Schlechte Kommunikation, geringe Wertschätzung und hohe Fluktuation
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die bezahlten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht qualifizierte Bereichsleitung, fehlende Wertschätzung und Kommunikation, Personalmangel, keine Flexibilität oder Homeoffice, Gehalt, Lästereien hinter dem Rücken der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr einbeziehen und wertschätzender behandeln
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist miserabel, einzig einige nette Kollegen können sie ein wenig verbessern. Lob von den Vorgesetzten gibt es nicht, da es an Kommunikation mangelt. Sommerfeste und Weihnachtsfeiern werden immer wieder verschoben und letztlich abgesagt, was den Zusammenhalt und die Motivation stark beeinträchtigt, da einem keinerlei Wertschätzung entgegen gebracht wird.
Image
Außen hui, innen Pfui.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance gestaltet sich aufgrund des Personalmangels als sehr schwierig, da man seine Arbeitszeiten nicht flexibel planen kann und häufig für Kollegen einspringen muss
Karriere/Weiterbildung
Karriere kann man hier nicht machen, aber es gibt durchaus interessante und nützliche Fort- und Weiterbildungen
Kollegenzusammenhalt
Auf einige, wenige Kollegen kann man sich verlassen. Im Unternehmen herrscht jedoch generell eine sehr hohe Krankheits- und Fluktuationsrate, was den Zusammenhalt und die grundsätzliche Personalplanung schwierig gestaltet.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden grundsätzlich nicht in die Entscheidungen der Vorgesetzten miteinbezogen, sondern vor vollendete Tatsachen gestellt - auch wenn die Entscheidungen als Mitarbeitersicht absolut keinen Sinn ergeben.
Arbeitsbedingungen
Altes Gebäude mit undichten Fenstern, die den Lärm von außen nicht abhalten. Heizung fällt oft aus und man sitzt hier frierend. Auch im inneren ist das Gebäude heruntergekommen - alter Teppichboden und schmutzige, kahle Wände, von Deko keine Spur. Computer und Technik sind veraltet.
Kommunikation
Kommunikation ist in diesem Unternehmen nicht vorhanden und erfolgt ausschließlich hinter dem Rücken der Mitarbeiter. Wünsche, Feedback und Anliegen werden nicht beachtet. Über Erfolge, Stand der Dinge und zukünftige Planung wird man stets im Ungewissen gelassen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist unterirdisch. Dachte mir als ich hier angefangen habe, dass es wichtiger ist, dass der Job einen erfüllt. Aber hier erfüllt einen gar nichts - außer die Vorfreude auf das Wochenende.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich gibt es interessante Aufgaben, doch aufgrund des Personalmangels und der umfangreichen Backoffice-Arbeit bleibt vor allem die Arbeit mit und an dem Teilnehmer leider auf der Strecke.