13 von 48 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Betriebsrat und Gewerkschaft sorgen für einen Fairen Umgang mit den Mitarbeitern
Viele wünsche der Arbeitnehmer werden nicht angenommen z.B. Jobrad oder Qualitrain.
Es gibt einen Ausschuss der Vv bearbeitet.
Atmosphäre unter den Kollegen ist gut. Vorgesetzte (Meister) lassen zu wünschen übrig.
50 / 50
Könnte manchmal besser sein. Aber eigentlich ganz gut.
es besteht immer die Möglichkeit sich weiter zu Bilden und wird auch gefördert.
Könnte immer besser :-)
Es wird versucht auf die Umwelt zu achten.
guter Zusammenhalt. Es gibt immer ausnahmen.
Werden geschätzt.
Wie schon oben beschrieben. Die meisten Meister haben nie in anderen Unternehmen gearbeitet. sind Betriebsblind.
Sicherheit wird groß geschrieben.
wir nicht besonders gut gelebt.
ich denke das Passt.
Der Aufgaben Bereich kann teilweise sehr Interessant sein.
Bodenständiger, gemeinschaftlicher, fachlicher Mittelstand
sich nur langsam entwickelnde internationale Ausrichtung
die Geschäftsführung ist auf eine Person zu reduzieren, idealerweise einem Ingenieur, der mehrere Bentec-Patente hält; ein Marketing-Experte ist hier fehl am Platz
völlige Trennung von der Schwestergesellschaft (organisatorisch, personalpolitisch, räumlich, auftragslastig, geldpolitisch, produkt-sortimentpolitisch, ertragspolitisch, ...)
dem Engineering sind größere Freiheiten und auch größere unternehmenspolitische Macht einzuräumen (Fertigung, Beschaffung, Qualität, Produkte, Systeme, Vertrieb, Märkte, ...)
Einführung einer in sich schlüssigen Produktgruppenorganisation; Abschaffen der (seit den 1980'er Jahren überholten) Hierarchie nach Funktionen
Robustes Klima der Gemeinsamkeit.
marketingtechnisch muss das Image besser als die Realität sein; und das wurde vollumfänglich erreicht
es gibt viele Singles in der Firma. wer hier keine Balance findet ist selber schuld. Teilzeit oder Homeoffice ist jederzeit möglich. ist schön hier
gute und sinnvolle Weiterbildungen werden angeboten; Führungskräfte-Rotationen lassen ungeplante Karrieresprünge zu
sehr großzügige Tarifgehälter; einige tarifliche Eingruppierungen könnten überdacht werden
Mülleimer werden benutzt; tägliche Reinigung der Büros; gemietete Putzlumpen in der Fertigung! sehr modern
Gesunde Gruppenbildung mit außerordentlichem Zusammenhalt. Sowas wird nur im Mittelstand gefunden.
sehr guter Umgang mit 45+; die tarifliche Vorrückung basiert auf dem Alter! also, werde hier alt
Klare, auf die Unternehmensziele abgestimmte, Arbeitsanweisungen; pädagogisch wirksame Maßnahmen. Schwer zu übertreffendes Führungsverhalten.
Saubere Büros; gut erhaltende Gebäude; im Sommer etwas warm; moderne IT; Bentec ist hier wirklich modern
breit gefächerte Kommunikationswege; man ist durchaus immer im Bilde
hohe Gleichberechtigung und Wertschätzung vorallem der Frauen und älteren Herren. sehr zu empfehlen
ausführlich gelebte Arbeitsanweisungen; klare Stellenbeschreibungen; interessante Fachthemen
Vieles, deshalb habe ich gewechselt.
Gleitzeit
Alle gegen die da "oben", Zusammenhalt in einigen Abteilungen sehr gut, es herrscht eine offen gelebte Duckmäuserstimmung, blos nicht auffallen! Verpetzen und Bespitzeln scheint gewünscht zu sein.
Eigeninitiative wird nur geduldet und definitiv weder gefördert noch gefordert.
4* im Jahr Betriebsversammlung bei der die Möglichkeit besteht aktiv Fragen zu stellen, die aber aus Angst nicht genutzt wird.