PDL sollte wieder gehen so wie sie gekommen ist. Neue PDL und EL !!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das unser Gehslt ankommt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die PDL ihr kann man nicht vertrauen, 4 Augen Gespräche werden in kürzester Zeit im Haus erzählt.
Datenschutz kennt sie warscheinlich nicht.!
Verbesserungsvorschläge
Mehr aus den Büros kommen, die Mitarbeiter unterstützen.
PDL sitzt hauptsächlich in ihrem Büro oder bei der EL im Büro ich habe sie bis dato nicht auf den Wohnbereichen gesehen.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist sehr negativ, aufgrund der massiven kündigungen vom Personal.
Mitarbeiter kündigen da der Umgang von der Leitungsetage unangemessen ist. Die Fachkraftquote ist sehr gering es gibt auch keine Praxisanleitung in der Einrichtung.
Image
Kein Image vorhanden
Work-Life-Balance
Durch mangelnde Unterstützung seitens EL und PDL ist eine verlässliche Work Life Balance kaum möglich.
Es besteht definitv Verbesserungsbedarf in der Führung durch PDL und EL.
Insbesondere im Hinblick auf Mitarbeiter entlastung.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden, es werden versprechrn gegeben aber nicht gehalten.
Kollegenzusammenhalt
Nur bestimmte Mitarbeiter da funktioniert es.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird keine Rücksicht auf ältere Mitarbeiter genommen. "Die sind bald weg".
Vorgesetztenverhalten
Unmöglich, Pdl erzählt private Angelegenheiten den pflegehelfern und die erzählen alles den anderen Mitarbeiter kurz und knapp am nächsten tag weiss jeder im Haus welche Erkrankung man hat.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind unzureichend
Kommunikation
EL und PDL sind nicht in der lage mit dem Personal zu kommunizieren sie führen gespäche nur untereinander sitzen nur in deren Büro.
Gehalt/Benefits
Ganz Ok.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter die der Leitung wichtige Informationen von andren Mitarbeitern mitteilen werden immer bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Unter Zeitdruck sowie Belastung zu Arbeiten.