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Behla 
Spedition 
GmbH
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 40%
Score-Details

5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Solider Arbeitgeber

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Reichenbach an der Fils gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wie in jeder Firma gibt es auch Nörgler denen man es nicht recht machen kann, die Arbeitsatmosphäre ist im großen und ganzen in Ordnung, es gibt eben gewisse Vorschriften an die man sich halten muss, so wie in anderen Unternehmen auch.

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten

Gehalt/Benefits

Zufrieden

Kollegenzusammenhalt

Zusammen bekommen wir alles hin

Umgang mit älteren Kollegen

Werden nicht besser oder schlechter behandelt, alles Gut

Vorgesetztenverhalten

Immer Einwandfrei, ich habe nichts negatives erlebt

Kommunikation

Hier gibt es noch Potential, wobei man sehr bemüht ist

Gleichberechtigung

Finde ich gut ohne jeden Tadel


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Zufrieden

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Reichenbach an der Fils gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann Wünsche zu seinen Schichten äußern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Zuganbindung könnte besser sein.

Verbesserungsvorschläge

Eine frühere Information des Schichtplans wäre gut. Z.b. Shuttelservice vom Bahnhof zur Firma.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Wie in jeder Firma gibt es Leute die alles negativ sehen.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten. Ein Schichttausch ist auch mal möglich.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Schulungsmöglichkeiten.

Gehalt/Benefits

Das könnte immer besser sein.

Kollegenzusammenhalt

Viele langjährige Mitarbeiter. Man kennt sich und trifft sich auch mal Privat.

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige Mitarbeiter sind geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Gut

Kommunikation

Die Kommunikation mit den Vorgesetzten ist gut.

Gleichberechtigung

Wird gelebt


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Katastrophenverein

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Reichenbach an der Fils gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bahnhofsnähe.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den gleichgültigen Umgang mit den Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

Führungsspitze auswechseln.

Arbeitsatmosphäre

Sehr bedrückend von Angst erfüllt. Ustruckturierte Schichtplanung. Privatleben muss total zurückgestellt werden. keine Planung möglich.

Work-Life-Balance

Schlechter als schlecht. Man arbeitet entweder 6 Tage Woche mit 10 Arbeitsstunden oder kurzfristig zuhause bleiben und fleißig Minusstunden aufbauen um diese unter Druck wieder abzubauen. Viele unmotivierte und faule Zeitarbeiter mit höherem Stundenlohn.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es nicht.

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht. Wird nicht gerne gesehen. Jeder schaut, dass am nächsten tag auch noch einen Job hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Die müssen genauso ran wie die jüngeren. Am liebsten möchten Sie allerdings alle loswerden.

Vorgesetztenverhalten

Arrogant, inkompetent, gleichgültig und ahnungslos.

Arbeitsbedingungen

Kalt, zugig, laut und schmutzig. Ständiges Stehen. Trinken nicht erlaubt, Bonbon nicht erlaubt.

Kommunikation

Nicht vorhanden. Teils erfährt man erst am Freitag welche Schicht man die nächste Woche hat oder zuhause bleiben muss. Schichtleiter schicken einen auch schon mal bei Schichtbeginn wieder heim und die Personalabteilung gleich eine Abmahnung wegen unentschuldigten Fehlen hinterher.

Gehalt/Benefits

Mindestlohn.

Gleichberechtigung

Die Kriecher bekommen die besseren Arbeiten.

Interessante Aufgaben

Monotone Verpackungstätigkeit.

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Nicht zu empfehlen

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Reichenbach an der Fils gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Komplette Cheffetage austauschen.

Arbeitsatmosphäre

Nur Stress und Angst.

Work-Life-Balance

Man wird kurzfristig für Tage und teils Wochen heimgeschickt. Die entstandenen Minusstunden werden dann in 10 Stunden Tag und 6 Tage Woche wieder eingefordert. Kündigt man vorher, bekommt man kein Geld obwohl nicht eingenverschuldet ins Minus gerutscht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es nicht.

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht, da nicht geduldet wird. Kündigungen sind die Folge.

Umgang mit älteren Kollegen

Sind nicht gerne gesehen.

Vorgesetztenverhalten

Arrogant und Ahnungslos.

Arbeitsbedingungen

Laut, kalt, staubig, ständiges stehen

Kommunikation

Klappe halten und Arbeiten.

Gehalt/Benefits

Mindestlohn. Eine Anpassung nur bei gesetzliche Erhöhung vom Mindestlohn. Alles andere stopfen sich die Cheffs in die Tasche.

Gleichberechtigung

Die Schleimer bekommen die leichtere und bessere Arbeit.

Interessante Aufgaben

Monotone anstrengende Tätigkeit in einer lauten, kalten und schmutzigen Umgebung.


Image

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.......

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Reichenbach an der Fils gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Behla Spedition durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte).
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Behla Spedition als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.