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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mogelpackung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Geschäftsführung erzeugt eine katastrophale Arbeitsatmosphäre mit Hilfe von destruktiver Kritik, Druck, Lästereien, Aushorchen von Gesprächen des Teams und dem nicht nachvollziehbaren Kündigen von mehreren Mitarbeitern.
Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre gibt es hier nicht.
Image
Hier ist nichts so wie es versprochen wird.
Work-Life-Balance
Die Urlaubs-anfragen wurden gefühlt künstlich dramatisiert.
Karriere/Weiterbildung
Die Aussicht auf "Karriere machen" und Weiterbildungen gibt es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen mit einer Ausnahme ist sehr gut und gibt halt.
Vorgesetztenverhalten
GF war keineswegs kritikfähig. Bei MA die mitdenken und Probleme erkennen und ansprechen, bekam man einen Negativ-Stempel aufgedrückt und wurde demnach behandelt. Generell sprach die GF mit Mitarbeitern, wie mit Kindern die getadelt werden. Man bekam oft Lästereien vom GF mit - klärende Gespräche gab es nicht.
Es wäre sinnvoll gewesen ein realistisches Ziel mit ein klaren Vorgaben zur Lösung meiner Aufgaben gehabt zu haben. Stattdessen gab es permanent krasse nicht nachvollziehbare Kurswechsel.
Arbeitsbedingungen
Büro mit wenig Atmosphäre. Kein Tageslicht, hohem Lautstärkepegel, keine Belüftung/Klimaregulierung.
Die Software ist nur teilweise geeignet bzw. vorhanden.
Kommunikation
Es gibt keine Meetings und die GF legt großen Wert auf Null Transparenz.
Gehalt/Sozialleistungen
Gemessen an der Menge an Arbeit und den Arbeitsbedingungen ist das "Schmerzensgeld" (Mindestlohn + ein wenig) nicht fair gewesen. Es gibt keine weiteren Vorteile. Spätere Gehaltsauszahlungen gab es (ohne vorherige Ankündigung).
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