BettercallPaul GmbH What's it like to work here?
Employee Satisfaction
- 4.4Salary/Benefits
- 4.8Image
- 4.7Career/Professional development
- 4.9Working atmosphere
- 4.8Communication
- 5.0Collegiality
- 4.8Work-Life Balance
- 4.8Leadership behavior
- 4.6Interesting tasks
- 4.9Working conditions
- 4.8Environmental and social responsibility
- 4.9Equality
- 5.0Interaction with older colleagues
Since 2014, 148 employees rated this company with an average of 4.8. This score is higher than the industry average for Software & Information Technology (4).
View all employee reviewsWenn aus Technik Freundschaft wird
Who we are
Wenn aus Teamgeist Begeisterung wird
Das Team ist unser größtes Plus: Jede:r Einzelne ist hochqualifiziert und brennt für das, was wir tun. Wir alle sind überzeugt, dass man gute Software-Anwendungen nur bauen kann, wenn man das Geschäft seiner Kunden versteht und verstehen will. Hochgradig konzentriert, neugierig und aufmerksam bis ins Detail. Gemeinsam ist uns die Leidenschaft für dieses spannende, zukunftstreibende Geschäft und eine oft schon faszinierende Software-Engineering-Kompetenz. Jede:r unserer Berater:innen hat bereits selbst Software entwickelt. Und jede:r Entwickler:in sieht sich auch gleichzeitig als Berater:in. Wir nennen das „Generalisten mit Expertenwissen.“
Products and services
Wir bauen außergewöhnliche Software für geschäftskritische Vorhaben: Spitzenleistung in der Technik, Menschen mit echter Leidenschaft für die Mission ihrer Kunden und gemeinsamer Projekterfolg. So wird aus Technik Freundschaft.
Outlook for the future
Gestalte mit uns Zukunft – auch deine.
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung hält uns wettbewerbsfähig und hebt unsere Projekte immer wieder auf ein neues Level – und selbstverständlich auch dich.
Nicht nur unsere Software ist maßgeschneidert und individuell, sondern auch deine Weiterentwicklung. Du entscheidest, welchen Weg du einschlagen möchtest. Ob technisch oder fachlich - interne Programmer Schools, jährlicher Weitebildungskalender, agile Lerncoaches, externe Workshops, Konferenzen und Zong Zhis – Wie lernst du?
Company facts
What we offer
Benefits
The following benefits were most frequently mentioned in the 148 employee reviews.
Home Office- Flexible working hours
- Team events
- Internet access
- Company phone
- Good transport links
- Parking
- Pension plan
- Health-promoting measures
- Coaching
- Stock or equity options
- Discounts
- Company physician
- Dog-friendly
- Company car
- Accessible
- Meal allowance
- Cafeteria
- Childcare support
What BettercallPaul GmbH says about benefits
We care for you -
denn du bist einer der entscheidenden Faktoren für den Erfolg unserer Projekte und die Weiterentwicklung von Paul!
Leistungsgerechte Bezahlung: Jedes Jahr deine Gehaltserhöhung. Ganz automatisch. Ohne Verhandeln.
Flexible Urlaubsmodelle: Du träumst von einer Weltreise? Kein Problem! Bei uns bekommst du die Zeit dafür.
Weiterbildung ++: Persönlichkeitstrainings, Innovative Ideen spinnen, sonstige Interessen? Wir fördern dich.
Klimaschutz Unterstützung: Wir unterstützen aktiv die „Allianz für Entwicklung und Klima“ u.v.m.
Vertrauensarbeitszeit: Arbeiten wann und wo du willst. Wir vertrauen Dir.
Mentoring Programm: Die Schuhe dürfen eine halbe Nummer zu groß sein – aber mit Mentor:in an der Seite wächst du gleich viel besser rein.
#BCxP Social Events: Wir lösen beim Bubble Soccer das Exit Game mit der Grillzange auf der Dachterrasse
Individuelle Teilzeitmodelle: 40 Stunden? 38 Stunden? 20 Stunden? Alles möglich. Auch für Führungskräfte
#BCxP SpenditCard: Kreditkarte ohne Kredit - deine BCxP Guthaben-Karte füllt sich jeden Monat. Steuerfrei!
Flexibles Mobilitätspaket: Stadt, Land oder Weltraum – wir zahlen dir die Jahreskarte für den ÖPNV.
Erstattung von Umzugskosten: Bei uns ist es schön - Wir unterstützen deinen Umzug in unsere Nähe auch finanziell.
Catch the match: Du willst die besten Kolleg:innen? Dann such sie dir selbst aus und lass dir die Empfehlung bezahlen.
Kaffee, Wasser & Obst for free: Niemand funktioniert ohne Kaffee, Tee und Vitamine. Unsere Kaffeeküchen sind bestens ausgerüstet.
Rechner und Mobiltelefon: Meins ist Deins – Mobiltelefone und Laptop nutzt du auch privat.
Freie Wahl von Arbeitsmitteln: Standard passt nicht? Du weißt am besten, was du zum Arbeiten brauchst und suchst es dir aus.
Urlaub bleibt Urlaub: Urlaubsverfall am 31.12.? Nicht mit uns.
Jobrad Leasing-Modell: Time2Abfahrt – Rennrad, E-Bike, Hollandrad. Dein nächstes Bike least du über uns.
Reisezeit = Arbeitszeit: Bei uns gibt es keine Sternchen, kein Wenn und Aber.
Kostenzuschuss Kinderbetreuung… und es gibt bei uns sogar ein Kinderzimmer im Büro.
Zuschuss betriebliche Altersvorsorge: Wir denken heute schon an morgen und unterstützen deine Altersvorsorge.
What makes working with us special?
Paul ist eine Einstellung & eine Geisteshaltung. Paul ist keine Person. Jede:r kann Paul sein - zusammen sind wir Paul. Paul ist das Synonym für unser Team: Gaby ist Paul, Thomas ist Paul und Silke ist Paul. Wir sind…
NEUGIERIG
Wir sind neugierig. Wir fragen und hinterfragen. Sagen auch mal nein. Wir wollen das Geschäft unserer Kunden genau verstehen. So, dass wir genau dafür die passende Software bauen können.
SUBSTANZIELL
Software ist mehr als Programmcode. Erfolgreiche Softwareprojekte brauchen menschliche und technische Substanz. Beides ist komplex. Und wenn‘s komplex wird, wird es für uns erst spannend.
EINZIGARTIG
Echte Wettbewerbsvorteile entstehen durch Einzigartigkeit. Unser Team ist einzigartig. Und wir lieben die Einzigartigkeit unserer Kunden.
Paul schafft 100 % Projekterfolg…
Paul arbeitet auf Augenhöhe im Team!
...mit Zielsicherheit & Kompetenz.
Paul ist immer da – nahbar & bereit.
Videos
Who we are looking for
Areas of responsibility
Ob mit Berufserfahrung oder gerade noch im Studium – Wir haben den passenden Einstieg für dich.
Je komplexer desto lieber, je herausfordernder desto spannender.
DIGITAL ENABLEMENT
Aus den Anforderungen unserer Kunden generieren wir Ideen, designen Prozesse und definieren Vorhaben
ENTERPRISE ARCHITECTURE MANAGEMENT
Basierend auf den Geschäftszielen unserer Kunden und Architekturleitlinien gestalten, bauen und reviewen wir für auch große Anwendungssysteme und ganze IT-Landschaften
SOFTWARE-ARCHITEKTUREN
Eine gute Architektur führt zu robusten (fehlertolerant, skalierbar, ausfallsicher), selbsttragenden (minimal, modular, lösungsorientiert) und wartbaren (einfach, redundanzfrei, homogen) Anwendungen - und wir wissen, wie das geht!
SOFTWARE-ENGINEERING
Wir führen IT-Umsetzungsprojekte erfolgreich durch: von der Idee bis zur Einführung. Wir erzeugen Begeisterung bei unseren Anwendern.
DIGITAL DESIGN
Wir denken, bevor wir schreiben. Wir schauen auf die Landkarte, bevor wir uns auf eine Reise machen. Richtig verstandene Agilität ist, wenn Anforderungen erst in Code gegossen werden, wenn sie wirklich verstanden wurden. Damit reduzieren wir unnötige, kostspielige Redesigns und sind am Ende schneller.
KÜNSTLICHE INTELLIGENZ, DATA UND ANALYTICS
Wir erstellen verlässliche Aussagen über zukünftige Geschäftsereignisse. Unsere Kunden haben alle Daten, die wir dafür brauchen. Wir das Wissen, sie richtig zu nutzen.
Required qualifications
Wir sollten uns unbedingt kennenlernen wenn,…
… dein Herz für Tech schlägt und du im Team zur Höchstform aufläufst
… du Zukunft gestalten willst und unsere Kunden jeden Tag ein bisschen besser machst
… Verantwortung übernehmen für dich selbstverständlich ist
… du dich und uns weiterentwickeln möchtest
For applicants
Helpful information about the application process at BettercallPaul GmbH.
Locations
Unsere Standorte:
Haar (München)
Stuttgart
Berlin
What employees say
What employees like
Er hat mich niemals im Stich gelassen. Es macht mir einfach Spaß hier zu arbeiten! Tolle Kollegen, tolle Chefs, ganz viel Freiheit und dabei so viel Verantwortung wie man mag! Die beste Mischung!
Der Wechsel von der Werkstudentenstelle zur Bachelorandenstelle und wieder zurück verlief reibungslos und ich konnte zu jedem Zeitpunkt auf die Unterstützung meines Vorgesetzten zählen.
Ich komme gerne zur Arbeit und denke wir können alles schaffen! Immer einen Tick besser als die Mitwettbewerber.
Das ich mich auch mal beschweren darf. Und das sehr Offene und Konstruktive Betriebs-Umfeld.
Interessante Projekte & Aufgaben, Dass dein Hund im Büro erlaubt ist, welcher die Arbeitsatmosphäre etwas auflockert, das freundschaftliche Verhältnis unter den Mitarbeitern, die offene Kommunikation, Mitarbeiter-Events
What employees don't like
Der projektübergreifende Austausch außerhalb der Niederlassungen könnte verstärkt werden, das wird aber bereits in einer Arbeitsgruppe adressiert
Manchmal wird viel diskutiert- aber das ist wohl die Kehrseite von Interesse an Meinungen und Beteiligungsmöglichkeiten
Karrierepfade sind etwas verschwommen und nicht mit klaren Zielen kommuniziert.
Leider fällt mir (schon wieder) nichts ein.
Gefühlt gibt es immer noch einen Zielkonflikt zwischen Projektarbeit (Geld verdienen) und internen Engagement (Firma weiter entwickeln, Know How Aufbauen ...)
Suggestions for improvement
Gute Arbeit nicht als Selbstzweck wahrnehmen und dementsprechend Belohnen. Entwicklungspfade besser Schärfen und konkretere Anweisungen für Entwicklung geben.
Als Bachelorand bei BettercallPaul habe ich eine super Arbeitsatmosphäre erlebt. Von Tag eins an wurde ich als vollwertiger Kollege respektiert, und es gab viele nette und herzliche Begegnungen mit den Kolleginnen und Kollegen. Alle unterstützen sich gegenseitig, was die Zusammenarbeit besonders angenehm macht.
Darüber hinaus finden regelmäßig Teamevents statt, die immer viel Spaß bereiten. Die Arbeitszeiten und der Arbeitsort lassen sich sehr flexibel gestalten. Ich selbst bin allerdings immer gerne ins Büro gegangen.
Bei der Anfertigung der Abschlussarbeit wird man ...
… das hab ich mich gefragt und es einfach ausprobiert.
Und was soll ich sagen?
Es ist großartig!
Es fing an mit dem Pre-Onboarding, wo ich extrem gut über alles im Bilde war und meine Präferenzen abgefragt wurden. Das eigentliche Onboarding war sehr gut vorbereitet und strukturiert. So kam ich schnell an und in meine Aufgaben.
Das Team ist sehr offen, witzig und ich finde es großartig, dass neben der Arbeit auch Themen wie Nachhaltigkeit und gesunde Ernährung ernst genommen ...
Noch mehr nach außen tragen, was unser "Geheimnis" erfolgreicher Projekte ist: Zufriedene, motivierte Mitarbeitende statt verheizter "Ressourcen".
Zu wünschen wäre vielleicht noch die Möglichkeit zu einer finanziellen Mitarbeiterbeteiligung an der Firma.
Highest and lowest factors
Highest rated: Collegiality
The highest rated factor of BettercallPaul is Collegiality with 5.0 points (based on 31 reviews).
Sehr kollegialer Umgang und achtsamer Umgang miteinander.
Hilfe wird angeboten und angenommen
Den Kollegenzusammenhalt bei BettercallPaul würde ich als sehr freundschaftlich bezeichnen. Wer mag kann sich an After-Work Events wie Spieleabenden, Teamabende im Team-Raum oder sportlichen Events wie Bubble Soccer oder Lasertag beteiligen. Das macht sehr viel Spaß und stärkt den Zusammenhalt :)
"Wenn aus Technik Freundschaft wird" passt super als Slogan. Alles ohne Zwang.
Super freundliche und tolle Kollegen.
Lowest rated: Salary/Benefits
The lowest rated factor of BettercallPaul is Salary/Benefits with 4.4 points (based on 28 reviews).
Gehalt ist verglichen mit anderen Stuttgarter Unternehmen und steigenden Lebenserhaltungskosten mäßig gut.
Das Gehalt als Praktikant ist verglichen mit anderen Praktikumsgehältern eher im Unteren Bereich. Für mich wurde das jedoch durch die anderen oben genannten Punkte ausgeglichen.
Career and Professional development
Career/Professional development rating
Career/Professional development is rated with an average of 4.7 points (based on 32 reviews).
Es gibt viele Möglichkeiten an Schools und Weiterbildungen mit zu machen. Für die Karriere reicht "normales" Arbeiten leider nicht aus. Um weiter zu kommen ist viel Eigeninitiative und Engagement in verschiedenen Bereichen gefragt was meist nur mit Überstunden schaffbar ist. Manche Projekte bieten keine Aufstiegschancen
Durch meine Mitarbeitergespräch, weiß ich immer was mein Chef von mir erwartet und er passt die Schulungen entsprechend an
Großer interner Katalog und viele externe Angebote
Es fanden monatliche Vorträge zu aktuellen Themen der IT-Branche statt. Als Werkstudent bietet die Mitarbeit an den Projekten bereits eine wertvolle Weiterbildung.
Viele Möglichkeiten, sich gezielt weiterzubilden. Thema wird sehr ernst genommen und extrem gut organisiert.
Questions about reviews and salaries
- BettercallPaul is rated an average 4.8 out of 5 by employees and applicants. In comparison to the rest of the industry Software & Information Technology (4 points), BettercallPaul is better. Based on 2 year ratings, 100% of employees and applicants would recommend BettercallPaul as an employer to others.
- Based on overall 147 ratings, 86% rate their salary and benefits as good or very good.
- Based on data from 65 culture reviews, employees perceive the company culture at BettercallPaul as rather modern.
Pulse
Current mood
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Salaries
Company Culture
Traditional Culture
Modern Culture
Employees at this company especially notice the following factors: Strive for long-term success and Put customers' needs first.