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Bellboy
Bewertung

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Viel Trallala und keine klare Führung

2,1
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

War zu Beginn super, leider ist es schwer sich dauerhaft wohlzufühlen durch den ständigen Angestellten Wechsel und nicht vorhandene Kommunikation. Von Wertschätzung der Angestellten hat hier auch noch niemand gehört.

Image

Wenn man sich die Zahlen anschaut wieviele Mitarbeiter den betrieb bereits verlassen haben weiß man ich bescheid.

Work-Life-Balance

'Du hast zwar heute frei aber komm doch bitte rein, wir brauchen dich!' - ' du arbeitest zwar schon xy monate hier aber 1 woche Urlaub am stück können wir dir nicht geben, das musst du verstehen' - 'Wochenende frei? Nein, das geht nicht. Maximal einen Sonntag, dafür musst du dann aber am Samstag extra viel arbeiten'

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen sind eigentlich immer da, da ständig die Mitarbeiter gehen.

Kollegenzusammenhalt

Im Grunde sehr stark. Allerdings nur weil man den Tag sonst nicht überlebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Wie hatten keine. Was daran liegt das in den meisten Abteilungen nur 'junge, schöne frauen' eingestellt werden.

Vorgesetztenverhalten

Übergriffe Kommentare, runterspielen von Vorfällen die zu Beschwerden geführt haben und unkollegiales Verhalten sind noch die harmlossesten Dinge die in diesem Laden passieren

Arbeitsbedingungen

Ich glaube vieles sollte erneuert werden.

Kommunikation

Ich habe noch nie in einem Laden gearbeitet in dem so wenig und dann auch noch so falsch kommuniziert wird. Alles wird unter den Managern geklärt, die die Informationen dann entweder garnicht oder falsch weiter geben.

Gleichberechtigung

Wenn alle gleich schlecht bahndelt werden kann sich ja keiner beschweren

Interessante Aufgaben

Man macht zwar ab einem gewissenmaß immer die gleichen Aufgaben, aber das ist ja in vielen Läden so


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.