Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Benninger 
& 
Föll 
Liquid 
Logistics 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Empfehlenswert

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Abstatt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Achtet sehr auf Teamfähigkeit, keine One Man Shows.
Top Lkw Fuhrpark.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Betriebskleidung nicht immer in allen größen Vorhanden.

Verbesserungsvorschläge

Parksituation Pkw, Mitarbeiter Pausenraum. Eigene Werkstatt.

Arbeitsatmosphäre

Seit einige Mitarbeiter gegangen sind, sehr gut.

Image

Top

Work-Life-Balance

Ganz Normal.

Karriere/Weiterbildung

Möglich, wenn man will.

Gehalt/Benefits

Sehr gut, wenn man bereit ist Leistung zu bringen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umstellung auf E-Flotte, Flexible Arbeitszeiten

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut, viele ältere Kollegen sind wieder zurückgekommen.

Vorgesetztenverhalten

Immer ansprechbar.

Arbeitsbedingungen

Normal, Top modernes Büro, Top moderner Fuhrpark.

Kommunikation

Perfekt, immer genug Informationen.

Gleichberechtigung

Ganz normal.

Interessante Aufgaben

Sehr Abwechslungsreiche Aufgaben, normal für Logistik, bei Interesse auch Spezialaufgaben möglich.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Leider nicht wie erwünscht

1,9
Nicht empfohlen
Hat bis 2025 für dieses Unternehmen in Abstatt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenloses Wasser vom Spender
Parkplätze vor Ort

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unpünktliche Bezahlung.
Mal kriegt man da sein Geld und mal fast eine Woche später da kein Geld vorhanden.

Verbesserungsvorschläge

Die Besetzung einiger Stellen überdenken.

Arbeitsatmosphäre

Mit einigen Kollegen war es ganz gut.. leider interne Grüppchenbildung die sich dann gegeneinander ausspielen

Image

Nach außen Top innen Pfui

Work-Life-Balance

Leider nicht wirklich verhanden. Wenn du nach Feierabend nicht in der Arbeitsgruppe erreichbar bist bekommst du gleich ein Gespräch und wenn du Krank bist wirst du auch ins Büro zitiert um dir Vorwürfe machen zu lassen.

Karriere/Weiterbildung

nicht möglich

Gehalt/Benefits

Leider keine aktuellen Vorstellungen von einem Gehalt das man zum überleben in der heutigen Zeit braucht. Man möchte billige Arbeitskräfte für 100% Leistung

Kollegenzusammenhalt

0,0. Wenn jemand eine Chance für sich sieht wird diese ergriffen und dafür würden manche über Leichen gehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Teil so und so.. der eine hat mehr Respekt der andere weniger.

Vorgesetztenverhalten

Reden schlecht über Angestellte bei anderen Angestellten. CEO schätzt seine Mitarbeiter null. Bei Kündigung lästert man über diese Personen und auch so hat man eine „Der Esel muss mir hinterher laufen“ einstellung.

Arbeitsbedingungen

Gut ausgestattetes Büro.

Kommunikation

Nur hintenrum. Direkt wird einem nichts ins Gesicht gesagt.
Z.B bei einer Schulung erklärt eine Mitarbeiterin ihre Arbeit um ein Verständnis an den Schuler zu geben und die Geschäftsführung steht hinter der Mitarbeiterin und gestikuliert das sie nur „schwachsinn“ redet und man sie reden lassen soll.

Gleichberechtigung

Man merkt wer mit der Geschäftsführung auch Privat sehr gut miteinander ist. Diese Personen bekommen gerne eine andere Behandlung.

Interessante Aufgaben

Der Job ist abwechslungsreich das macht es Interessant.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht alles ist Gold was glänzt

1,8
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Abstatt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Büroausstattung
Nähe zur Autobahn
Fahrpersonal

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht vertrauensvoll
Nicht pünktlich Bezahlung da oft fehlende Liquidität zum Monatsende
Lohnrankingsystem. Machst Blödsinn bekommst später dein Gehalt. (Wie kündigen = 2 Tage später Gehalt)
Nötigung zu illegalen Handlungen im Bereich sozialwesen
Schlechtreden von Personen
Keine Wertschätzung
Selten gehen Mitarbeiter ohne Arbeitsgericht

Verbesserungsvorschläge

Austausch der Führung

Arbeitsatmosphäre

Es wird viel hate der Führung gegenüber Personal gemacht. Psychische Spielchen auf Kosten der MA. Und wenn es zu viel war, die Team Stimmung am Boden ist, wird dem Team eine Wurst gegrillt bis das Spiel wieder von vorne beginnt. Sprichwörtlich nehmen.

Image

Von außen ein wenig schön im Kern grausame Menschen

Work-Life-Balance

Nicht gegeben. Am besten 24/7 erreichbar. Von Führungskräfte erwartet man auch im Urlaub Erreichbarkeit dauerhaft.

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildungsangebote
Keine Karriere da zu kleiner Betrieb mit zu wenig Potenzial

Gehalt/Benefits

Sie müssen sich das Gehalt erfragen. Das bedeutet aber nicht, sie bekommen auch sicher mehr.

Mitarbeiterprobleme sind leidig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gar nicht, sie müssen viele negative Dinge machen. Dafür werden sie aber nicht entlohnt

Kollegenzusammenhalt

War vor 4 Jahren Super. Mit neueinstellungen verdorb man die Suppe bis zur ungenießbarkeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn er nicht arbeiten kann, bringt er nichts mehr

Vorgesetztenverhalten

Siehe vorrangige Punkte

Arbeitsbedingungen

Schönes Büro
Wasserspender
Klimaanlage

Kommunikation

Es wird hinter deinem Rücken gesprochen anstatt mit dir.

Gleichberechtigung

Motto: gleich ist nicht gleich

Interessante Aufgaben

Da die Führung kein plan von der operativen hat, kann man walten wie man will, sofern man dazu fähig ist. Das ermöglicht viel Spaß und Anerkennung der Kunden. Man macht sich quasi sein Bereich schön da der Rest Murks ist.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bodenständig und familiär

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Abstatt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Durch das Open-Office hat man immer ein offenes Ohr für den anderen.

Work-Life-Balance

Abhängig von der Position bzw. Aufgabe

Kollegenzusammenhalt

Grundsätzlich gut, im Prinzip wie in jedem Unternehmen

Arbeitsbedingungen

Ein Pausenraum wäre wünschenswert

Kommunikation

Üblich für die Branche

Interessante Aufgaben

Jeder Tag bietet neue Herausforderungen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Benninger & Föll Liquid Logistics durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Benninger & Föll Liquid Logistics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Benninger & Föll Liquid Logistics als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.