6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Wunderbares dynamisches Team und super flexibles Arbeiten möglich!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei berns language consulting GmbH in Düsseldorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin super zufrieden und glücklich bei so einer tollen Arbeitgeberin mit einem fantastischen Team arbeiten zu können.
Arbeitsatmosphäre
In regelmäßigen Abständen gibt es Feedbackgespräche, bei der gegenseitiges Lob und auch Verbesserungspotenziale angesprochen werden. Außerdem werden die selbst gesetzten Ziele besprochen und strategisch erarbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Das blc Team ist wirklich wunderbar, wir gehen alle sehr respektvoll miteinander um, greifen uns gegenseitig unter die Arme, wenn irgendwo Not am Mann/an der Frau ist und lachen auch viel gemeinsam.
Arbeitsbedingungen
Ich bin hauptsächlich im Home Office habe aber alles benötigte an Hardware gestellt bekommen.
Kommunikation
Es gibt tägliche Meetings mit dem gesamten Team. In der Zeit erzählt jeder über ToDos und es wird über wichtige Themen informiert.
Image
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der schlimmste Arbeitgeber, den ich je hatte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei berns language consulting GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Eine Tätigkeit mit Leistungsdruck oder Zeitkritikalität ist nicht das Problem. Eine ständige Überwachung und die damit verbundene negative bzw. unterschwellig destruktive Kritik machte den Job allerdings unerträglich. Teils ging mehr Zeit zu den Diskussionen rund um die Kritiken drauf, als für die tatsächliche Arbeit.
Image
Außenwahrnehmung und tatsächliches Geschehen stimmen nicht überein. Hier ist vor allem die betriebliche Atmosphäre zu erwähnen. Das professionelle Image ist stimmig.
Work-Life-Balance
Es hieß zwar immer, dass man rechtzeitig Schluss machen soll. Es wurde dennoch erwartet, dass man neben der Arbeit, für die häufig Überstunden angefallen sind, sich darüber hinaus einliest, informiert, Wissen generiert. Wessen "Life" nicht in "Work" aufgeht, ist hier verloren.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt weder Programme noch effektiv Zeit für Weiterbildungen.
Gehalt/Benefits
Gehalt war deutlich weniger als vereinbart worden ist. Wenn ich es ansprach, wurden meine fehlenden Kenntnisse in den Tätigkeitsbereichen und meine Fehler als Begründung hervorgetan. Man beachte: ich habe mich mit einem Tätigkeitsprofil beworfen, dass ich letztlich gar nicht ausüben durfte!
Weitere (Sozial-)Leistungen gab es keine.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltschutz ist durchaus ein Thema, dem man sich widmet und aktiv umsetzt.
Ein besonderes Engagement im Sozialen war nicht da.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen haben es überhaupt erträglich gemacht. Sie waren immer hilfsbereit, unterstützend und man kam über die Arbeit hinaus auch gut mit ihnen klar.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gab keine ältere Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Die Führung hat einen Kontrollzwang und stellt das Wohl der Firma weit über das Wohl mit Mitarbeiter. Die Kommunikation ist bissig, die vorgegebenen Ziele sind nicht zu erreichen und damit wird permanenter Druck aufgebaut.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume waren sauber und nett dekoriert, aber klein. Dadurch, dass sich die Räumlichkeiten auch noch im Untergeschoss befinden, fühlte man sich schon etwas beengt.
Kommunikation
Eine freundliche Kommunikation war während der Arbeitszeit selten. Regelmäßig eskalierte die Kommunikation. Die Eskalation wird von den Mitarbeitern erwartet und sogar gefordert.
Gleichberechtigung
Der Anteil weiblicher Kolleginnen überwiegt den der männlicher, was neutral bis positiv zu bewerten ist. Zu diesem Punkt gibt es sonst nichts auffälliges zu erwähnen.
Interessante Aufgaben
Ich habe mich mit bestimmten Vorstellungen an meine Aufgaben beworben. Hier wurde eindeutig und klar im Vorfeld kommuniziert. Keine meiner Vorstellungen wurden berücksichtigt. Stattdessen wurde ich zu Aufgaben verdonnert, mit denen ich nun wirklich nichts zu tun haben wollte. Wofür hat man mich dann eingestellt? Und interessant waren diese Aufgaben auch nicht.
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Spannende Aufgaben in einem jungen und...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei berns language consulting GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Aufgaben in einem jungen und dynamischen Team.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Top Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei berns language consulting GmbH in Düsseldorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Besser geht‘s nicht! Jederzeit fair, flexibel und individuell!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei berns language consulting GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bei BLC dürfen schlaue Köpfe auch mal querdenken - zu Gunsten optimaler Informationsprozesse.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei berns|language|consulting GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird berns language consulting durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden berns language consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich berns language consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.