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Beach 
Hotel 
California
Unternehmenskultur

Kalifornien

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Beach Hotel California die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Beach Hotel California
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Beach Hotel California
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    100%

  • Alles immer in Frage stellen

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter überfordern

    FührungTraditionell

    100%

  • Sich verzetteln

    Strategische RichtungModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

24/7 Erreich-/Verfügbarkeit gewünscht, jedoch keine Bereitschaft Rufbereitschaft auch zu vergüten...

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Geschäftsführung durchweg cholerisch – einer der Brüder teils körperlich übergriffig, der andere grundsätzlich auf aufputschenden Mitteln...

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Ein extrem cholerisches Klima von der Führung.
Handgreiflichkeiten inklusive.

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Führungskraft

Überstunden werden verlangt.

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Führungskraft

Alle sind leider genervt.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Führungskraft

Sehr schlecht, brüllen, treten, boxen, alles dabei.

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