vision/auftrag klaffen auseinander
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Kommunikation
keine klare interne kommunikationsstruktur vorhanden
Work-Life-Balance
gleitzeit ggrds. möglich
Vorgesetztenverhalten
werden führungsaufgabe nicht gerecht.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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