Gehalt/Benefits
BCT bietet mittlerweile viele Mitarbeiter Benefits an, die sehr gut sind. In punkto Gehalt und Transparenz könnte die BCT noch besser werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch die Investition in Solaranlagen auf den Dächern, ist die BCT mittlerweile sehr Umweltbewusst und nahezu neutral.
Kollegenzusammenhalt
Das Team der BCT hält zusammen und steht gemeinsam für die Kunden ein. Man bekommt Hilfe und Unterstützung in allen Bereichen.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele BCT Mitarbeitende haben schon viele Jahre bei der BCT auf dem Konto und werden genau für diesen Erfahrungsschatz sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und stärken uns den Rücken
Arbeitsbedingungen
BCT sorgt dafür, dass jeder Mitarbeitende mit adequater Hardware ausgestattet wird. Die Büros sind hell und freundlich mit höhenverstellbaren Tischen.
Kommunikation
Die Führungskräfte der BCT informieren regelmäßig in Meetings für die komplette Belegschaft über Erfolge und Gewinne der Firma.
Gleichberechtigung
Auch Mitarbeitende, welche aufgrund familärer Veränderungen in Teilzeit gehen, werden jederzeit von der BCT wieder beschäftigt und sind willkommen.
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr viel Abwechslung in der täglichen Arbeit. Verbesserungsvorschläge werden berücksichtigt und man kann offen über Wünsche und Weiterbildung sprechen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Jürgen HillemannVorstand
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Deine positive Bewertung. Wir freuen uns, dass Du Dich bei uns wohl fühlst und uns aufzeigst, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Auch wenn wir nicht auf alle Aspekte der Bewertung im Detail eingehen können, möchten wir betonen, dass es unser Anspruch ist, ausgewogen und marktgerecht zu vergüten. Daher orientieren und vergleichen wir uns regelmäßig mit bekannten Unternehmen aus der Branche und überprüfen die Gehälter. Sicherlich gibt es immer Luft nach oben und das macht es für uns als mittelständisches Unternehmen schwierig mit großen Konzernen mitzuhalten.
Viele andere Aspekte, die BCT zu einem guten Arbeitgeber machen, werden in deiner Bewertung positiv bestätigt.
Wenn Du den konkreten Bedarf für ein weiterführendes Gespräch suchst, kannst Du Dich sehr gerne an Deinen Vorgesetzten oder mich wenden.
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Willstätt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schöne Büroräume, sehr schöne und gepflegte Außenanlage
Image
Sehr gutes Image, bisher nur positives Feedback mitbekommen
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, kann gut mit Terminen etc. koordiniert werden
Karriere/Weiterbildung
Gibt Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung des Mitarbeiters
Gehalt/Benefits
Gehalt wird pünktlich bezahlt, es gibt diverse Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird sehr darauf geachtet, Fuhrparkt wird auf Elektro umgestellt, Dächer sind mit Photovoltaik ausgestattet
Kollegenzusammenhalt
Alle verstehen sich gut miteinander, sehr gutes Klima untereinander, auch Abteilungsübergreifend
Umgang mit älteren Kollegen
Keine erkennbaren Unterschiede
Vorgesetztenverhalten
Offene Kommunikation miteinander, es finden auch regelmäßig Gespräche statt
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung, es fehlt an nichts - es wird darauf geachtet das man alles hat was man braucht.
Kommunikation
Regelmäßige allgemeine Meetings in denen alle Informiert werden
Gleichberechtigung
Keine erkennbaren Unterschiede
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jürgen HillemannVorstand
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, die Erfahrungen bei BCT hier mitzuteilen und uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst. Es freut uns sehr, dass du dich bei uns wohlfühlst.
Das Umweltbewusstsein hin zur CO²-Neutralität, der abteilungsübergreifende Zusammenhalt und auch das Thema Gleichberechtigung der Mitarbeitenden sind Punkte, auf die wir viel Wert legen.
Und wenn doch mal etwas nicht so läuft wie geplant oder du Verbesserungsvorschläge hast, suche gern den direkten Austausch mit Klaus oder mir.
Wir wünschen dir weiterhin eine erfolgreiche Zeit BCT!
Toller Arbeitgeber in einem spannenden Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Willstätt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Betriebsklima, große Hilfsbereitschaft unter allen Mitarbeitenden
Image
Mitarbeiter sprechen meist positiv über die Firma, sie wird im Markt auch als sehr gut angesehen
Work-Life-Balance
Faire Urlaubsregelung bietet viel Flexibilität, Arztbesuche sind nach Rücksprache mit dem Vorgesetzten ebenfalls möglich, Überstunden sind teilweise durch anfallende Projekte oder dringende Aufgaben benötigt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden, bei Weiterbildungswünschen welche darüber hinaus gehen ist eine gesonderte Vereinbarung mit dem Vorgesetzten möglich
Gehalt/Benefits
Immer pünktliche Auszahlung eines guten Gehaltes, Transparenz innerhalb des Unternehmens zum Gehaltsniveau bei vergleichbaren Stellen fehlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr großes Umweltbewusstsein seitens der Vorstände, Dächer sind vollständig mit Photovoltaik ausgestattet, Fuhrpark wird auf Elektro umgestellt
Kollegenzusammenhalt
Sehr gute Zusammenarbeit unter den Mitarbeitenden verschiedenster Abteilungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gute Zusammenarbeit, keine Unterschiede auf Basis des Alters(-unterschieds) bemerkt
Vorgesetztenverhalten
Offene Kommunikation und regelmäßiges Einfordern von gegenseitigem Feedback sorgt für eine gute Zusammenarbeit
Arbeitsbedingungen
Gute Hardware, Büroausstattung sehr hochwertig, tolles Bürogebäude und sehr schöne und gepflegte Außenanlage
Kommunikation
Regelmäßige Information aller Mitarbeitenden zu den aktuellen und strategischen Themen, offene Kommunikation zu allen Themen
Gleichberechtigung
Keine Benachteiligung durch Alter, Geschlecht, Hautfarbe etc. bemerkt
Interessante Aufgaben
Sehr interessantes Umfeld und vielfältige Aufgaben durch die verschiedenen Kunden
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Arbeitgeber-Kommentar
Jürgen HillemannVorstand
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit BCT zu teilen um hier anderen einen Einblick in die Arbeitsatmosphäre bei BCT zu geben. Es freut uns sehr, dass Du Dich bei uns wohlfühlst. Das Thema Weiterbildung ist uns besonders wichtig und unerlässlich in unserem Branchenumfeld. Das Arbeitsumfeld mit schöner Aussenanlage, wie von dir erwähnt, ist was besonderes. Schön, dass dies wahrgenommen wird.
Und wenn doch mal etwas nicht so läuft wie geplant oder Du Verbesserungsvorschläge hast, suche gern den direkten Austausch mit Klaus oder mir.
Wir wünschen Dir weiterhin eine erfolgreiche Zeit BCT!
je nach Abteilung echt ok
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Willstätt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die relativ ruhige Lage, diverse Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
teilweise veraltete Vorstellungen
Work-Life-Balance
es kommt darauf an, in welcher Abteilung und - wie überall - was gerade an Projekten läuft. Teilweise hat man den Eindruck, manche Mitarbeiter "wohnen in der Firma", teilweise scheinen einige auch nicht sehr viel zu tun zu haben bzw. sehr wenig.
Karriere/Weiterbildung
man muss sich schon stark dafür einsetzen, weiterzukommen. In manchen Abteilungen ist Karriere nicht möglich, Abteilungswechsel teilweise auch nicht. Kommt darauf an, in welcher man sich befindet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kommt natürlich auch auf die einzelnen Mitarbeiter an
Vorgesetztenverhalten
meistens in Ordnung
Arbeitsbedingungen
hier kann man sich eigentlich nicht beschweren. Immer aktuelle Ausstattung oder sie wird auf Wunsch (wenn berechtigt) erneuert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Spannende Arbeit im Bereich des Produktentwicklungsprozesses
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Willstätt gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Junges und kollegiales Umfeld. Es gibt aufgrund der herausfordernden Tätigkeiten auch einmal schwierige Projektsituationen, die Arbeitsatmospähre ist aber trotzdem gut.
Work-Life-Balance
Der Urlaub wird jeweils mit dem direkten Vorgesetzten abgestimmt. Auf individuelle Anfragen, Verschiebungen oder persönliche Notwendigkeiten wird eingegangen. Die Arbeitslast ist mal mehr, dann aber auch mal wieder weniger, was beim Projektgeschäft halt so ist. Wir haben eine Vertrauensarbeitszeit. Wenn es mal mehr wird, hat man die Möglichkeit idealerweise in der gleichen Woche diese Mehrarbeit wieder auszugleichen. Viele Kollegen und Kolleginnen haben/nutzen Elternzeit in unterschiedlicher Form.
Karriere/Weiterbildung
Neben der Fachkarriere in seiner Rolle, hatte man auch die Möglichkeit nach Eignung und Bedarf eine komplett andere Rolle anzunehmen.
Kollegenzusammenhalt
Die Unterstützung und Hilfsbereitschaft im eigenen Bereich, aber auch übergreifend ist da. Nadelöhr ist da eher die Verfügbarkeit.
Vorgesetztenverhalten
Ich persönlich finde die Zusammenarbeit mit meinem Vorgesetzen sehr gut, würde sie als offen und ehrlich bezeichnen
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmaterial ist gut, z.B. gibt es auch höhenverstellbare Tische, mindestens zwei Monitoren, Laptops werden alle drei Jahre erneuert.
Wenn mal was fehlt / kaputt geht, wird es besorgt. Wir haben teilweise auch Arbeitsräume mit 10 - 15 Schreibtischen. Hier kann es durchaus auch mal lauter werden. Als Möglichkeit zum Ausweichen gibt es - neben dem Home-Office - auch kleine Meetingsräume mit zusätzlichen Wandbildschirmen
Kommunikation
In regelmäßigen (zur Zeit virtuellen) Meetings wird die komplette Belegschaft über AE, Entwicklungen bei unseren Kunden, Interessenten und Abteilungen, aktuellen Trends und allem "Sozialen" Informiert. Diese Informationen sind auch jederzeit nachträglich einsehbar. Darüber hinaus werden projektspezifische Informationen pro Projekt in einem "Weekly" im Team geteilt. Andere Bereiche haben ähnliche individuelle Regelmeetings.
Gehalt/Benefits
Ich bin zufrieden. Neben dem Gehalt gibt es eine individuelle Tantieme.
Gleichberechtigung
Wie erwähnt haben wir einige Kollegen und Kolleginnen, welche in Elternzeit sind / waren und dann wieder "normal" weiter machen
Interessante Aufgaben
Wir arbeiten in einem Umfeld für unsere Kunden, welches sich fast täglich ändert, bzw. erweitert. Daher kommen immer wieder neue Themen dazu. Das ist durchaus eine Herausforderung, aber genau das, was es für mich auch spannend macht. Natürlich gibt es auch Dinge, die man schon ein paar Mal gemacht hat, aber die Technologie birgt so viele Überraschungen, dass auch dies nicht langweilig wird.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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BCT - ein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Willstätt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist positiv, jeder strebt nach einem guten Ergebnis & geht mit Spaß an die Arbeit
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit beruht auf Vertrauen. Seinen Arbeitsalltag kann man seinem privat Leben anpassen. Lediglich die Kernarbeitszeit bindet einen zwischen 10 und 15 Uhr fix. Elternzeit & Urlaub ist bei der BCT sehr gut planbar.
Karriere/Weiterbildung
Als ich mich nach 3 Jahren intern weiterentwickeln wollte, wurde ich hier unterstützt und habe einen neue Stelle erhalten.
Kollegenzusammenhalt
Man kann sich auf einander verlassen und hat Spaß gemeinsam.
Vorgesetztenverhalten
Man kann sich stets auf den Vorgesetzten verlassen & erhält ehrliches Feedback.
Kommunikation
Kommunikation ist ein wichtiger Punkt im Berufsalltag & steht bei derBCT im Fokus.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben durch die unterschiedlichen Projekte
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.